Чи надається демобілізованому працівнику додаткова відпустка як УБД, якщо він не вийшов на роботу


◦ Час відпочинку
◦ Відпустки
◦ Відпустка учасникам бойових дій
◦ Військовий облік. Військова служба
65

27.09.2024

Працівник з 2023 р. перебував на службі в ЗСУ. У вересні 2024 р. він демобілізувався, 02.09.2024 р. став на облік у ТЦК та СП і того ж числа написав заяву про надання йому відпустки як УБД з 03.09.2024 р. У роз'ясненні Південно-Східного міжрегіонального управління Держпраці вказано: «Відпрацювавши один робочий день у поточному календарному році, працівник матиме право на відпустку». Чи означає це, що працівник, який не відпрацював жодного дня, не має права на таку відпустку?



Повний текст доступний для передплатників системи KadrEX

Нові користувачі можуть замовити безкоштовний демо доступ до системи KadrEX (пакет Optimal) на 2 дні

Переваги реєстрації:
Щотижневе електронне видання «Зарплата і Кадри» • Реєстрація на заходи в 1 клік • Участь у безкоштовних вебінарах

ПЕРЕДПЛАТА

за найкращими умовами звертайтесь у відділ передплати

0 800 214 008

або заходьте в

МАГАЗИН

«ЗАПИТАННЯ — ВІДПОВІДЬ»

Безкоштовна пряма телефонна лінія для передплатників

0 800 214 009
044 581 57 07

Пн-Пт з 10:00 до 15:00

ДЕМО ДОСТУП