Чи зараховується відпустка без збереження зарплати до стажу особи з інвалідністю III групи

Доповнення до статті 26 Закону про відпустки, внесені Законом № 3494 щодо часу перебування у відпустках, який не зараховується до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку, стосуються тільки відпусток без збереження заробітної плати, які надаються за угодою між працівником та власником на час загрози поширення епідемії, пандемії та/або у разі виникнення загрози збройної агресії проти України, надзвичайної ситуації техногенного, природного чи іншого характеру.

Отже, якщо за бажанням працівника йому надана відпустка без збереження заробітної плати з підстав, визначених статтею 25 Закону про відпустки, цей час зараховується до стажу, що дає право на щорічну відпустку.

Південно-Східне міжрегіональне управління Держпраці