Як роботодавцю убезпечити виробничий процес у період аварійних відключень світла

Аварійні відключення електроенергії несуть у собі додаткову загрозу виробничого травматизму на місцевих підприємствах, в установах, організаціях.

Як забезпечити у таких складних умовах безпеку на робочих місцях?

Для цього необхідно:

• призначити на підприємстві, в установі, організації  відповідальну особу, котра координуватиме  роботу підприємства під час аварійного відключення та процесу  відновлення електроживлення;
   
• розробити алгоритм дій працівників на кожному робочому місці щодо мінімізації виробничого браку з дотриманням вимог охорони праці під час проведення цих дій;
   
• розробити алгоритм дій працівників щодо недопущення нещасних випадків під час переміщення працівників колисками та підйомниками, що приводяться у дію через електроживлення;
   
• за можливості прописати ці дії у розділі «Вимоги безпеки в аварійних ситуаціях» в інструкціях з охорони праці за видами робіт;
   
• провести відповідні тематичні тренінги для працівників з відпрацювання необхідних дій та навичок;
   
• вмикати обладнання після подання електроенергії слід після дозволу відповідальної особи, переконавшись, що його пуск є безпечним для працівників, котрі перебувають на робочих місцях;
   
• у момент відключення електроенергії забезпечити аварійне освітлення виробничих приміщень або наявність аварійних ліхтарів, зручних у користуванні.

Шановні роботодавці, пам’ятайте!

Роботодавець зобов'язаний створити на робочому місці в кожному структурному підрозділі умови праці відповідно до нормативно-правових актів, а також забезпечити додержання вимог законодавства щодо прав працівників у галузі охорони праці. Це вимога ст. 13 Закону України «Про охорону праці».

Шановні працівники!

Згідно зі ст. 14 Закону України «Про охорону праці» кожен із вас має обов'язки  щодо додержання вимог нормативно-правових актів з охорони праці. Піклуйтеся про власну безпеку на виробництві та безпеку оточуючих. Це допоможе уникнути виробничого травматизму та збереже здоров’я і життя.

Джерело: Південно-Західне міжрегіональне управління Держпраці