Чи оплачувати листок непрацездатності, якщо працівник захворів під час відпустки без збереження зарплати


Головне управління Держпраці у Дніпропетровській області роз'яснює, що відповідно до пп. 6 частини першої ст. 23 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 р. № 1105-XIV допомога по тимчасовій непрацездатності не надається за період перебування застрахованої особи у відпустці без збереження заробітної плати, творчій відпустці, додатковій відпустці у зв’язку з навчанням.

Враховуючи викладене, якщо період хвороби повністю припадає на час відпустки без збереження заробітної плати, незалежно від підстав надання такої відпустки, допомога по тимчасовій непрацездатності за цей період не надається.