Doc List
Main viewset for search results
GET /search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=22
{ "pagination": { "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=21", "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=23", "page_links": [ [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub", 1, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=21", 21, false, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=22", 22, true, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=23", 23, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=1551", 1551, false, false ] ] }, "count": 18612, "results": [ { "url": "/notes/dodatkova-vidpustka-uchasnikam-boiovikh-dii", "title": "Додаткова відпустка учасникам бойових дій", "date_pub": "2026-06-05T06:00:00+03:00", "meta_data": [ "Нотатки" ], "description": null, "document_type": { "name": "Нотатки", "slug": "notes", "id": 10 }, "order": 0, "id": 27511 }, { "url": "/documents/shchodo-zapovnennia-dodatka-4df-u-razi-viplati-orendnoyi-plati", "title": "Щодо заповнення додатка 4ДФ у разі виплати орендної плати", "date_pub": "2026-06-04T18:02:45+03:00", "meta_data": [ "04.06.2026", "Офіційні документи" ], "description": "Індивідуальна податкова консультація\r\nвід 04.06.2026 р. № 3221/ІПК/99-00-24-03-03 ІПК", "document_type": { "name": "Офіційні документи", "slug": "documents", "id": 6 }, "order": 0, "id": 27632 }, { "url": "/notes/otrimannia-viiskovo-oblikovogo-dokumentu-na-portali-diia", "title": "Отримання військово-облікового документу \r\nна порталі «Дія»", "date_pub": "2026-06-04T17:00:00+03:00", "meta_data": [ "Нотатки" ], "description": null, "document_type": { "name": "Нотатки", "slug": "notes", "id": 10 }, "order": 0, "id": 27515 }, { "url": "/example-documents/nakaz-pro-anuliuvannia-broniuvannia-u-zviazku-z-perevishchenniam-limitu", "title": "Наказ про анулювання бронювання \r\nу зв’язку з перевищенням ліміту", "date_pub": "2026-06-04T16:45:05+03:00", "meta_data": [ "Зразки документів" ], "description": null, "document_type": { "name": "Зразки документів", "slug": "example-documents", "id": 7 }, "order": 0, "id": 27549 }, { "url": "/example-documents/dopovidna-zapiska-pro-neobkhidnist-anuliuvati-broniuvannia", "title": "Доповідна записка \r\nпро необхідність анулювати бронювання", "date_pub": "2026-06-04T16:29:40+03:00", "meta_data": [ "Зразки документів" ], "description": null, "document_type": { "name": "Зразки документів", "slug": "example-documents", "id": 7 }, "order": 0, "id": 27548 }, { "url": "/news/chi-mozhe-viiskovozoboviazanii-poskarzhitisia-viiskovomu-ombudsmanu-na-mobilizatsiiu-vlk-abo-vidstrochku", "title": "У яких випадках військовозобов’язаний \r\nможе поскаржитися військовому омбудсману", "date_pub": "2026-06-04T15:19:43+03:00", "meta_data": [ "04.06.2026", "Новини" ], "description": "Майже кожна п’ята скарга, що надходить до Офісу військового омбудсмана, подається військовозобов’язаними та стосується питань мобілізації, проходження ВЛК, надання відстрочки або виключення з військового обліку.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 27546 }, { "url": "/consulting/answers/chi-potribna-rezoliutsiia-kerivnika-pidpriiemstva-na-zaiavi-pro-priiniattia-na-robotu", "title": "Чи потрібна резолюція керівника підприємства \r\nна заяві про прийняття на роботу", "date_pub": "2026-06-04T15:00:00+03:00", "meta_data": [ "04.06.2026", "Консультації" ], "description": "Отже, на заяві про прийняття чи звільнення з роботи повинна бути резолюція керівника «До наказу».", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 24350 }, { "url": "/notes/trudovii-kodeks-perelik-potentsiinii-zmin", "title": "Трудовий кодекс: \r\nперелік потенційних змін", "date_pub": "2026-06-04T12:00:00+03:00", "meta_data": [ "Нотатки" ], "description": null, "document_type": { "name": "Нотатки", "slug": "notes", "id": 10 }, "order": 0, "id": 27510 }, { "url": "/consulting/answers/koli-do-ttsk-ta-sp-podavati-dodatok-4", "title": "Коли до ТЦК та СП подавати додаток 4", "date_pub": "2026-06-04T10:44:09+03:00", "meta_data": [ "04.06.2026", "Консультації" ], "description": "Семиденний строк для подання в ТЦК та СП повідомлення про зміну облікових даних слід відрахувати з дня видання наказу про прийняття на роботу.", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 27543 }, { "url": "/consulting/answers/chi-vvazhaietsia-navchannia-na-viiskovii-kafedri-viiskovoiu-sluzhboiu", "title": "Чи вважається навчання на військовій кафедрі \r\nвійськовою службою", "date_pub": "2026-06-04T10:00:00+03:00", "meta_data": [ "04.06.2026", "Консультації" ], "description": "Навчання на військовій кафедрі не вважається військовою службою.", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 24002 }, { "url": "/news/do-129-tis-grn-kompensatsiyi-iak-otrimati-koshti-za-oblashtuvannia-robochogo-mistsia-dlia-osobi-z-invalidnistiu", "title": "До 129 тис. грн компенсації:\r\nяк отримати кошти за облаштування робочого місця \r\nдля особи з інвалідністю", "date_pub": "2026-06-04T09:00:00+03:00", "meta_data": [ "04.06.2026", "Новини" ], "description": "Розмір компенсації залежить від групи інвалідності: для осіб з інвалідністю I групи — до 15 мінімальних зарплат (станом на 1 січня 2026 р. — 129 705 грн), для осіб з інвалідністю II групи — до 10 мінімальних зарплат (86 470 грн).", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 27541 }, { "url": "/news/blizko-tretini-pratsivnikiv-na-distantsiitsi-stikaiutsia-z-kibermobingom", "title": "Близько третини дистанційних працівників \r\nстикаються з кібермобінгом", "date_pub": "2026-06-04T08:00:00+03:00", "meta_data": [ "04.06.2026", "Новини" ], "description": "За даними Держпраці, найпоширенішим мобінг є у сфері освіти та медицини, де працівники працюють в умовах значного емоційного навантаження і традиційно ієрархічної структури управління.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 27537 } ], "filters": {} }