Main viewset for search results

GET /search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=282
HTTP 200 OK
Allow: GET, HEAD, OPTIONS
Content-Type: application/json
Vary: Accept

{
    "pagination": {
        "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=281",
        "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=283",
        "page_links": [
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub",
                1,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=281",
                281,
                false,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=282",
                282,
                true,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=283",
                283,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=1548",
                1548,
                false,
                false
            ]
        ]
    },
    "count": 18570,
    "results": [
        {
            "url": "/news/kliuchovi-zmini-do-poriadku-broniuvannia-pratsivnikiv-roziasnennia-minekonomiki",
            "title": "Ключові зміни до порядку бронювання працівників:\r\n роз’яснення Мінекономіки",
            "date_pub": "2025-04-03T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "03.04.2025",
                "Новини"
            ],
            "description": "Нові правила дозволять забезпечити стабільну роботу ключових галузей економіки та оборони країни.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 22517
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-mozhna-ne-kompensuvati-ditiachu-vidpustku-na-prokhannia-pratsivnika",
            "title": "Чи можна не компенсувати «дитячу» відпустку \r\nна прохання працівника",
            "date_pub": "2025-04-03T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "03.04.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівниця, яка мала право на «дитячу» відпустку, але не використала її, звільняється. І просить, щоб їй не виплачували компенсацію за невикористану відпустку, щоб вона могла скористатися нею на новому місці роботи. Чи можна не компенсувати таку відпустку?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 22519
        },
        {
            "url": "/articles/dostrokove-rozirvannia-trudovogo-kontraktu",
            "title": "Дострокове розірвання трудового контракту",
            "date_pub": "2025-04-03T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "03.04.2025",
                "Кадровик України",
                "Статті"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Статті",
                "slug": "articles",
                "id": 1
            },
            "order": 8,
            "id": 22520
        },
        {
            "url": "/articles/zvilnennia-ranishe-dvotizhnevogo-stroku-bez-povazhnikh-prichin",
            "title": "Звільнення раніше двотижневого строку \r\nбез поважних причин",
            "date_pub": "2025-04-03T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "03.04.2025",
                "Кадровик України",
                "Статті"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Статті",
                "slug": "articles",
                "id": 1
            },
            "order": 9,
            "id": 22521
        },
        {
            "url": "/news/iaka-vidpovidalnist-za-vikoristannia-staroyi-formi-povidomlennia-pro-pratsevlashtuvannia",
            "title": "Яка відповідальність за використання старої форми \r\nповідомлення про працевлаштування",
            "date_pub": "2025-04-03T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "03.04.2025",
                "Новини"
            ],
            "description": "У разі подання повідомлення за старою формою на підприємство можуть накласти штраф як за інші порушення трудового законодавства – 8000 грн (ст. 265 КЗпП).",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 22522
        },
        {
            "url": "/news/dlia-kandidativ-u-vodiyi-i-vodiyiv-zaprovadiat-kompleksne-medobstezhennia",
            "title": "Для кандидатів у водії та водіїв \r\nзапровадять комплексне медобстеження",
            "date_pub": "2025-04-03T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "03.04.2025",
                "Новини"
            ],
            "description": "Довідку щодо придатності до керування автомобілем 083/о буде скасовано, але замість неї будуть брати дані з Електронної системи охорони здоровʼя (ЕСОЗ), яка обмінюється даними з реєстром військовозобов’язаних «Оберіг».",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 22523
        },
        {
            "url": "/news/komitet-verkhovnoyi-radi-rekomenduie-zaprovaditi-natsionalnu-sistemu-kvalifikatsii",
            "title": "Комітет Верховної Ради рекомендує \r\nзапровадити Національну систему кваліфікацій",
            "date_pub": "2025-04-03T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "03.04.2025",
                "Новини"
            ],
            "description": "Законопроєкт № 12305 від 11.12.2024 р. спрямований на упорядкування Національної системи кваліфікацій та її законодавче забезпечення, визначення механізмів взаємодії зацікавлених сторін у межах Національної системи кваліфікацій.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 22524
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/prodovzhennia-strokovogo-trudovogo-dogovoru",
            "title": "Як діяти кадровику зі «строковиком» \r\nу разі закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами \r\nосновної працівниці",
            "date_pub": "2025-04-02T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "02.04.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 1819
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-mozhe-pratsivnik-vziati-vidpustku-pid-chas-viprobuvalnogo-stroku",
            "title": "Чи може працівник взяти відпустку\r\nпід час випробувального строку",
            "date_pub": "2025-04-02T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "02.04.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Під час прийняття на роботу працівнику було встановлено тримісячний випробувальний строк. Через два місяці роботи він просить надати йому три дні щорічної відпустки. Якою нормою КЗпП передбачено надання таким працівникам відпустки?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 19701
        },
        {
            "url": "/reference-works/pamiatka-kriteriyi-viznachennia-pidpriiemstva-kritichno-vazhlivim",
            "title": "ПАМ’ЯТКА: \r\nкритерії визначення підприємства критично важливим",
            "date_pub": "2025-04-02T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "Довідники"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Довідники",
                "slug": "reference-works",
                "id": 9
            },
            "order": 0,
            "id": 22284
        },
        {
            "url": "/reference-works/perelik-kritichno-vazhlivikh-pidpriiemstv-dlia-tsilei-broniuvannia",
            "title": "Перелік критично важливих підприємств \r\nдля цілей бронювання",
            "date_pub": "2025-04-02T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "Довідники"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Довідники",
                "slug": "reference-works",
                "id": 9
            },
            "order": 0,
            "id": 22313
        },
        {
            "url": "/reference-works/kategoriyi-viiskovozoboviazanikh-iaki-pidliagaiut-broniuvanniu-v-kilkosti-100",
            "title": "Категорії військовозобов’язаних, \r\nякі підлягають бронюванню в кількості 100 %",
            "date_pub": "2025-04-02T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "Довідники"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Довідники",
                "slug": "reference-works",
                "id": 9
            },
            "order": 0,
            "id": 22339
        }
    ],
    "filters": {}
}