Doc List
Main viewset for search results
GET /search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=405
{ "pagination": { "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=404", "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=406", "page_links": [ [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub", 1, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=404", 404, false, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=405", 405, true, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=406", 406, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-date_pub&page=1515", 1515, false, false ] ] }, "count": 18172, "results": [ { "url": "/consulting/answers/iak-pravilno-oformiti-strokovii-trudovii-dogovir-na-period-vidpustki-u-zviazku-z-vagitnistiu-ta-pologami", "title": "Як правильно оформити строковий трудовий договір \r\nна період відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами", "date_pub": "2024-07-09T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "09.07.2024", "Консультації" ], "description": "Працівника прийняли на роботу за строковим трудовим договором на час відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами основної працівниці. Остання вирішила після цієї відпустки взяти щорічну основну відпустку тривалістю 55 днів, тож виникла потреба поки залишити працівника, оформленого за строковим трудовим договором. Як правильно вчинити, щоб такий договір не набув статусу безстрокового?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 19521 }, { "url": "/example-documents/nakaz-pro-vnesennia-zmin-do-nakazu-pro-priiniattia-na-robotu", "title": "Наказ про внесення змін \r\nдо наказу про прийняття на роботу", "date_pub": "2024-07-09T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "Зразки документів" ], "description": null, "document_type": { "name": "Зразки документів", "slug": "example-documents", "id": 7 }, "order": 0, "id": 19522 }, { "url": "/consulting/answers/chi-ie-porushenniam-viplata-spochatku-vidpusknikh-a-potim-zarplati", "title": "Спочатку виплатили відпускні, а потім зарплату:\r\nчи є це порушенням", "date_pub": "2024-07-09T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "09.07.2024", "Консультації" ], "description": "Чи вважається порушенням, якщо заробітна плата за дні роботи перед початком відпустки виплачена в строки, встановлені для виплати зарплати, а відпускні — за три дні до початку відпустки?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 19524 }, { "url": "/news/12-lipnia-ostannii-den-podannia-zvitu-pro-chiselnist-viiskovozoboviazanikh-iaki-zabronovani-za-ii-kvartal-2024-r", "title": "12 липня — останній день подання Звіту \r\nпро чисельність військовозобов’язаних, які заброньовані, \r\nза ІІ квартал 2024 р.", "date_pub": "2024-07-08T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "08.07.2024", "Новини" ], "description": "Оскільки 15 липня — це понеділок, а подати Звіт потрібно до 15 числа, то доцільно це зробити 12 липня 2024 р.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 19482 }, { "url": "/news/minoboroni-sprostuvalo-top-5-feikiv-pro-rezerv", "title": "Міноборони спростувало топ-5 фейків про \"Резерв+\"", "date_pub": "2024-07-08T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "08.07.2024", "Новини" ], "description": "\"Резерв+\" і ЦНАПи генерують однакові військово-облікові документи. Повісток у \"Резерв+\" не буде, оскільки це не передбачено законом.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 19511 }, { "url": "/news/iak-robotodavtsiu-podati-do-pfu-vidomosti-pro-trudovi-vidnosini-onlain", "title": "Як роботодавцю подати до ПФУ \r\nвідомості про трудові відносини онлайн", "date_pub": "2024-07-08T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "08.07.2024", "Новини" ], "description": "Подати дані роботодавці можуть онлайн: в особистому кабінеті страхувальника на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 19512 }, { "url": "/consulting/answers/iaki-osoblivosti-oformlennia-trudovikh-i-tsivilno-pravovikh-vidnosin-z-nepovnolitnim", "title": "Які особливості оформлення \r\nтрудових і цивільно-правових відносин з неповнолітнім", "date_pub": "2024-07-08T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "08.07.2024", "Консультації" ], "description": "На роботу приймається неповнолітній працівник (17,5 років). Чи можна в умовах воєнного стану встановити йому випробування, 40-годинний робочий тиждень і чи можна укласти з ним договір цивільно-правового характеру?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 19514 }, { "url": "/news/podannia-vidomostei-pro-trudovi-vidnosini-z-pratsivnikom-za-postanovoiu-no-650-top-5-aktualnikh-zapitan", "title": "Подання відомостей \r\nпро трудові відносини з працівником за Постановою № 650:\r\nтоп-5 актуальних запитань", "date_pub": "2024-07-08T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "08.07.2024", "Новини" ], "description": "Відомості про працівників мають подавати органи держвлади, інші держоргани, органи місцевого самоврядування, підприємства, установи та організації, які є критично важливими для забезпечення потреб ЗСУ, інших військових формувань в особливий період та які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 19515 }, { "url": "/consulting/answers/iak-viznachiti-rozrakhunkovii-period-dlia-dodatkovoyi-vidpustki-za-koldogovorom", "title": "Як визначити розрахунковий період \r\nдля додаткової відпустки за колдоговором", "date_pub": "2024-07-08T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "08.07.2024", "Консультації" ], "description": "Підприємство у зв’язку зі смертю родичів надає працівникам додаткову оплачувану відпустку тривалістю три дні. Яким буде розрахунковий період для такої відпустки?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 19516 }, { "url": "/consulting/answers/khto-maie-podavati-vidomosti-na-portal-pfu", "title": "Хто має подавати відомості на портал ПФУ", "date_pub": "2024-07-08T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "08.07.2024", "Консультації" ], "description": "Який структурний підрозділ підприємства (бухгалтерія, кадрова служба чи відповідальний за ведення військового обліку) має подавати відомості на портал ПФУ відповідно до Постанови № 650 про рух працівників?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 19517 }, { "url": "/documents/shchodo-dati-pripinennia-nadannia-dopomogi-po-nepratsezdatnosti", "title": "Щодо дати припинення надання допомоги по непрацездатності", "date_pub": "2024-07-08T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "08.07.2024", "Офіційні документи" ], "description": "Лист ПФУ\r\nвід 08.07.2024 р. № 2800-030401-8/41361", "document_type": { "name": "Офіційні документи", "slug": "documents", "id": 6 }, "order": 0, "id": 19674 }, { "url": "/news/rozshireno-funktsional-kabinetu-strakhuvalnika-na-vebportali-pensiinogo-fondu-ukrayini", "title": "Розширено функціонал кабінету страхувальника \r\nна вебпорталі Пенсійного фонду України", "date_pub": "2024-07-05T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "05.07.2024", "Новини" ], "description": "Для подання відомостей через кабінет страхувальника пункт меню “Комунікації з ПФУ” доповнено опцією “Відомості про трудові відносини (оперативне подання інформації)” / “Повідомлення про зміни в трудових відносинах”.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 19498 } ], "filters": {} }