Main viewset for search results

GET /search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=1282
HTTP 200 OK
Allow: GET, HEAD, OPTIONS
Content-Type: application/json
Vary: Accept

{
    "pagination": {
        "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=1281",
        "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=1283",
        "page_links": [
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order",
                1,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=1281",
                1281,
                false,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=1282",
                1282,
                true,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=1283",
                1283,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=1507",
                1507,
                false,
                false
            ]
        ]
    },
    "count": 18074,
    "results": [
        {
            "url": "/news/rozrobka-shtatnogo-rozpisu-dopomagaiemo-v-skladanni",
            "title": "Розробка штатного розпису: \r\nдопомагаємо в складанні!",
            "date_pub": "2024-12-26T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "26.12.2024",
                "Новини"
            ],
            "description": "Штатний розпис як документ не передбачений жодним нормативним актом. Зважаючи на це, він не є обов’язковим документом, проте в роботі підприємства загалом необхідний.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 21248
        },
        {
            "url": "/news/perevirki-viiskovogo-obliku-plan-pidgotovki",
            "title": "Перевірка стану військового обліку: \r\nплан підготовки",
            "date_pub": "2024-12-09T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "09.12.2024",
                "Новини"
            ],
            "description": "Про перевірки стану військового обліку розповіла адвокат, медіатор, голова Комітету з трудового права НААУ, керівниця Центру трудового права та соціального забезпечення ВША НААУ Вікторія Поліщук під час заходу з підвищення кваліфікації адвокатів, що відбувся у Вищій школі адвокатури.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 21249
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-vrakhovuvati-mobilizovanikh-pratsivnikiv-pri-rozrakhunku-kvoti-dlia-pratsevlashtuvannia-osib-z-invalidnistiu",
            "title": "Чи враховувати мобілізованих працівників\r\nу разі розрахунку квоти для працевлаштування осіб з інвалідністю",
            "date_pub": "2024-12-06T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "06.12.2024",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Чи враховувати мобілізованих працівників та працівників, з якими призупинено дію трудового договору, в середньообліковій кількості працівників для розрахунку квоти з працевлаштування осіб з інвалідністю?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 21250
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-doplachuvati-za-vikonannia-oboviazkiv-vidsutnogo-pratsivnika",
            "title": "Чи доплачувати за виконання обов’язків \r\nвідсутнього працівника",
            "date_pub": "2024-12-09T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "09.12.2024",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Чи потрібно доплачувати за виконання обов’язків відсутнього працівника працівникові, який тимчасово виконує такі обов’язки і це передбачено його посадовою інструкцією?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 21251
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-oplachuvati-likarnianii-u-razi-nepravilnogo-oformlennia-trudovikh-vidnosin",
            "title": "Чи оплачувати «лікарняний» \r\nу разі неправильного оформлення трудових відносин",
            "date_pub": "2024-12-09T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "09.12.2024",
                "Консультації"
            ],
            "description": "У 2023 р. на роботу було прийнято працівника, який надав трудову книжку, у якій останнім записом був запис про звільнення з роботи у 2020 р. у зв'язку з виходом на пенсію. З’ясувалось, що працівник приховав інформацію про ще одне місце роботи. Як оплачувати йому «лікарняний»?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 21252
        },
        {
            "url": "/reference-works/rozmiri-psp-u-2025-r-dlia-riznikh-kategorii-platnikiv-pdfo",
            "title": "Розміри ПСП у 2025 році\r\nдля різних категорій платників ПДФО",
            "date_pub": "2024-12-10T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "Довідники"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Довідники",
                "slug": "reference-works",
                "id": 9
            },
            "order": 0,
            "id": 21253
        },
        {
            "url": "/news/indeks-infliatsiyi-u-listopadi-1019",
            "title": "Індекс інфляції у листопаді — 101,9 %",
            "date_pub": "2024-12-10T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "10.12.2024",
                "Новини"
            ],
            "description": "За даними Держстату від 10.12.2024 р., інфляція на споживчому ринку в листопаді 2024 р. порівняно із жовтнем 2024 р. становила 1,9 %, з початку року – 10,4 %.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 21254
        },
        {
            "url": "/news/banki-znizhuvatimut-limiti-na-perekazi-z-kartki-na-kartku-pidpisano-memorandum",
            "title": "Банки знижуватимуть ліміти на перекази «з картки на картку»: \r\nпідписано меморандум",
            "date_pub": "2024-12-11T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "11.12.2024",
                "Новини"
            ],
            "description": "Ліміти не включатимуть операції з переказу коштів між двома рахунками, які клієнт відкрив в одному банку.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 21255
        },
        {
            "url": "/news/kompensatsiia-za-zatrimku-viplati-zarplati-v-grudni-2024-r",
            "title": "Компенсація за затримку виплати зарплати \r\nв грудні 2024 р.",
            "date_pub": "2024-12-12T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "12.12.2024",
                "Новини"
            ],
            "description": "У зв’язку з порушенням встановлених строків виплати заробітної плати підприємства, установи та організації всіх форм власності мають нараховувати працівникам компенсацію",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 21256
        },
        {
            "url": "/news/kabmin-pidtrimav-zakonoproiekt-pro-natsionalnu-sistemu-kvalifikatsii",
            "title": "Кабмін підтримав законопроєкт \r\nпро Національну систему кваліфікацій",
            "date_pub": "2024-12-11T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "11.12.2024",
                "Новини"
            ],
            "description": "Законопроєктом планується визначити завдання, структуру та принципи організації та функціонування Національної системи кваліфікацій; засади розроблення рамок кваліфікацій, професійних стандартів",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 21259
        },
        {
            "url": "/news/zmenshennia-gendernogo-rozrivu-v-oplati-pratsi-do-136-iau-ukraina-planuie-tsogo-dosiagti",
            "title": "Зменшення гендерного розриву в оплаті праці до 13,6 %:\r\nяк Україна планує цього досягти",
            "date_pub": "2024-12-11T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "11.12.2024",
                "Новини"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 21260
        },
        {
            "url": "/news/iak-zapovniuietsia-riadok-105-podatkovogo-rozrakhunku",
            "title": "Як заповнюється рядок 105 Податкового розрахунку",
            "date_pub": "2024-12-13T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "13.12.2024",
                "Новини"
            ],
            "description": "До рядка 105 Розрахунку не включаються працівники або інші фізичні особи, по яких у зв’язку з відпусткою без збереження заробітної плати, перебуванням повний місяць на лікарняному, який буде оплачений в наступному місяці, чи відсутністю доходу (оскільки відпускні були нараховані в попередньому місяці) у Додатку 1 до Розрахунку зазначається тільки кількість днів.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 21261
        }
    ],
    "filters": {}
}