Main viewset for search results

GET /search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=201
HTTP 200 OK
Allow: GET, HEAD, OPTIONS
Content-Type: application/json
Vary: Accept

{
    "pagination": {
        "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=200",
        "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=202",
        "page_links": [
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order",
                1,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=200",
                200,
                false,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=201",
                201,
                true,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=202",
                202,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-order&page=1511",
                1511,
                false,
                false
            ]
        ]
    },
    "count": 18122,
    "results": [
        {
            "url": "/articles/opodatkuvannia-fizosib-obiraiemo-z-trokh-variantiv",
            "title": "Оподаткування фізосіб: обираємо з трьох варіантів",
            "date_pub": "2020-10-29T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "29.10.2020",
                "Заробітна плата",
                "Статті"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Статті",
                "slug": "articles",
                "id": 1
            },
            "order": 19,
            "id": 3703
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/vstanovlennia-viprobuvannia-pid-chas-priiniattia-na-robotu-studentki",
            "title": "Встановлення випробування \r\nпід час прийняття на роботу студента",
            "date_pub": "2020-11-16T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "16.11.2020",
                "Кадровик України. Спецвипуск",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Чи правомірно встановлювати випробування під час прийняття на роботу студентки віком 19 років, яка здобуває освіту у виші за денною формою навчання?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 19,
            "id": 3820
        },
        {
            "url": "/articles/rozviazannia-pitan-pro-zvilnennia",
            "title": "Розв’язання питань про звільнення",
            "date_pub": "2020-11-24T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "24.11.2020",
                "Консультант Кадровика",
                "Статті"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Статті",
                "slug": "articles",
                "id": 1
            },
            "order": 19,
            "id": 3890
        },
        {
            "url": "/articles/rozirvannia-trudovogo-dogovoru-za-p-1-st-40-kzpp",
            "title": "Розірвання трудового договору \r\nза п. 1 ст. 40 КЗпП",
            "date_pub": "2021-02-23T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "23.02.2021",
                "Кадровик України. Спецвипуск",
                "Статті"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Статті",
                "slug": "articles",
                "id": 1
            },
            "order": 19,
            "id": 4815
        },
        {
            "url": "/articles/chi-mozhna-vidmoviti-v-nadanni-vidpustki-dlia-dogliadu-za-ditinoiu-do-dosiagnennia-neiu-shestirichnogo-viku",
            "title": "Чи можна відмовити в наданні відпустки для догляду за дитиною \r\nдо досягнення нею шестирічного віку",
            "date_pub": "2021-05-21T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "21.05.2021",
                "Кадровик України. Спецвипуск",
                "Статті"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Статті",
                "slug": "articles",
                "id": 1
            },
            "order": 19,
            "id": 5487
        },
        {
            "url": "/articles/vikoristannia-podviinikh-nazv-posad",
            "title": "Використання подвійних назв посад",
            "date_pub": "2021-06-29T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "29.06.2021",
                "Кадровик України. Спецвипуск",
                "Статті"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Статті",
                "slug": "articles",
                "id": 1
            },
            "order": 19,
            "id": 5798
        },
        {
            "url": "/articles/doplati-za-robotu-u-vechirnii-i-nichnii-chas",
            "title": "Доплати за роботу у вечірній і нічний час",
            "date_pub": "2021-06-29T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "29.06.2021",
                "Заробітна плата. Спецвипуск",
                "Статті"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Статті",
                "slug": "articles",
                "id": 1
            },
            "order": 19,
            "id": 5810
        },
        {
            "url": "/notes/zaborona-i-obmezhennia-roboti-v-nichnii-chas",
            "title": "Нічний час: \r\nзаборони й обмеження",
            "date_pub": "2023-07-18T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "Консультант Кадровика",
                "Нотатки"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Нотатки",
                "slug": "notes",
                "id": 10
            },
            "order": 19,
            "id": 6151
        },
        {
            "url": "/articles/osoblivosti-pratsevlashtuvannia-pedagogichnikh-pratsivnikiv",
            "title": "Особливості працевлаштування педагогічних працівників",
            "date_pub": "2021-11-24T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "24.11.2021",
                "Кадровик України",
                "Статті"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Статті",
                "slug": "articles",
                "id": 1
            },
            "order": 19,
            "id": 7082
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/oboviazkovi-rekviziti-e-likarnianogo",
            "title": "Обов’язкові реквізити е-лікарняного",
            "date_pub": "2021-11-29T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "29.11.2021",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівник підприємства хворів п’ять календарних днів (з 26.11.2021 р. по 30.11.2021 р.), що підтверджено е-лікарняним. В Електронному реєстрі листків непрацездатності він має статус «Готовий до сплати (виданий)».  Чи може вказаний документ вважатися неправильно оформленим, якщо в ньому не зазначена його серія? Які реквізити є обов’язковими під час заповнення е-лікарняних?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 19,
            "id": 7118
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/oplata-likarnianogo-pid-chas-vidpustki-bez-zberezhennia-zarplati",
            "title": "Оплата «лікарняного» \r\nпід час відпустки без збереження зарплати",
            "date_pub": "2021-11-29T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "29.11.2021",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівнику підприємства надавалась відпустка без збереження заробітної плати тривалістю 10 календарних днів (з 22.11.2021 р. по 01.12.2021 р.). У цей період працівник п’ять календарних днів хворів (з 25.11.2021 р. по 29.11.2021 р.), що підтверджено листком непрацездатності. Чи має працівник право на отримання допомоги по тимчасовій непрацездатності?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 19,
            "id": 7119
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/viznachennia-strakhovogo-stazhu-viiskovosluzhbovtsia",
            "title": "Визначення страхового стажу військовослужбовця",
            "date_pub": "2021-11-29T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "29.11.2021",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівник прийнятий на основне місце роботи в березні 2019 р. До цього він був військовослужбовцем. У листопаді 2021 р. працівник п’ять календарних днів хворів (з 29.11.2021 р. по 03.12.2021 р.), що підтверджено листком непрацездатності. Як визначити страховий стаж працівника для виплати йому «лікарняних», якщо в реєстрі застрахованих осіб відсутні відомості про проходження ним військової служби у період з 01.01.2016 р. по 01.09.2016 р.?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 19,
            "id": 7120
        }
    ],
    "filters": {}
}