Main viewset for search results

GET /search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=255
HTTP 200 OK
Allow: GET, HEAD, OPTIONS
Content-Type: application/json
Vary: Accept

{
    "pagination": {
        "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=254",
        "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=256",
        "page_links": [
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance",
                1,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=254",
                254,
                false,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=255",
                255,
                true,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=256",
                256,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=1513",
                1513,
                false,
                false
            ]
        ]
    },
    "count": 18152,
    "results": [
        {
            "url": "/news/chi-maie-pravo-na-shchorichnu-osnovnu-vidpustku-pratsivnik-z-iakim-prizupineno-trudovii-dogovir",
            "title": "Чи має право на щорічну основну відпустку працівник, \r\nз яким призупинено трудовий договір",
            "date_pub": "2025-03-19T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "19.03.2025",
                "Новини"
            ],
            "description": "Роботодавець має право надати працівнику, з яким призупинена дія трудового договору, за його заявою або відповідно до графіка щорічну відпустку.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 22288
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/osoblivosti-vstanovlennia-viprobuvalnogo-terminu-pid-chas-viini",
            "title": "Чи дозволено під час воєнного стану \r\nвстановлювати випробування внутрішньо переміщеній особі",
            "date_pub": "2025-03-19T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "19.03.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Чи є правомірним встановлення випробування під час прийняття на роботу в період дії воєнного стану, зокрема, внутрішньо переміщеній особі?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 10351
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/oformlennia-nakazu-pro-priiniattia-na-robotu",
            "title": "Як скласти наказ про прийняття на роботу",
            "date_pub": "2025-03-19T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "19.03.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівник приймається на роботу. Як правильно складати наказ про прийняття його на роботу?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 10347
        },
        {
            "url": "/news/koli-perevodiat-godinnik-na-litnii-chas-prezident-ne-pidpisav-zakon",
            "title": "Коли переводити годинник на літній час:\r\nПрезидент не підписав закону",
            "date_pub": "2025-03-18T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "18.03.2025",
                "Новини"
            ],
            "description": "30 березня о 03:00 Україна знову перейде на літній час. Стрілки годинників слід перевести на годину вперед.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 22287
        },
        {
            "url": "/news/u-vr-rozgliadaiut-mozhlivist-povernennia-do-kvartalnoyi-iedinoyi-zvitnosti",
            "title": "У ВР розглядають можливість повернення \r\nдо квартальної єдиної звітності",
            "date_pub": "2025-03-18T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "18.03.2025",
                "Новини"
            ],
            "description": "Метою проєкту є оптимізація звітності платників податків і зменшення адміністративного навантаження на підприємства.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 22286
        },
        {
            "url": "/reference-works/pamiatka-pidstavi-dlia-anuliuvannia-broniuvannia",
            "title": "ПАМ’ЯТКА: \r\nпідстави для анулювання бронювання",
            "date_pub": "2025-03-18T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "Довідники"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Довідники",
                "slug": "reference-works",
                "id": 9
            },
            "order": 0,
            "id": 22285
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/iak-priiednati-den-vidpochinku-do-shchorichnoyi-vidpustki",
            "title": "Як приєднати день відпочинку \r\nдо щорічної відпустки",
            "date_pub": "2025-03-18T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "18.03.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівник здавав кров. Як він має приєднати день відпочинку до щорічної відпустки?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 22283
        },
        {
            "url": "/news/porushennia-ttsk-pid-chas-mobilizatsiyi-ne-zvilniaiut-u-podalshomu-vid-prizovu-pozitsiia-verkhovnogo-sudu",
            "title": "Порушення ТЦК під час мобілізації \r\nне звільняють у подальшому від призову: \r\nпозиція Верховного Суду",
            "date_pub": "2025-03-18T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "18.03.2025",
                "Новини"
            ],
            "description": "Процедура призову військовозобов’язаного на військову службу під час мобілізації є незворотною, а визнання процедури призову протиправною не спричинює відновлення попереднього становища особи, призваної на військову службу, шляхом її звільнення.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 22282
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/iak-dotrimuvatisia-normi-robochogo-chasu",
            "title": "Як дотримуватися норми робочого часу",
            "date_pub": "2025-03-18T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "18.03.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "На кухні кафе частина працівників працює з понеділка по п’ятницю по 8 год. з вихідними в суботу та неділю, а в частини працівників вихідні дні припадають на різні дні тижня залежно від графіка роботи. За місяць працівники відпрацьовують різну кількість годин, і в частини з них вона не збігається з нормою робочого часу. Як бути в такому разі?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 22281
        },
        {
            "url": "/example-documents/99",
            "title": "Наказ про надання додаткового дня відпочинку \r\nза день донації крові",
            "date_pub": "2025-03-18T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "Зразки документів"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Зразки документів",
                "slug": "example-documents",
                "id": 7
            },
            "order": 0,
            "id": 3450
        },
        {
            "url": "/example-documents/98",
            "title": "Заява про увільнення від роботи для донації крові",
            "date_pub": "2025-03-18T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "Зразки документів"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Зразки документів",
                "slug": "example-documents",
                "id": 7
            },
            "order": 0,
            "id": 3451
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-mozhna-ne-zvilniati-timchasovogo-pratsivnika",
            "title": "Чи можна не звільняти тимчасового працівника",
            "date_pub": "2025-03-17T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "17.03.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "На час перебування основної працівниці у відпустці для догляду за дитиною було прийнято іншого працівника за строковим трудовим договором. Основна працівниця вирішила перервати відпустку і вийти на роботу. Але керівник не хоче звільняти працівницю, яка працює на її місці за строковим трудовим договором. Чи обов’язково її звільняти?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 22280
        }
    ],
    "filters": {}
}