Doc List
Main viewset for search results
GET /search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=696
{ "pagination": { "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=695", "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=697", "page_links": [ [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance", 1, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=695", 695, false, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=696", 696, true, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=697", 697, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-relevance&page=1524", 1524, false, false ] ] }, "count": 18277, "results": [ { "url": "/consulting/answers/vrakhuvannia-vitrat-na-vidriadzhennia-pid-chas-obchislennia-sumi-dopomogi-po-vagitnosti-ta-pologakh", "title": "Як врахувати витрати на відрядження \r\nпід час обчислення суми допомоги по вагітності та пологах", "date_pub": "2023-05-17T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "17.05.2023", "Консультації" ], "description": "Працівниця госпрозрахункового підприємства перебуватиме у відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами з 01.08.2023 р. по 04.12.2023 р. (126 к. дн.). Розрахунковим періодом для обчислення їй суми допомоги по вагітності та пологах є 12 попередніх календарних місяців, що передують місяцю надання вказаної відпустки, а саме з 01.08.2022 р. по 31.07.2023 р. У вересні 2022 р. працівниці, крім зарплати, нарахована сума витрат на відрядження (добові та вартість проїзду) у загальному розмірі 6000,00 грн. Чи потрібно включати вказані виплати до розрахунку середньої зарплати працівниці під час обчислення суми допомоги по вагітності та пологах?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 13709 }, { "url": "/articles/pripinennia-trudovogo-dogovoru-u-zviazku-z-vidsutnistiu-pratsivnika-na-roboti-ta-informatsiyi-pro-prichini-vidsutnosti-ponad-chotiri-misiatsi-pospil-p-8-3-st-36-kzpp", "title": "Припинення трудового договору \r\nу зв’язку з відсутністю працівника на роботі та інформації \r\nпро причини відсутності понад чотири місяці поспіль \r\n(п. 8-3 ст. 36 КЗпП)", "date_pub": "2023-05-17T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "17.05.2023", "Консультант Кадровика", "Статті" ], "description": null, "document_type": { "name": "Статті", "slug": "articles", "id": 1 }, "order": 65, "id": 13634 }, { "url": "/example-documents/nakaz-pro-pripinennia-trudovogo-dogovoru-u-zviazku-z-vidsutnistiu-pratsivnika-na-roboti-4-mis", "title": "Наказ про звільнення працівника \r\nу зв’язку з відсутністю на роботі та інформації \r\nпро причини такої відсутності понад чотири місяці поспіль\r\n(п. 8-3 ст. 36 КЗпП)", "date_pub": "2023-05-17T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "Зразки документів" ], "description": null, "document_type": { "name": "Зразки документів", "slug": "example-documents", "id": 7 }, "order": 0, "id": 13631 }, { "url": "/news/moz-proponuie-novii-poriadok-provedennia-oboviazkovikh-medogliadiv", "title": "МОЗ пропонує новий порядок \r\nпроведення обов'язкових медоглядів", "date_pub": "2023-05-17T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "17.05.2023", "Новини" ], "description": "СПО об'єднань профспілок оприлюднило проєкт наказу МОЗ «Про затвердження Порядку організації та проведення обов’язкових медичних оглядів працівників певних категорій».", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 13625 }, { "url": "/consulting/answers/zaprovadzhennia-individualnogo-grafika-roboti", "title": "Як запровадити індивідуальний графік роботи", "date_pub": "2023-05-17T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "17.05.2023", "Консультації" ], "description": "Працівник написав заяву про встановлення йому у червні індивідуального графіка з виходом на роботу 1, 2, 13, 14, 21, 22 і 26 червня по 4 години. Керівництво не заперечує. Як це оформити і який скласти наказ?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 13624 }, { "url": "/news/z-16-travnia-diiut-kriteriyi-viznachennia-vazhlivikh-pidpriiemstv-u-galuziakh-transportu-poshtovogo-zviazku-budivnitstva-ta-energoefektivnosti", "title": "Із 16 травня діють Критерії визначення важливих підприємств \r\nу галузях транспорту, поштового зв'язку, будівництва та енергоефективності", "date_pub": "2023-05-17T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "17.05.2023", "Новини" ], "description": "16 травня набрав чинності наказ від 24.04.2023 р. № 303, яким затверджено Критерії визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для національної економіки у галузях транспорту, поштового зв'язку, будівництва та енергоефективності в особливий період.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 13621 }, { "url": "/news/zatverdeno-perelik-profesii-spetsialnostei-dlia-navchannia-za-iakimi-mozhe-buti-vidanii-vaucher", "title": "Затверджено Перелік професій, спеціальностей, \r\nдля навчання за якими може бути виданий ваучер", "date_pub": "2023-05-17T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "17.05.2023", "Новини" ], "description": "Наказом Міністерства економіки України від 11.04.2023 р. № 2040 затверджено новий перелік професій, спеціальностей, для навчання за якими може бути виданий ваучер.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 13619 }, { "url": "/news/chi-nadaietsia-dopomoga-po-vagitnosti-ta-pologakh-osobi-iaka-vikonuie-roboti-za-dogovorom-tspkh", "title": "Чи надається допомога по вагітності та пологах особі, \r\nяка виконує роботи за договором ЦПХ", "date_pub": "2023-05-17T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "17.05.2023", "Новини" ], "description": "Допомога по вагітності та пологах у зазначеному випадку буде надаватися за період з початку страхового випадку і до завершення дії договору цивільно-правового характеру.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 13617 }, { "url": "/news/uriad-vnis-zmini-do-pravil-peretinannia-derzhavnogo-kordonu", "title": "Уряд вніс зміни до Правил перетинання державного кордону", "date_pub": "2023-05-17T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "17.05.2023", "Новини" ], "description": "Пропуск через державний кордон громадян України, які є працівниками дипломатичної служби та направляються у службове або довготермінове відрядження, здійснюється за наявності відповідних підтвердних документів.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 13613 }, { "url": "/documents/shchodo-zberezhennia-serednogo-zarobitku-pedagogichnim-pratsivnikam-sumisnikam-na-period-prokhodzhennia-viiskovoyi-sluzhbi-za-prizovom-pid-chas-mobilizatsiyi", "title": "Щодо збереження середнього заробітку \r\nпедагогічним працівникам-сумісникам на період проходження \r\nвійськової служби за призовом під час мобілізації", "date_pub": "2023-05-16T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "16.05.2023", "Офіційні документи" ], "description": "Лист Мінекономіки \r\nвід 16.05.2023 р. № 4706-05/22258-03", "document_type": { "name": "Офіційні документи", "slug": "documents", "id": 6 }, "order": 0, "id": 15417 }, { "url": "/documents/shchodo-zarakhuvannia-do-strakhovogo-stazhu-ta-do-stazhu-roboti-pratsiuiuchii-osobi-vidpustki-dlia-dogliadu-za-ditinoiu-do-dosiagnennia-neiu-tririchnogo-viku", "title": "Щодо зарахування до страхового стажу та до стажу роботи \r\nпрацюючій особі відпустки для догляду за дитиною \r\nдо досягнення нею трирічного віку", "date_pub": "2023-05-16T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "16.05.2023", "Офіційні документи" ], "description": "Лист ПФУ\r\n від 16.05.2023 № 2800-030102-8/26770", "document_type": { "name": "Офіційні документи", "slug": "documents", "id": 6 }, "order": 0, "id": 14178 }, { "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-dopomogi-po-vagitnosti-ta-pologakh-iakshcho-buli-nevidpratsovani-periodi-ta-viplachuvalas-materialna-dopomoga-na-ozdorovlennia", "title": "Як розрахувати суму допомоги по вагітності та пологах, \r\nякщо були невідпрацьовані періоди та виплачувалась \r\nматеріальна допомога на оздоровлення", "date_pub": "2023-05-16T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "16.05.2023", "Консультації" ], "description": "Працівницю прийнято на основне місце роботи у вересні 2018 р. з посадовим окладом 14 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). У відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами тривалістю 126 к. дн. вона перебуватиме з 01.06.2023 р. по 04.10.2023 р. У розрахунковому періоді у працівниці були призупинення трудового договору та відпустка без збереження зарплати. Крім того, згідно з колективним договором підприємства у квітні 2023 р. до щорічної основної відпустки їй надавалась матеріальна допомога на оздоровлення в розмірі 7000,00 грн (50 % від посадового окладу). Як у такому разі обчислити середній заробіток працівниці та нарахувати їй суму допомоги по вагітності та пологах?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 13708 } ], "filters": {} }