Doc List
Main viewset for search results
GET /search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=146
{ "pagination": { "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=145", "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=147", "page_links": [ [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title", 1, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=145", 145, false, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=146", 146, true, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=147", 147, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=1506", 1506, false, false ] ] }, "count": 18072, "results": [ { "url": "/consulting/answers/shcho-take-bazovi-godini-iakshcho-idetsia-pro-trudovii-dogovir-z-nefiksovanim-robochim-chasom", "title": "Що таке базові години, \r\nякщо йдеться про трудовий договір з нефіксованим робочим часом", "date_pub": "2023-06-15T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "15.06.2023", "Консультації" ], "description": "Що мається на увазі під базовими годинами, якщо йдеться про трудовий договір з нефіксованим робочим часом? Яка максимальна їх кількість? Якою має бути мінімальна тривалість робочого часу (годин), якщо з працівником укладається трудовий договір з нефіксованим робочим часом?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 14143 }, { "url": "/news/shcho-take-autsors-okhoroni-pratsi-i-komu-potribnii", "title": "Що таке аутсорс охорони праці і кому потрібний", "date_pub": "2023-04-21T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "21.04.2023", "Новини" ], "description": "Що доцільніше: найняти інженера з охорони праці чи вибрати аутсорс?", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 13149 }, { "url": "/news/shcho-treba-vrakhovuvati-pri-vikonanni-robit-pidvishchenoyi-nebezpeki-pid-chas-voiennikh-boiovikh-dii", "title": "Що слід врахувати в разі виконання робіт підвищеної небезпеки \r\nпід час воєнних (бойових) дій", "date_pub": "2024-05-07T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "07.05.2024", "Новини" ], "description": "У разі виконання робіт з небезпечними та шкідливими виробничими чинниками або робіт, пов’язаних з підвищеним виробничим ризиком, нормативно-правовими актами з охорони праці передбачено вжиття організаційно-технічних заходів щодо безпеки праці.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 18767 }, { "url": "/news/shcho-robiti-iakshcho-tsnap-vidmovliaietsia-priiniati-dokumenti-dlia-vidstrochki", "title": "Що робити, якщо ЦНАП відмовляється \r\nприйняти документи для відстрочки", "date_pub": "2025-11-07T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "07.11.2025", "Новини" ], "description": "Після того як усі документи будуть приведені у відповідність до норм, громадянин може повторно подати пакет документів до ЦНАП.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 24935 }, { "url": "/news/shcho-robiti-iakshcho-trudova-knizhka-pratsivnika-obgorila", "title": "Що робити, \r\nякщо трудова книжка працівника обгоріла", "date_pub": "2023-07-22T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "22.07.2023", "Новини" ], "description": "Фахівці Держпраці роз’яснили, що якщо трудова книжка працівника обгоріла або її загубили на підприємстві, то роботодавець має оформити її дублікат.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 9671 }, { "url": "/news/shcho-robiti-iakshcho-trudova-knizhka-vtrachena-abo-znishchena-vnaslidok-boiovikh-dii", "title": "Що робити, якщо трудова книжка втрачена \r\nабо знищена внаслідок бойових дій", "date_pub": "2024-01-24T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "24.01.2024", "Новини" ], "description": "Питання відновлення втраченої трудової книжки регулюється розділом 5 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 11672 }, { "url": "/news/shcho-roboti-iakshcho-nemaie-mozhlivosti-perevesti-na-inshu-robotu-pratsivnika-stan-zdorovia-iakogo-ne-dozvoliaie-prodovzhuvati-robotu-1", "title": "Що робити, якщо стан здоров’я працівника \r\nне дозволяє продовжувати роботу", "date_pub": "2023-05-18T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "18.05.2023", "Новини" ], "description": "У разі надання працівником документа, що підтверджує неможливість продовження роботи у зв’язку із станом здоров’я, роботодавець зобов’язаний вжити заходів для переведення працівника за його згодою на іншу роботу.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 13638 }, { "url": "/news/shcho-robiti-iakshcho-robotodavets-ne-maie-mozhlivosti-oplatiti-timchasovu-nepratsezdatnist", "title": "Що робити, якщо роботодавець не може\r\nоплатити тимчасову непрацездатність", "date_pub": "2022-11-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.11.2022", "Новини" ], "description": "Роботодавець, який через відсутність доступу до інтернету у зв’язку із воєнним станом не може своєчасно виплатити допомогу працівнику, після закінчення дії таких обставин зобов’язаний виконати свої обов’язки щодо матеріального забезпечення.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 10972 }, { "url": "/news/shcho-robiti-iakshcho-robotodavets-ne-vikonuie-umovi-ukladenogo-trudovogo-dogovoru", "title": "Що робити, якщо роботодавець не виконує \r\nумов укладеного трудового договору", "date_pub": "2023-12-12T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "12.12.2023", "Новини" ], "description": "Якщо роботодавець не виконує умов трудового договору, можна звернутися до роботодавця з письмовою вимогою про усунення порушень, до Держпраці або суду.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 16750 }, { "url": "/consulting/answers/pratsivnik-teroboronivets-timchasovo-vikhodit-na-robotu", "title": "Що робити, якщо працівник-тероборонівець тимчасово виходить на роботу", "date_pub": "2023-05-04T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "04.05.2023", "Консультації" ], "description": "Працівник перебуває в теробороні і на роботу не ходить. Інший працівник захворів. Директор, щоб не приймати на роботу іншого працівника, просить працівника-тероборонівця вийти на підміну. Той погодився, але попередив, що виконуватиме обов’язки в теробороні вночі. Чи можна так? Які наслідки для підприємства?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 13467 }, { "url": "/consulting/answers/shcho-robiti-iakshcho-pratsivnik-ne-pidpisuie-povidomlennia-pro-skorochennia", "title": "Що робити, \r\nякщо працівник не підписує повідомлення про скорочення", "date_pub": "2025-03-11T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "11.03.2025", "Консультації" ], "description": "Підприємство запланувало скорочення посади і надає працівнику для ознайомлення і підписання повідомлення про його звільнення. Працівник відмовився підписувати повідомлення. Що робити? Чи можна його звільнити?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 15042 }, { "url": "/news/shcho-robiti-iakshcho-pratsivnik-ne-vidobrazhaietsia-pid-chas-broniuvannia-v-diyi", "title": "Що робити, якщо працівник \r\nне відображається під час бронювання в \"Дії\"", "date_pub": "2025-05-06T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "06.05.2025", "Новини" ], "description": "Це можна виправити через застосунок \"Резерв+\" або звернувшись безпосередньо до Пенсійного фонду.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 22880 } ], "filters": {} }