Doc List
Main viewset for search results
GET /search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=274
{ "pagination": { "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=273", "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=275", "page_links": [ [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title", 1, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=273", 273, false, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=274", 274, true, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=275", 275, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=1548", 1548, false, false ] ] }, "count": 18570, "results": [ { "url": "/news/chi-potribno-nadavati-negativnii-plr-test-shchob-viiti-na-robotu", "title": "Чи потрібно надавати негативний ПЛР-тест,\r\n щоб вийти на роботу", "date_pub": "2020-11-09T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "09.11.2020", "Новини" ], "description": "Вимога роботодавця надавати негативний результат ПЛР-тесту для виходу на роботу після тимчасової непрацездатності через COVID-19 суперечить законодавству, повідомив заступник міністра охорони здоров’я, головний державний санітарний лікар Віктор Ляшко під час брифінгу, що відбувся 05.11.2020 р. у Києві.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 3775 }, { "url": "/consulting/answers/chi-potribno-nadavati-viiskovo-oblikovii-dokument-u-razi-ponovlennia-na-navchannia-u-vishi", "title": "Чи потрібно надавати військово-обліковий документ \r\nу разі поновлення на навчання у виші", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "26.06.2024", "Консультації" ], "description": "Здобувач вищої освіти подав документи для поновлення на навчання. Чи потрібно вимагати від нього надання військово-облікових документів?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 19307 }, { "url": "/consulting/answers/chi-potribno-kerivnika-priznachati-vidpovidalnim-za-vedennia-viiskovogo-obliku", "title": "Чи потрібно керівника призначати відповідальним \r\nза ведення військового обліку", "date_pub": "2024-01-30T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "30.01.2024", "Консультації" ], "description": "Порядок № 1487 містить додаток 1 «Повідомлення про призначення, звільнення (увільнення) керівника та посадових осіб <…> відповідальних за організацію та ведення військового обліку <…>». Яким чином керівник може призначити себе відповідальним, якщо він, за визначенням Порядку № 1487, вже є відповідальним? Чи достатньо буде призначити лише посадову особу?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 17476 }, { "url": "/consulting/answers/chi-potribno-informuvati-pfu-pro-rukh-gig-spetsialistiv", "title": "Чи потрібно інформувати ПФУ \r\nпро рух гіг-спеціалістів", "date_pub": "2024-08-07T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "07.08.2024", "Консультації" ], "description": "Підприємство визнане критично важливим для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період. Чи потрібно інформувати ПФУ про рух гіг-спеціалістів відповідно до вимог постанови КМУ від 05.06.2024 р. № 650?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 19836 }, { "url": "/news/chi-potribno-informuvati-pro-naiavni-vakansiyi-pratsivnika-priiniatogo-na-dekretne-mistse", "title": "Чи потрібно інформувати про наявні вакансії \r\nпрацівника, прийнятого на «декретне» місце", "date_pub": "2022-09-11T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "11.09.2022", "Новини" ], "description": "Роботодавець зобов’язаний інформувати працівників, які працюють за строковим трудовим договором, про вакансії, що відповідають їх кваліфікації та передбачають можливість укладення безстрокового трудового договору, а також забезпечувати рівні можливості таких працівників для його укладення.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 10299 }, { "url": "/news/chi-neobkhidno-informuvati-podatkovu-sluzhbu-pro-priiniattia-pratsivnika-na-robotu-pri-sproshchenomu-rezhimi-reguliuvannia-1", "title": "Чи потрібно інформувати податкову службу \r\nпро прийняття працівника на роботу \r\nв разі спрощеного режиму регулювання", "date_pub": "2023-05-15T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "15.05.2023", "Новини" ], "description": "Повідомлення про прийняття працівника на роботу подається під час укладення трудового договору в разі спрощеного режиму регулювання трудових відносин в обов’язковому порядку до фактичного допуску працівника до роботи.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 13571 }, { "url": "/news/chi-potribno-indeksuvati-zarplatu-iakshcho-ne-pidvishchuietsia-posadovii-oklad", "title": "Чи потрібно індексувати зарплату, \r\nякщо не підвищується посадовий оклад", "date_pub": "2021-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2021", "Новини" ], "description": "Головне управління Держпраці у Дніпропетровській області роз’яснює, що в розумінні Закону України «Про оплату праці» заробітна плата — це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку за трудовим договором власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 7286 }, { "url": "/consulting/answers/chi-potribno-indeksuvati-zarplatu-za-traven", "title": "Чи потрібно індексувати зарплату за травень", "date_pub": "2025-05-13T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "13.05.2025", "Консультації" ], "description": "Підприємство востаннє підвищувало працівникам зарплату в грудні 2024 р., а її розмір більше 20 тис. грн. Чи слід її індексувати в травні?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 22915 }, { "url": "/consulting/answers/chi-potribno-indeksuvati-zarplatu-v-chervni-iakshcho-oklad-pidvishcheno-na-10-grn", "title": "Чи потрібно індексувати зарплату в червні, \r\nякщо оклад підвищено на 10 грн", "date_pub": "2026-06-01T08:00:00+03:00", "meta_data": [ "01.06.2026", "Консультації" ], "description": "Якщо в червні оклад підвищено на 10 грн, індексувати зарплату в червні потрібно. До того ж виникає так звана фіксована індексація.", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 27194 }, { "url": "/news/chi-potribno-indeksuvati-zarobitnu-platu-vpo-na-roboti-za-sumisnitstvom", "title": "Чи потрібно індексувати заробітну плату ВПО\r\nна роботі за сумісництвом", "date_pub": "2022-09-15T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "15.09.2022", "Новини" ], "description": "При наданні сумісником довідки з основного місця роботи, згідно до якою відсутній дохід за основним місцем роботи, заробітна плата сумісника повинна бути проіндексована, в межах прожиткового мінімуму для працездатної особи.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 10339 }, { "url": "/consulting/answers/chi-potribno-ziavitisia-do-ttsk-ta-sp-za-povistkoiu-dlia-utochnennia-oblikovikh-danikh-iakshcho-naperedodni-voni-buli-utochneni", "title": "Чи потрібно з’явитися до ТЦК та СП \r\nза повісткою для уточнення облікових даних, \r\nякщо напередодні вони були уточнені", "date_pub": "2024-10-17T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "17.10.2024", "Консультації" ], "description": "На електронну адресу підприємства надійшла повістка про явку працівника до ТЦК та СП для уточнення облікових даних і проходження ВЛК. Але напередодні працівник уточнив свої облікові дані, пройшов ВЛК і отримав VIN-код. Як діяти роботодавцю: направити працівника до ТЦК та СП чи написати лист з додаванням копій підтвердних документів?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 20628 }, { "url": "/articles/chi-potribno-za-pidsumovanogo-obliku-robochogo-chasu-pidganiati-normu-godin-za-misiats-do-misiachnoyi-normi-za-piatidenki", "title": "Чи потрібно за підсумованого обліку робочого часу \r\n«підганяти» норму годин за місяць до місячної норми за п’ятиденки", "date_pub": "2026-01-12T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "12.01.2026", "Заробітна плата. Спецвипуск", "Статті" ], "description": null, "document_type": { "name": "Статті", "slug": "articles", "id": 1 }, "order": 8, "id": 25653 } ], "filters": {} }