Doc List
Main viewset for search results
GET /search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=344
{ "pagination": { "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=343", "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=345", "page_links": [ [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title", 1, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=343", 343, false, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=344", 344, true, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=345", 345, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=1515", 1515, false, false ] ] }, "count": 18172, "results": [ { "url": "/consulting/answers/chi-mozhe-pfu-oshtrafuvati-za-nepravilnu-nazvu-pidpriiemstva", "title": "Чи може ПФУ оштрафувати \r\nза неправильну назву підприємства", "date_pub": "2025-05-02T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "02.05.2025", "Консультації" ], "description": "Пенсійний фонд проводив перевірку з питань правильності призначення допомог по тимчасовій непрацездатності за 2021–2022 рр. Випадки тимчасової непрацездатності оформлювалися, в т. ч., паперовими листками непрацездатності, у яких вказана скорочена назва підприємства як у статуті. Такі листки непрацездатності ПФУ хоче визнати неправильно оформленими, щоб підприємство повернуло суми допомог. Чи правомірні дії ПФУ?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 22873 }, { "url": "/news/chi-mozhe-prodavets-kavi-pratsiuvati-za-tsivilno-pravovim-dogovorom", "title": "Чи може продавець кави працювати \r\nза цивільно-правовим договором", "date_pub": "2021-07-15T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "15.07.2021", "Новини" ], "description": "За результатами інспекційного відвідування підприємця, який здійснює діяльність на мобільній точці торгівлі кавою та чаєм з автотранспортного засобу в центрі міста Миколаєва, зафіксовано працю фізичної особи, яка працювала без укладеного трудового договору. Про це зазначають у Держпраці.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 5924 }, { "url": "/consulting/answers/chi-mozhe-priimati-rishennia-komisiia-iz-sotsstrakhuvannia-ne-v-povnomu-skladi", "title": "Чи може приймати рішення комісія із соцстрахування \r\nне в повному складі", "date_pub": "2022-02-09T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "09.02.2022", "Кадровик України", "Консультації" ], "description": "Один член комісії із соціального страхування, яка складається із чотирьох осіб, перебуває у відпустці. Чи може така комісія приймати рішення?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 35, "id": 7793 }, { "url": "/news/chi-mozhe-liudina-z-i-grupoiu-kategoriyi-b-invalidnosti-pratsiuvati", "title": "Чи може працювати людина \r\nз І групою інвалідності підгрупи Б", "date_pub": "2024-09-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "26.09.2024", "Новини" ], "description": "Роботодавець має право звернутися до МСЕК, рішенням якої працівникові встановлено групу інвалідності, з проханням надати висновок щодо відповідності чи невідповідності фактичних умов праці його стану здоров’я.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 20404 }, { "url": "/consulting/answers/chi-mozhe-pratsivnitsia-zvilnitisia-pid-chas-vidpustki-dlia-dogliadu-za-ditinoiu-bez-vikhodu-na-robotu", "title": "Чи може працівниця звільнитися \r\nпід час відпустки для догляду за дитиною \r\nбез виходу на роботу", "date_pub": "2025-04-18T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "18.04.2025", "Консультації" ], "description": "Чи може працівниця звільнитися під час відпустки для догляду за дитиною без виходу на роботу", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 22599 }, { "url": "/consulting/answers/zvilnennia-za-vlasnim-bazhanniam-u-dekretnii-vidpusttsi", "title": "Чи може працівниця звільнитися за власним бажанням \r\nу «декретній» відпустці", "date_pub": "2024-02-22T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "22.02.2024", "Консультації" ], "description": "Працівниця перебуває у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. У її тривалість увійшов воєнний стан. Зараз вона хоче звільнитися. Чи може працівниця під час цієї відпустки звільнитися за власним бажанням і не виходити на роботу перед звільненням?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 12155 }, { "url": "/consulting/answers/chi-mozhe-pratsivnik-iakomu-protipokazana-robota-zi-shkidlivimi-ta-nebezpechnimi-umovami-pratsiuvati-vodiiem-shkilnogo-avtobusa", "title": "Чи може працівник, якому протипоказана \r\nробота зі шкідливими та небезпечними умовами, \r\nпрацювати водієм шкільного автобуса", "date_pub": "2023-11-17T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "17.11.2023", "Консультації" ], "description": "Водій шкільного автобуса під час перебування у відпустці потрапив у лікарню з інфарктом. Після завершення тимчасової непрацездатності, яка тривала три місяці, він надав довідку про встановлення інвалідності III групи. У висновку щодо умов та характеру праці вказано: «Протипоказана робота зі шкідливими та небезпечними умовами». Чи може працівник продовжувати працювати водієм шкільного автобуса? Якими документами це передбачено?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 16387 }, { "url": "/news/chi-mozhe-pratsivnik-iakii-uklav-trudovii-dogovir-z-nefiksovanim-robochim-chasom-pratsiuvati-na-inshii-roboti", "title": "Чи може працівник, \r\nякий уклав трудовий договір з нефіксованим робочим часом, \r\nпрацювати на іншій роботі", "date_pub": "2022-08-24T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "24.08.2022", "Новини" ], "description": "Управління Держпраці у Черкаській області роз'яснює, що відповідно до ст. 21-1 КЗпП роботодавець не може забороняти або перешкоджати працівникові, що виконує роботу на підставі трудового договору з нефіксованим робочим часом, виконувати роботу за іншими трудовими договорами.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 10082 }, { "url": "/news/chi-mozhe-pratsivnik-iakii-uklav-trudovii-dogovir-z-nefiksovanim-robochim-chasom-pratsiuvati-na-inshii-roboti-1", "title": "Чи може працівник, \r\nякий уклав трудовий договір з нефіксованим робочим часом, \r\nпрацювати на іншій роботі", "date_pub": "2023-04-10T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "10.04.2023", "Новини" ], "description": "У трудовому договорі з нефіксованим робочим часом забороняється встановлювати умову щодо заборони працівникові виконувати роботу за іншими трудовими договорами.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 13016 }, { "url": "/news/chi-mozhe-pratsivnik-iakii-perebuvaie-na-likarnianomu-na-osnovnomu-mistsi-roboti-pratsiuvati-za-sumisnitstvom", "title": "Чи може працівник, \r\nякий перебуває на «лікарняному» на основному місці роботи, \r\nпрацювати за сумісництвом", "date_pub": "2021-09-16T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "16.09.2021", "Новини" ], "description": "Матеріальне забезпечення та соціальні послуги за страхуванням у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності застрахованим особам, які працюють на умовах трудового договору (контракту), призначаються та надаються за основним місцем роботи", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 6457 }, { "url": "/news/shchodo-robochogo-chasu-pratsivnika-chlena-dftg", "title": "Чи може працівник — член ДФТГ одночасно виконувати трудові обов'язки і завдання тероборони", "date_pub": "2022-10-20T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "20.10.2022", "Новини" ], "description": "Зважаючи на специфіку служби в теробороні, роботодавцю слід виходити із рівня залучення працівника до участі в теробороні, кількості робочого часу, який витрачає працівник на цю діяльність, та ефективність і можливість виконання його обов'язків за трудовим договором.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 10650 }, { "url": "/news/chi-mozhe-pratsivnik-rozirvati-trudovii-dogovir-pri-zaluchenni-do-suspilno-korisnikh-robit", "title": "Чи може працівник розірвати трудовий договір \r\nу разі залучення до суспільно корисних робіт", "date_pub": "2023-08-17T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "17.08.2023", "Новини" ], "description": "Трудова повинність не потребує обов’язкової згоди особи на такий трудовий обов’язок, відповідно такий працівник не може звільнитися за власним бажанням.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 14232 } ], "filters": {} }