Main viewset for search results

GET /search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=377
HTTP 200 OK
Allow: GET, HEAD, OPTIONS
Content-Type: application/json
Vary: Accept

{
    "pagination": {
        "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=376",
        "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=378",
        "page_links": [
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title",
                1,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=376",
                376,
                false,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=377",
                377,
                true,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=378",
                378,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=1515",
                1515,
                false,
                false
            ]
        ]
    },
    "count": 18172,
    "results": [
        {
            "url": "/news/chi-ie-pervinnim-dokumentom-vipiska-banku-taabo-vidomosti-z-rakhunku",
            "title": "Чи є первинним документом виписка банку \r\nта/або відомості з рахунку",
            "date_pub": "2024-10-18T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "18.10.2024",
                "Новини"
            ],
            "description": "В індивідуальній податковій консультації від 07.10.2024 р. № 4717/ІПК/99-00-24-03-03 ІПК ДПСУ розглядає ситуацію, пов’язану з підтвердженням витрат, понесених за власний кошт працівника юридичної особи і пов’язаних з провадженням господарської діяльності.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 20636
        },
        {
            "url": "/news/iaki-ie-obmezhennia-pratsi-zhinok-na-robotakh-u-nichnii-chas",
            "title": "Чи є обмеження щодо використання праці жінок у нічний час",
            "date_pub": "2023-03-22T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "22.03.2023",
                "Новини"
            ],
            "description": "У період дії воєнного стану не залучаються до роботи в нічний час без їх згоди: вагітні працівниці та жінки, які мають дитину віком до одного року, особи з інвалідністю, яким за медичними рекомендаціями протипоказана така робота.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 12637
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-ie-obmezhennia-pid-chas-viplati-dopomogi-po-vagitnosti-ta-pologakh-u-razi-stazhu-roboti-odin-misiats",
            "title": "Чи є обмеження під час виплати \r\nдопомоги по вагітності та пологах \r\nу разі стажу роботи один місяць",
            "date_pub": "2026-02-23T00:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "22.02.2026",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівниця, яка прийнята на роботу 01.01.2026 р., з 01.02.2026 р. йде у відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами. За останній рік вона має 12 місяців страхового стажу. Які існують обмеження щодо нарахування та виплати допомоги, враховуючи, що на цьому підприємстві вона відпрацювала лише один повний місяць?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 26171
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-ie-obiektom-opodatkuvannia-iesv-materialna-dopomoga-vid-profspilki",
            "title": "Чи є об’єктом оподаткування ЄСВ \r\nматеріальна допомога від профспілки",
            "date_pub": "2023-07-07T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "07.07.2023",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Новостворена профспілкова організація має намір виплачувати своїм членам і працівникам матеріальні допомоги. Чи слід їх оподатковувати ЄСВ? Чи брати до уваги суми допомоги, які були отримані членами профспілки із профспілкових внесків, утриманих із зарплати працівників, але ці кошти були акумульовані на окремому рахунку юридичної особи, а профспілкова організація не була зареєстрована?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 14678
        },
        {
            "url": "/news/chi-ie-obiektom-opodatkuvannia-viiskovim-zborom-razova-netsilova-materialna-dopomoga-pratsivniku",
            "title": "Чи є об’єктом оподаткування військовим збором \r\nразова нецільова матеріальна допомога працівнику",
            "date_pub": "2023-03-30T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "30.03.2023",
                "Новини"
            ],
            "description": "Не оподатковується військовим збором сума нецільової благодійної допомоги, що надається роботодавцем на користь працівника, яка сукупно у 2023 р. не перевищує 3760,00 грн (у 2021 р. – 3180,00 грн, у 2022 р. – 3470,00 грн), а в частині її перевищення є об’єктом оподаткування військовим збором на загальних підставах.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 12918
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-ie-neviplata-kompensatsiyi-za-ditiachu-vidpustku-nepovnim-rozrakhunkom",
            "title": "Чи є невиплата компенсації за «дитячу» відпустку \r\nнеповним розрахунком",
            "date_pub": "2025-04-02T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "02.04.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "На підприємстві працював батько, який має двох дітей віком до 15 років. Він звільнився. Соціальною відпусткою «на дітей» не користувався і довідку для її надання за місцем роботи матері не просив. Чи вважається, що з таким працівником у день звільнення не проведено остаточного розрахунку?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 22513
        },
        {
            "url": "/news/chi-ie-mobingom-bezpidstavne-pozbavlennia-pratsivnika-premiyi",
            "title": "​Чи є мобінгом \r\nбезпідставне позбавлення працівника премії",
            "date_pub": "2026-03-27T16:10:37+02:00",
            "meta_data": [
                "27.03.2026",
                "Новини"
            ],
            "description": "Згідно із законодавством безпідставне позбавлення працівника премії може вважатися формою мобінгу.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 26587
        },
        {
            "url": "/news/peremishchennia-robochogo-mistsia-derzhsluzhbovtsia-v-inshii-naselenii-punkt-ie-zminoiu-istotnikh-umov-pratsi",
            "title": "Чи є зміною істотних умов праці переміщення \r\nробочого місця держслужбовця в інший населений пункт",
            "date_pub": "2023-06-01T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "01.06.2023",
                "Новини"
            ],
            "description": "Роботодавець має право змінювати розташування робочого місця державного службовця без його згоди лише в межах тієї ж місцевості. У такому разі зміни істотних умов праці не відбувається.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 13970
        },
        {
            "url": "/news/chi-ie-zminoiu-istotnikh-umov-pratsi-perevedennia-z-bezstrokovogo-na-strokovii-trudovii-dogovir",
            "title": "Чи є зміною істотних умов праці \r\nпереведення з безстрокового на строковий трудовий договір",
            "date_pub": "2024-02-06T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "06.02.2024",
                "Новини"
            ],
            "description": "Укладення трудового договору на визначений строк за відсутності умов, передбачених законодавством, є підставою для визнання його недійсним у частині визначення строку.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 17517
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-ie-zakonodavcho-zatverdzhena-forma-trudovogo-dogovoru",
            "title": "Чи є законодавчо затверджена форма трудового договору",
            "date_pub": "2026-01-20T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "20.01.2026",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Чи передбачена законодавством форма трудового договору між працівником і роботодавцем — юридичною особою?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 25719
        },
        {
            "url": "/news/chi-ie-dogovir-pro-stazhuvannia-trudovim-dogovorom",
            "title": "Чи є договір про стажування трудовим договором",
            "date_pub": "2024-09-10T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "10.09.2024",
                "Новини"
            ],
            "description": "Федерація професійних спілок України розповідає чи є договір про стажування трудовим договором, оскільки здійснюється виплата заробітної плати, і чи можна його продовжувати.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 20231
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-ie-dobovi-dodatkovim-blagom",
            "title": "Чи є добові додатковим благом",
            "date_pub": "2025-11-20T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "20.11.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Підприємство оплачує проживання працівника у відрядженні згідно з виставленим рахунком. Вартість проживання включає триразове харчування. Чи повинно підприємство платити працівнику ще й добові? Чи будуть добові додатковим благом?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 25019
        }
    ],
    "filters": {}
}