Main viewset for search results

GET /search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=398
HTTP 200 OK
Allow: GET, HEAD, OPTIONS
Content-Type: application/json
Vary: Accept

{
    "pagination": {
        "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=397",
        "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=399",
        "page_links": [
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title",
                1,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=397",
                397,
                false,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=398",
                398,
                true,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=399",
                399,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=1515",
                1515,
                false,
                false
            ]
        ]
    },
    "count": 18172,
    "results": [
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-vidavati-novii-nakaz-pro-nadannia-vidpustki-v-razi-prodovzhennia-voiennogo-stanu",
            "title": "Чи видавати новий наказ про надання відпустки\r\nв разі продовження воєнного стану",
            "date_pub": "2024-04-15T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "15.04.2024",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Воєнний стан періодично продовжується на 90 к. дн. Однак підприємство надало працівнику відпустку без збереження зарплати до закінчення воєнного стану за однією заявою з формулюванням «на час дії воєнного стану», наказ також видало один. Тобто якщо з’являється черговий Указ Президента про продовження воєнного стану, працівник нової заяви не пише, а підприємство нового наказу не видає. Чи передбачена за це відповідальність?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 18440
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-vidavati-nakaz-pro-uvilnennia-vid-roboti-pid-chas-vidpustki-bez-zberezhennia-zarplati",
            "title": "Чи видавати наказ про увільнення від роботи \r\nпід час відпустки без збереження зарплати",
            "date_pub": "2023-11-23T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "23.11.2023",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівник свого часу написав заяву про надання йому відпустки без збереження заробітної плати на час дії воєнного стану. Перебуваючи у відпустці, працівник уклав контракт на проходження військової служби в ЗСУ. Чи потрібно оформлювати цей факт окремим наказом?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 16377
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-vidavati-nakaz-pro-skasuvannia-sumishchennia-v-razi-zvilnennia",
            "title": "Чи видавати наказ про скасування суміщення \r\nв разі звільнення",
            "date_pub": "2025-12-11T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "11.12.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Звільняється працівник, якому було встановлено суміщення. Чи потрібно в день звільнення видавати наказ про скасування суміщення?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 25277
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-vidavati-nakaz-pro-prodovzhennia-stroku-viprobuvannia",
            "title": "Чи видавати наказ \r\nпро продовження строку випробування",
            "date_pub": "2024-07-24T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "24.07.2024",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівник, який перебуває на випробувальному строку, хоче скористатись відпусткою тривалістю 3-4 дні, які вже накопичились за час роботи. Чи потрібно продовжувати документально випробувальний строк на час відпустки?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 19695
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-vidavati-nakaz-pro-vikonannia-oboviazkiv-zastupnikom",
            "title": "Чи видавати наказ \r\nпро виконання обов’язків заступником",
            "date_pub": "2024-06-18T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "18.06.2024",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Керівник підприємства має штатного заступника, який згідно з посадовими обов’язками виконує обов’язки керівника під час його відсутності. Чи потрібно видавати наказ про покладання обов’язків керівника на заступника, якщо керівник йде у відпустку?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 19260
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-vidavati-zvilnenomu-pratsivniku-dovidku-pro-vidsutnist-zaborgovanosti",
            "title": "Чи видавати звільненому працівнику \r\nдовідку про відсутність заборгованості",
            "date_pub": "2023-12-19T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "19.12.2023",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівник звільнився. З ним проведено остаточний розрахунок. Зараз працівник звернувся до роботодавця, щоб той надав йому для суду довідку про відсутність заборгованості із зарплати. Чи має підприємство її надавати?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 16845
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-vidavati-dovidku-pro-vidpustki",
            "title": "Чи видавати довідку про відпустки",
            "date_pub": "2025-10-23T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "23.10.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Колишній працівник просить надати йому довідку про всі використані відпустки за час роботи. Чи зобов'язане підприємство видавати таку довідку?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 24729
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-vesti-knigu-obliku-trudovikh-knizhok",
            "title": "Чи вести книгу обліку трудових книжок",
            "date_pub": "2025-02-27T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "27.02.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Чи ведеться зараз книга обліку трудових книжок новоприйнятих на роботу працівників?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 14729
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-vedetsia-viiskovii-oblik-iakshcho-nema-viiskovozoboviazanikh",
            "title": "Чи ведеться військовий облік, \r\nякщо немає військовозобов’язаних",
            "date_pub": "2025-02-14T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "14.02.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Чи зобов’язана приватна юридична особа вести військовий облік, якщо в неї немає призовників, військовозобов’язаних і резервістів?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 17608
        },
        {
            "url": "/articles/chi-vedetsia-viiskovii-oblik-sumisnikiv-ta-studentiv-zaochnikiv",
            "title": "Чи ведеться військовий облік \r\nсумісників та студентів-заочників",
            "date_pub": "2025-02-04T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "04.02.2025",
                "Кадровик України",
                "Статті"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Статті",
                "slug": "articles",
                "id": 1
            },
            "order": 3,
            "id": 21883
        },
        {
            "url": "/articles/chi-vedetsia-viiskovii-oblik-sumisnikiv-ta-studentiv-zaochnikiv-1",
            "title": "Чи ведеться військовий облік \r\nсумісників та студентів-заочників",
            "date_pub": "2025-03-28T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "28.03.2025",
                "Консультант Кадровика",
                "Статті"
            ],
            "description": null,
            "document_type": {
                "name": "Статті",
                "slug": "articles",
                "id": 1
            },
            "order": 2,
            "id": 22360
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-vvazhaiutsia-navchalni-zbori-viiskovoiu-sluzhboiu",
            "title": "Чи вважаються навчальні збори військовою службою",
            "date_pub": "2025-09-19T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "19.09.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "На підприємстві працює військовозобов’язаний працівник, який пройшов навчальні збори і прийняв військову присягу у 2006 р. Чи вважаються навчальні збори військовою службою? Чи вказувати в такому випадку «так» у графі 15 списків персонального військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 24341
        }
    ],
    "filters": {}
}