Main viewset for search results

GET /search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=558
HTTP 200 OK
Allow: GET, HEAD, OPTIONS
Content-Type: application/json
Vary: Accept

{
    "pagination": {
        "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=557",
        "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=559",
        "page_links": [
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title",
                1,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=557",
                557,
                false,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=558",
                558,
                true,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=559",
                559,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=1519",
                1519,
                false,
                false
            ]
        ]
    },
    "count": 18223,
    "results": [
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-likarnianikh-iakshcho-buli-periodi-vidcutnosti-na-roboti-z-inshikh-prichin",
            "title": "Розрахунок суми «лікарняних», \r\nякщо були періоди відcутності на роботі з інших причин",
            "date_pub": "2023-02-21T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "21.02.2023",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівника прийнято на госпрозрахункове підприємство на основне місце роботи 01.06.2020 р. з посадовим окладом 10 000,00 грн (премій і доплат немає). З 20.02.2023 р. по 24.02.2023 р. (5 к. дн.) він хворів, що підтверджено листком непрацездатності. Загальний страховий стаж працівника — 6 років 7 місяців. Крім того, у розрахунковому періоді для обчислення суми допомоги по тимчасовій непрацездатності в нього є невідпрацьовані дні під час дії воєнного стану, а саме з 01.03.2022 р. по 31.03.2022 р. (31 к. дн.) — неоплачений період відcутності на роботі з інших причин (перебував за кордоном). Як у такому разі розрахувати працівнику суму «лікарняних»?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 12311
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-likarnianikh-iakshcho-buv-period-timchasovoyi-nepratsezdatnosti-ta-vidstoronennia-vid-roboti",
            "title": "Розрахунок суми «лікарняних», \r\nякщо був період тимчасової непрацездатності \r\nта відсторонення від роботи",
            "date_pub": "2022-02-26T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "26.02.2022",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівника прийнято на основне місце роботи в листопаді 2020 р. з посадовим окладом 14 000,00 грн (премій і доплат немає). З 21.02.2022 р. по 02.03.2022 р. (10 к. дн.) він хворів, що підтверджено листком непрацездатності. Загальний страховий стаж працівника становить 4 роки 6 місяців. Крім того, у розрахунковому періоді в нього є невідпрацьовані дні, а саме:\r\n\r\n— з 12.04.2021 р. по 23.04.2021 р. (12 к. дн.) — період тимчасової непрацездатності і до 30.04.2021 р. — відпустка без збереження зарплати; \r\n— з 10.01.2022 р. по 14.01.2022 р. (5 к. дн.) — період відсторонення від роботи у зв’язку з непроходженням обов’язкової вакцинації проти COVID-19, який не оплачувався.\r\nЯк розрахувати працівнику суму «лікарняних»?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 21,
            "id": 8140
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-likarnianikh-iakshcho-buv-period-prostoiu-ta-vidpustka-bez-zberezhennia-zarplati",
            "title": "Розрахунок суми «лікарняних», \r\nякщо був період простою та відпустка без збереження зарплати",
            "date_pub": "2020-12-31T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "31.12.2020",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівника прийнято на госпрозрахункове підприємство за основ­ним місцем роботи 06.08.2018 р. з посадовим окладом 12 000,00 грн (премій та доплат немає). З 02.11.2020 р. по 11.11.2020 р. (10 к. дн.) він хворів. Страховий стаж працівника становить 4 роки 6 місяців. Як правильно визначити кількість днів розрахункового періоду та розрахувати середній заробіток працівника?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 28,
            "id": 4115
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-likarnianikh-chornobiltsiu-iakii-pratsiuie-menshe-roku",
            "title": "Розрахунок суми «лікарняних» «чорнобильцю», \r\nякий працює менше року",
            "date_pub": "2020-12-29T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "29.12.2020",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівника прийнято на госпрозрахункове підприємство за основ­ним місцем роботи 30.03.2020 р. з посадовим окладом в розмірі 9500,00 грн (премій та доплат немає). З 04.11.2020 р. по 13.11.2020 р. (10 к. дн.) працівник хворів, що підтверджено наданим листком непрацездатності. Як визначити розрахунковий період та середньоденну зарплату для оплати працівнику суми «лікарняних» за листопад 2020 р. з огляду на те, що він має статус особи, постраждалої внаслідок Чорнобильської катастрофи ІІ категорії, а його загальний страховий стаж становить 6 років 3 місяці?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 26,
            "id": 4113
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-likarnianikh-u-razi-vstanovlennia-nadbavki-za-rozyiznii-kharakter-roboti",
            "title": "Розрахунок суми «лікарняних» \r\nу разі встановлення надбавки за роз’їзний характер роботи",
            "date_pub": "2021-10-22T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "22.10.2021",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "​​​​​​​Працівника прийнято на основне місце роботи водієм автотранспортних засобів 01.07.2021 р. з посадовим окладом 8000,00 грн. Крім того, згідно з колективним договором підприємства та положенням про оплату праці йому встановлена надбавка за роз’їзний характер роботи в межах України в розмірі 600,00 грн на день. З 20.10.2021 р. по 29.10.2021 р. (10 к. дн.) працівник хворів, що підтверджено листком непрацездатності. Загальний страховий стаж працівника становить 3 роки і 4 місяці. Як визначити розрахунковий період для обчислення працівнику суми допомоги по тимчасовій непрацездатності? Чи включається вказана надбавка в розрахунок його середнього заробітку?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 25,
            "id": 6748
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-likarnianikh-u-misiatsi-vikhodu-z-dekretnoyi-vidpustki",
            "title": "Розрахунок суми «лікарняних» \r\nу місяці виходу з «декретної» відпустки",
            "date_pub": "2022-02-15T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "15.02.2022",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівниця приступила до роботи після закінчення відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку 02.02.2022 р. Її посадовий оклад — 12 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). З 09.02.2022 р. по 14.02.2022 р. (6 к. дн.) працівниця хворіла, що підтверджено листком непрацездатності. Її загальний страховий стаж — 15 років і 3 місяці. Як розрахувати працівниці суму «лікарняних»?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 27,
            "id": 7861
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-likarnianikh-pislia-vikhodu-z-dekretnoyi-vidpustki",
            "title": "Розрахунок суми «лікарняних» \r\nпісля виходу з «декретної» відпустки",
            "date_pub": "2021-07-27T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "27.07.2021",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівниця госпрозрахункового підприємства приступила до роботи після відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку 18.05.2021 р. Її посадовий оклад становить 11 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). З 09.08.2021 р. по 13.08.2021 р. (5 к. дн.) працівниця хворіла, що підтверджено наданим листком непрацездатності. Її загальний страховий стаж — 7 років. Як розрахувати працівниці суму «лікарняних»?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 27,
            "id": 5998
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-likarnianikh-pislia-vikhodu-z-dekretnoyi-vidpustki-1",
            "title": "Розрахунок суми «лікарняних» \r\nпісля виходу з «декретної» відпустки",
            "date_pub": "2022-02-15T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "15.02.2022",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівниця госпрозрахункового підприємства приступила до роботи 20.10.2021 р. після закінчення відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. Її посадовий оклад — 14 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). З 01.02.2022 р. по 07.02.2022 р. (7 к. дн.) працівниця хворіла, що підтверджено листком непрацездатності. Її загальний страховий стаж — 6 років і 7 місяців. Як розрахувати працівниці суму «лікарняних»?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 26,
            "id": 7860
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-kompensatsiyi-za-nevikoristanu-vidpustku-iakshcho-v-rozrakhunkovomu-periodi-buli-navchalni-viiskovi-zbori",
            "title": "Розрахунок суми компенсації за невикористану відпустку, \r\nякщо в розрахунковому періоді були навчальні військові збори",
            "date_pub": "2021-08-27T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "27.08.2021",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівника прийнято на основне місце роботи 01.02.2021 р. з посадовим окладом 12 500,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). Згідно з поданою ним письмовою заявою та на підставі наказу директора підприємства працівник звільняється 14.09.2021 р. (останній робочий день). На дату звільнення в нього залишились невикористаними 15 к. дн. щорічної основної відпустки, за які йому потрібно виплатити грошову компенсацію. За повністю відпрацьовані робочі дні розрахункового періоду працівнику нарахована заробітна плата в загальній сумі 81 818,16 грн, у т. ч.:\r\n\r\nза лютий – березень 2021 р. — 25 000,00 грн;\r\nза квітень 2021 р. — 6818,16 грн;\r\nза травень – серпень 2021 р. — 50 000,00 грн.\r\nКрім того, працівнику нараховано середній заробіток за 12 к. дн. перебування на навчальних військових зборах (з 19.04.2021 р. по 30.04.2021 р.) у сумі 7142,88 грн. Як обчислити йому суму компенсації за невикористану відпустку?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 38,
            "id": 6290
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-kompensatsiyi-za-nevikoristanu-vidpustku-sumisniku",
            "title": "Розрахунок суми компенсації за невикористану відпустку суміснику",
            "date_pub": "2023-04-19T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "19.04.2023",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівника прийнято на роботу за зовнішнім сумісництвом 05.05.2023 р. з посадовим окладом 14 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). Звільняється він за власним бажанням 31.05.2023 р. (останній робочий день). При цьому працівник має право на два календарні дні щорічної основної відпустки. Чи потрібно підприємству виплачувати за них грошову компенсацію? Якщо так, то як її розрахувати?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 13146
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-kompensatsiyi-za-nevikoristanu-vidpustku-za-godinnoyi-tarifnoyi-stavki",
            "title": "Розрахунок суми компенсації \r\nза невикористану відпустку за годинної тарифної ставки",
            "date_pub": "2021-11-29T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "29.11.2021",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівниця госпрозрахункового виробничого підприємства, перебуваючи у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, подала заяву про звільнення з 03.12.2021 р. На дату звільнення в неї залишились невикористаними три календарних дні щорічної основної відпустки, за які їй потрібно виплатити компенсацію. Розмір встановленої працівниці годинної тарифної ставки — 50,00 грн (за 40-годинного робочого тижня). Як розрахувати їй суму компенсації за невикористану відпустку?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 12,
            "id": 7111
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-kompensatsiyi-za-nevikoristanu-vidpustku-v-razi-zvilnennia-pid-chas-dekretnoyi-vidpustki",
            "title": "Розрахунок суми компенсації за невикористану відпустку \r\nв разі звільнення під час «декретної» відпустки",
            "date_pub": "2021-07-27T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "27.07.2021",
                "Заробітна плата",
                "Консультації"
            ],
            "description": "У працівниці госпрозрахункового підприємства відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку закінчується 12.10.2021 р. Однак вона написала заяву про звільнення за власним бажанням з 06.08.2021 р. Посадовий оклад працівниці становить 9200,00 грн (доплат і надбавок немає). На дату звільнення в неї залишилися невикористаним 7 к. дн. щорічної основної відпустки, за які їй потрібно виплатити грошову компенсацію. Як розрахувати суму вказаної компенсації?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 23,
            "id": 5994
        }
    ],
    "filters": {}
}