Doc List
Main viewset for search results
GET /search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=651
{ "pagination": { "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=650", "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=652", "page_links": [ [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title", 1, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=650", 650, false, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=651", 651, true, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=652", 652, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=-title&page=1521", 1521, false, false ] ] }, "count": 18248, "results": [ { "url": "/articles/algoritm-priiniattia-pratsivnika-na-robotu-st-24-kzpp", "title": "Прийняття працівника на роботу\r\n (ст. 24 КЗпП)", "date_pub": "2020-08-19T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "19.08.2020", "Кадровик України. Спецвипуск", "Статті" ], "description": null, "document_type": { "name": "Статті", "slug": "articles", "id": 1 }, "order": 11, "id": 2901 }, { "url": "/consulting/answers/priiniattia-pratsivnika-na-robotu-z-nepovnim-robochim-chasom", "title": "Прийняття працівника на роботу \r\nз неповним робочим часом", "date_pub": "2022-09-19T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "19.09.2022", "Консультації" ], "description": "Чи можна прийняти працівника на роботу на умовах неповного робочого дня без конкретного графіка, щоб він міг працювати у зручний для нього час?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 10353 }, { "url": "/news/priiniattia-novogo-pratsivnika-za-strokovim-trudovim-dogovorom-1", "title": "Прийняття нового працівника \r\nза строковим трудовим договором", "date_pub": "2022-09-19T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "19.09.2022", "Новини" ], "description": "Роботодавець може укладати з новими працівниками строкові трудові договори у період дії воєнного стану або на період заміщення тимчасово відсутнього працівника.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 10357 }, { "url": "/articles/priiniattia-na-sluzhbu-v-organi-mistsevogo-samovriaduvannia-pid-chas-voiennogo-stanu", "title": "Прийняття на службу в органи місцевого самоврядування \r\nпід час воєнного стану", "date_pub": "2023-05-19T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "19.05.2023", "Кадровик України", "Статті" ], "description": null, "document_type": { "name": "Статті", "slug": "articles", "id": 1 }, "order": 68, "id": 13662 }, { "url": "/practicum/sezonni-roboti", "title": "Прийняття на сезонні роботи", "date_pub": "2025-04-30T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "Практикум" ], "description": "Прийняття на роботу, надання відпусток та звільнення сезонних працівників. Зразки документів", "document_type": { "name": "Практикум", "slug": "practicum", "id": 8 }, "order": 0, "id": 4326 }, { "url": "/news/priiniattia-na-robotu-pid-chas-voiennogo-stanu-iakshcho-osnovnii-pratsivnik-viyikhav-za-kordon-i-ne-zvilnivsia", "title": "Прийняття на роботу, якщо основний працівник \r\nвиїхав за кордон і не звільнився", "date_pub": "2022-07-05T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "05.07.2022", "Новини" ], "description": "Відповідно до ст. 2 Закону № 2136 з метою оперативного залучення до виконання роботи нових працівників, а також усунення кадрового дефіциту та браку робочої сили, в т. ч. внаслідок фактичної відсутності працівників, які евакуювалися в іншу місцевість, перебувають у відпустці, простої, тимчасово втратили працездатність або адреса яких тимчасово невідома, роботодавці можуть укладати з новими працівниками строкові трудові договори у період дії воєнного стану або на період заміщення тимчасово відсутнього працівника.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 9515 }, { "url": "/consulting/answers/priiniattia-na-robotu-frilansera", "title": "Прийняття на роботу фрілансера", "date_pub": "2022-08-18T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "18.08.2022", "Консультації" ], "description": "Чи потрібно повідомляти Державну податкову службу про прийняття на роботу працівника з нефіксованим робочим часом?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 10019 }, { "url": "/articles/priiniattia-na-robotu-pozashtatnogo-pratsivnika-chi-mozhlivo", "title": "Прийняття на роботу позаштатного працівника: \r\nчи можливо", "date_pub": "2019-12-02T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "02.12.2019", "Консультант Кадровика", "Статті" ], "description": null, "document_type": { "name": "Статті", "slug": "articles", "id": 1 }, "order": 9, "id": 692 }, { "url": "/consulting/answers/priiniattia-na-robotu-osobi-z-invalidnistiu", "title": "Прийняття на роботу особи з інвалідністю", "date_pub": "2020-11-10T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "10.11.2020", "Консультант Кадровика", "Консультації" ], "description": "Чи можна прийняти на роботу особу з інвалідністю ІІ групи, якщо в довідці написано, що вона непрацездатна?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 17, "id": 3610 }, { "url": "/consulting/answers/priiniattia-na-robotu-osobi-z-diplomom-vidanim-v-rf", "title": "Прийняття на роботу особи з дипломом, \r\nвиданим в РФ", "date_pub": "2022-07-21T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "21.07.2022", "Консультації" ], "description": "Чи законно працевлаштувати особу на підприємство енергетичної галузі, якщо диплом їй було видано багато років тому в РФ?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 9666 }, { "url": "/articles/priiniattia-na-robotu-osobi-bez-viiskovogo-kvitka-ta-z-reiestratsiieiu-v-krimu", "title": "Прийняття на роботу особи \r\nбез військового квитка та з реєстрацією в Криму", "date_pub": "2019-04-08T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "08.04.2019", "Заробітна плата", "Статті" ], "description": null, "document_type": { "name": "Статті", "slug": "articles", "id": 1 }, "order": 14, "id": 1101 }, { "url": "/practicum/priiniattia-na-robotu-na-umovakh-nepovnogo-robochogo-chasu", "title": "Прийняття на роботу на умовах неповного робочого часу", "date_pub": "2021-01-18T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "Практикум" ], "description": "Причини, особливості та покроковий алгоритм встановлення неповного робочого часу при прийнятті на роботу", "document_type": { "name": "Практикум", "slug": "practicum", "id": 8 }, "order": 0, "id": 4327 } ], "filters": {} }