Doc List
Main viewset for search results
GET /search/api/results/?format=api&ordering=date_pub&page=1105
{ "pagination": { "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub&page=1104", "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub&page=1106", "page_links": [ [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub", 1, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub&page=1104", 1104, false, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub&page=1105", 1105, true, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub&page=1106", 1106, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub&page=1515", 1515, false, false ] ] }, "count": 18170, "results": [ { "url": "/consulting/answers/chi-zvilniati-sumisnika-v-razi-zmini-rezhimu-roboti", "title": "Чи звільняти сумісника \r\nв разі зміни режиму роботи", "date_pub": "2024-06-25T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "25.06.2024", "Консультації" ], "description": "Працівник щодня працює і за основним місцем роботи, і за сумісництвом по 4 год. протягом, скажімо так, звичайного робочого дня. За сумісництвом виникає потреба працювати повний робочий день (8 год.). Але за основним місцем роботи і надалі є можливість працювати неповний робочий день по 4 год. Щоб сумісник міг працювати 8 год., йому потрібно звільнятися з основного місця роботи?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 19301 }, { "url": "/example-documents/nakaz-pro-uvilnennia-pratsivnika-vid-roboti-u-zviazku-z-viklikom-do-ttsk-ta-sp", "title": "Наказ про увільнення від роботи \r\nу зв’язку з викликом до ТЦК та СП \r\nдля уточнення облікових даних", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "Зразки документів" ], "description": null, "document_type": { "name": "Зразки документів", "slug": "example-documents", "id": 7 }, "order": 0, "id": 12077 }, { "url": "/example-documents/nakaz-pro-oplatu-pratsivniku-dniv-roboti-koli-vin-buv-vidsutnim-u-zviazku-z-viklikom-do-ttsk-ta-sp", "title": "Наказ про оплату працівнику днів роботи,\r\nколи він був відсутнім у зв’язку з викликом до ТЦК та СП", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "Зразки документів" ], "description": null, "document_type": { "name": "Зразки документів", "slug": "example-documents", "id": 7 }, "order": 0, "id": 12078 }, { "url": "/example-documents/suprovidnii-list-pro-napravlennia-kopiyi-nakazu-pro-opovishchennia-pratsivnika-pro-iogo-viklik-do-ttsk-ta-sp", "title": "Супровідний лист про направлення копії наказу \r\nпро оповіщення працівника про його виклик до ТЦК та СП", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "Зразки документів" ], "description": null, "document_type": { "name": "Зразки документів", "slug": "example-documents", "id": 7 }, "order": 0, "id": 12556 }, { "url": "/example-documents/informatsiinii-list-pro-pratsivnika-iakii-ne-ziavivsia-do-ttsk-ta-sp", "title": "Інформаційний лист до ТЦК та СП\r\nпро результати оповіщення та виконання \r\nрезервістами й військовозобов'язаними вимог законодавства", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "Зразки документів" ], "description": null, "document_type": { "name": "Зразки документів", "slug": "example-documents", "id": 7 }, "order": 0, "id": 12566 }, { "url": "/example-documents/nakaz-pro-uvilnennia-vid-roboti-u-zviazku-z-prizovom-na-viiskovu-sluzhbu-pid-chas-mobilizatsiyi", "title": "Наказ про увільнення від роботи \r\nу зв’язку з призовом на військову службу під час мобілізації", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "Зразки документів" ], "description": null, "document_type": { "name": "Зразки документів", "slug": "example-documents", "id": 7 }, "order": 0, "id": 14765 }, { "url": "/example-documents/akt-vidmovi-vid-otrimannia-povistki-dodatok-2", "title": "Акт\r\nвідмови від отримання повістки", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "Зразки документів" ], "description": null, "document_type": { "name": "Зразки документів", "slug": "example-documents", "id": 7 }, "order": 0, "id": 19009 }, { "url": "/news/osoblivosti-stiagnennia-alimentiv-na-utrimannia-ditini-do-23-rokiv", "title": "Особливості стягнення аліментів \r\nна утримання дитини до 23 років", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "26.06.2024", "Новини" ], "description": "Батьки зобов’язані утримувати своїх повнолітніх непрацездатних доньку, сина, які потребують матеріальної допомоги, якщо вони можуть таку матеріальну допомогу надавати.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 19289 }, { "url": "/news/viiskovo-oblikovii-dokument-z-qr-kodom-teper-mozhna-otrimati-u-tsnap", "title": "Військово-обліковий документ з QR-кодом \r\nтепер можна отримати у ЦНАП", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "26.06.2024", "Новини" ], "description": "З 25 червня У ЦНАПах можна отримати військово-обліковий документ з QR-кодом. Такий документ можна отримати безплатно, без черг та відвідування ТЦК.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 19302 }, { "url": "/articles/osoblivosti-obminu-paperovimi-ta-elektronnimi-dokumentami", "title": "Особливості обміну \r\nпаперовими та електронними документами", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "26.06.2024", "Заробітна плата", "Статті" ], "description": null, "document_type": { "name": "Статті", "slug": "articles", "id": 1 }, "order": 20, "id": 19305 }, { "url": "/consulting/answers/chi-viplachuvati-batkovi-kompensatsiiu-za-ditiachu-vidpustku", "title": "Чи виплачувати батькові \r\nкомпенсацію за «дитячу» відпустку", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "26.06.2024", "Консультації" ], "description": "Звільняємо працівника — чоловіка, у якого двоє дітей до 15 років. Чи слід виплачувати компенсацію за невикористану відпустку працівникам, які мають дітей? Довідки про те, що дружина не скористалася цією відпусткою, працівник не надавав.", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 19306 }, { "url": "/consulting/answers/chi-potribno-nadavati-viiskovo-oblikovii-dokument-u-razi-ponovlennia-na-navchannia-u-vishi", "title": "Чи потрібно надавати військово-обліковий документ \r\nу разі поновлення на навчання у виші", "date_pub": "2024-06-26T03:00:00+03:00", "meta_data": [ "26.06.2024", "Консультації" ], "description": "Здобувач вищої освіти подав документи для поновлення на навчання. Чи потрібно вимагати від нього надання військово-облікових документів?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 19307 } ], "filters": {} }