Doc List

HTTP 200 OK
Allow: GET, HEAD, OPTIONS
Content-Type: application/json
Vary: Accept

{
    "pagination": {
        "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub&page=1543",
        "next_url": null,
        "page_links": [
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub",
                1,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub&page=1542",
                1542,
                false,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub&page=1543",
                1543,
                false,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=date_pub&page=1544",
                1544,
                true,
                false
            ]
        ]
    },
    "count": 18519,
    "results": [
        {
            "url": "/consulting/answers/chi-mozhna-narakhovuvati-ta-viplachuvati-richnu-premiiu-chastinami",
            "title": "Чи можна нараховувати та виплачувати \r\nрічну премію частинами",
            "date_pub": "2026-06-18T11:40:16+03:00",
            "meta_data": [
                "18.06.2026",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Підприємство має право нараховувати та виплачувати премію за 2025 р. частинами протягом квітня, травня та червня 2026 р.",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 27650
        },
        {
            "url": "/news/chi-zoboviazanii-distantsiini-pratsivnik-reaguvati-na-sluzhbovi-povidomlennia-pislia-zavershennia-robochogo-dnia",
            "title": "Чи зобов’язаний дистанційний працівник реагувати \r\nна службові повідомлення після завершення робочого дня",
            "date_pub": "2026-06-18T11:47:17+03:00",
            "meta_data": [
                "18.06.2026",
                "Новини"
            ],
            "description": "Виконання службових завдань після завершення робочого дня не повинно ставати прихованим надурочним підробітком без належного обліку та оплати.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 27651
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/u-iakomu-z-dvokh-riadkiv-dodatka-d1-vidobrazhati-dni-perebuvannia-v-trudovikh-vidnosinakh",
            "title": "У якому з двох рядків додатка Д1 \r\nвідображати дні перебування в трудових відносинах",
            "date_pub": "2026-06-18T13:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "18.06.2026",
                "Консультації"
            ],
            "description": "У цій ситуації кількість днів перебування в трудових відносинах в додатку Д1 краще відобразити в рядку зі ставкою 8,41 %.",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 27652
        }
    ],
    "filters": {}
}