Doc List
Main viewset for search results
GET /search/api/results/?format=api&ordering=order&page=483
{ "pagination": { "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=482", "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=484", "page_links": [ [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order", 1, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=482", 482, false, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=483", 483, true, false ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=484", 484, false, false ], [ null, null, false, true ], [ "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=1519", 1519, false, false ] ] }, "count": 18220, "results": [ { "url": "/news/chi-zalishaietsia-u-pratsivnika-osnovne-mistse-roboti-u-razi-prizupinennia-trudovogo-dogovoru", "title": "Чи треба повідомляти про зміну місця роботи з основного \r\nна сумісництво в період призупинення трудового договору", "date_pub": "2022-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2022", "Новини" ], "description": "Працівник, з яким призупинили трудовий договір, й надалі перебуває у трудових відносинах із підприємством та має основне місце роботи. Прийняти його на нову роботу на період призупиненого договору можна тільки за сумісництвом", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 11229 }, { "url": "/news/osoblivosti-provadzhennia-volonterskoyi-diialnosti-platnikami-podatkiv-fizichnimi-osobami", "title": "Особливості провадження волонтерської діяльності \r\nплатниками податків – фізособами", "date_pub": "2022-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2022", "Новини" ], "description": "Роз’яснення, викладені в Інформаційному листі № 8/2022, присвячені провадженню волонтерської діяльності платниками податків – фізособами, а саме оподаткування ПДФО і ВЗ коштів, які надходять на розрахунковий рахунок волонтера, витрати та їх документальне підтвердження, звітність тощо.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 11230 }, { "url": "/news/iak-povernuti-nadmiru-abo-pomilkovo-splachenii-iesv", "title": "Як повернути надміру або помилково сплачений ЄСВ", "date_pub": "2022-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2022", "Новини" ], "description": "Заява про повернення коштів з рахунків 3556 подається до територіального органу ДПС за місцем обліку надміру та/або помилково сплачених коштів за затвердженою формою.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 11232 }, { "url": "/news/iak-budut-finansuvatisia-zaiavi-rozrakhunki-na-viplatu-likarnianikh-na-pochatku-2023-roku", "title": "Як будуть фінансуватися заяви-розрахунки \r\nна виплату \"лікарняних\" на початку 2023 року", "date_pub": "2022-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2022", "Новини" ], "description": "СПО об'єднань профспілок оприлюднило для обговорення проєкт постанови ПФУ “Деякі питання фінансування для здійснення виплат та надання соціальних послуг, визначених Законом України “Про загальнообовʼязкове державне соціальне страхуванняˮ, який розроблено у зв'язку з ухваленням Закону № 2620.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 11233 }, { "url": "/news/derzhstat-dopovniv-perelik-zvitiv-iaki-mozhna-bude-podavati-u-2023-rotsi-v-elektronnomu-vigliadi", "title": "Держстат доповнив перелік звітів, \r\nякі можна буде подавати у 2023 році в електронному вигляді", "date_pub": "2022-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2022", "Новини" ], "description": "Станом на 20.12.2022 р. перелік містить 85 форм звітів, з них 74 — статистичних та 11 — фінансових.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 11234 }, { "url": "/news/novii-poriadok-vidnesennia-obiektiv-do-kritichnoyi-infrastrukturi", "title": "Новий порядок віднесення об'єктів \r\nдо критичної інфраструктури", "date_pub": "2022-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2022", "Новини" ], "description": "Постановою Кабінету Міністрів України від 16.12.2022 р. № 1384 викладено в новій редакції Порядок віднесення об'єктів до критичної інфраструктури, затверджений постановою уряду від 09.10.2020 р. № 1109.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 11235 }, { "url": "/news/viiskovosluzhbovtsi-zmozhut-iti-u-vidpustku-bez-poiasnennia-prichin-pidpisano-zakon", "title": "Військовослужбовці зможуть йти у відпустку \r\nбез пояснення причин — підписано закон", "date_pub": "2022-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2022", "Новини" ], "description": "20 грудня Президент підписав Закон № 2822 (законопроєкт № 8081). Ним передбачено надання відпусток військовим під час війни тривалістю до 10 днів (+ 2 дні на доїзд) та без пояснення причин залежно від оперативної ситуації та за рішенням командира.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 11236 }, { "url": "/news/prezident-pidpisav-zakon-pro-vidpovidalnist-za-mobing", "title": "З 23 грудня діє Закон про відповідальність за мобінг", "date_pub": "2022-12-22T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "22.12.2022", "Новини" ], "description": "20 грудня Президент підписав Закон України\"Про внесення змін до Кодексу України про адміністративні правопорушення щодо протидії порушенню прав у сфері праці\" від 01.12.2022 р. № 2806-ІХ (законопроєкт № 5749).", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 11237 }, { "url": "/news/iak-pratsiuvatimemo-ta-vidpochivatimemo-u-sichni-pid-chas-viini", "title": "Як працюватимемо та відпочиватимемо \r\nу січні 2023 року", "date_pub": "2022-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2022", "Новини" ], "description": "Завдяки Новому року та Різдву (за юліанським календарем) українці мали б мати продовжені вихідні з 31 грудня по 2 січня та з 7 по 9 січня. Але через війну працівники працюватимуть у понеділки 2 та 9 січня з оплатою праці як у звичайний робочий день.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 11238 }, { "url": "/news/iak-povernuti-groshi-iakshcho-pri-koristuvanni-bankomatom-abo-terminalom-vimknuli-elektroenergiiu", "title": "Як повернути гроші, якщо під час користування банкоматом \r\nабо терміналом вимкнули електроенергію", "date_pub": "2022-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2022", "Новини" ], "description": "Алгоритм дій пояснили у ПриватБанку. Відразу ж зателефонуйте на гарячу лінію 3700 і подайте заявку на повернення коштів. Повідомте номер терміналу, його адресу, внесену суму і приблизний час проведення операції. Коли заявка буде опрацьована і гроші в терміналі перерахують, недоотримані кошти повернуть вам на картку.", "document_type": { "name": "Новини", "slug": "news", "id": 2 }, "order": 0, "id": 11239 }, { "url": "/consulting/answers/robota-sumisnikiv-na-komunalnikh-pidpriiemstvakh", "title": "Робота сумісників на комунальних підприємствах", "date_pub": "2022-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2022", "Консультації" ], "description": "Постанова КМУ «Про роботу за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій» від 03.04.1993 р. № 245 втратила чинність. Чи можна працювати за сумісництвом на «ставку», якщо працівник оформлений на комунальному підприємстві також на «ставку» і працює дистанційно?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 11241 }, { "url": "/consulting/answers/zvilnennia-direktora-shliakhom-perevedennia", "title": "Звільнення директора шляхом переведення", "date_pub": "2022-12-21T02:00:00+02:00", "meta_data": [ "21.12.2022", "Консультації" ], "description": "У товаристві планується зміна директора: його хочуть звільнити та прийняти на це ж саме підприємство на іншу посаду (не керівну). Як правильно оформити таку процедуру? Звільнити директора за рішенням засновників, а потім прийняти його як нового працівника на іншу посаду в це ж товариство? Чи можна в цій ситуації застосувати процедуру переведення, тобто без звільнення? Чи буде це правомірно?", "document_type": { "name": "Консультації", "slug": "answers", "id": 3 }, "order": 0, "id": 11242 } ], "filters": {} }