Main viewset for search results

GET /search/api/results/?format=api&ordering=order&page=510
HTTP 200 OK
Allow: GET, HEAD, OPTIONS
Content-Type: application/json
Vary: Accept

{
    "pagination": {
        "previous_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=509",
        "next_url": "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=511",
        "page_links": [
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order",
                1,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=509",
                509,
                false,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=510",
                510,
                true,
                false
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=511",
                511,
                false,
                false
            ],
            [
                null,
                null,
                false,
                true
            ],
            [
                "https://profpressa.com/search/api/results/?format=api&ordering=order&page=1519",
                1519,
                false,
                false
            ]
        ]
    },
    "count": 18223,
    "results": [
        {
            "url": "/news/broniuvannia-viiskovozoboviazanikh-infografika-vid-minekonomiki",
            "title": "Бронювання військовозобов'язаних:\r\nінфографіка від Мінекономіки",
            "date_pub": "2023-02-02T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "02.02.2023",
                "Новини"
            ],
            "description": "Бронювання військовозобов'язаних: загальний алгоритм, хто має право на бронювання співробітників, критерії бронювання, критерії для підприємств, які можуть забронювати співробітників.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 11949
        },
        {
            "url": "/news/iak-rozrakhovuietsia-suma-likarnianikh-u-razi-prizupinennia-diyi-trudovogo-dogovoru",
            "title": "Як розраховується сума «лікарняних» \r\nу разі призупинення дії трудового договору",
            "date_pub": "2023-02-03T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "03.02.2023",
                "Новини"
            ],
            "description": "У разі розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності за страховими випадками, які розпочалися після 01.01.2023 р., із розрахункового періоду виключаються календарні дні призупинення дії трудового договору. У разі розрахунку цієї допомоги за страховими випадками, які розпочалися до 01.01.2023 р., такі періоди не виключаються.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 11954
        },
        {
            "url": "/news/v-iakii-strok-splachuvati-iesv-za-narakhovanu-sumu-dekretnikh",
            "title": "В який строк необхідно сплатити ЄСВ \r\nза нараховану суму «декретних»",
            "date_pub": "2023-02-06T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "06.02.2023",
                "Новини"
            ],
            "description": "Роботодавець зобов’язаний сплатити єдиний внесок з нарахованої за відповідний календарний місяць суми допомоги по тимчасовій непрацездатності та допомоги по вагітності та пологах не пізніше 20 числа наступного місяця.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 11955
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/mobilizatsiia-pid-chas-vidpustki",
            "title": "Як діяти роботодавцю \r\nу разі мобілізації працівника під час щорічної відпустки",
            "date_pub": "2025-05-01T03:00:00+03:00",
            "meta_data": [
                "01.05.2025",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Працівник перебуває у щорічній відпустці, під час якої його мобілізували. Які дії роботодавця в такому випадку? Чи відкликати працівника з відпустки? Якою датою оформлювати увільнення від роботи: датою мобілізації чи датою після закінчення відпустки? Що робити з виплаченими відпускними?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 11956
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/priiniattia-na-robotu-bez-viiskovogo-kvitka-ale-z-timchasovim-posvidchenniam",
            "title": "Прийняття на роботу без військового квитка, \r\nале з тимчасовим посвідченням",
            "date_pub": "2023-02-03T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "03.02.2023",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Чи можна прийняти на роботу працівника без військового квитка, але який надає тимчасове посвідчення 2015 року. Які мають бути дії підприємства в такому разі?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 11957
        },
        {
            "url": "/news/formuvati-elektronnu-zaiavu-rozrakhunok-mozhna-za-paperovimi-likarnianimi",
            "title": "Сформувати електронну заяву-розрахунок \r\nможна за паперовими \"лікарняними\"",
            "date_pub": "2023-02-03T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "03.02.2023",
                "Новини"
            ],
            "description": "Доопрацьовано можливість формування електронної заяви-розрахунку за паперовими листками непрацездатності.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 11958
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/vidmova-u-viplati-dekretnikh-pid-chas-perebuvannia-u-vidpusttsi-dlia-dogliadu-za-ditinoiu",
            "title": "Відмова у виплаті «декретних» \r\nпід час перебування у відпустці для догляду за дитиною",
            "date_pub": "2023-02-03T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "03.02.2023",
                "Консультації"
            ],
            "description": "Співробітниця перебуває у відпустці для догляду за дитиною до 6 років. У січні їй було відкрито листок непрацездатності у зв’язку з вагітністю та пологами. Розрахунок був зроблений із мінімальної зарплати «6700 ÷ 30,44». Пенсійний фонд не прийняв заяви-розрахунку. Причина відмови: «Необгрунтовано нарахований листок непрацездатності». У телефонній розмові повідомили, що це тому, що працівниця не має страхового стажу за останні 12 місяців. Це правильно?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 11959
        },
        {
            "url": "/consulting/answers/iake-roboche-mistse-vvazhati-novim",
            "title": "Яке робоче місце вважати новим",
            "date_pub": "2023-02-03T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "03.02.2023",
                "Консультації"
            ],
            "description": "У яких випадках маємо визначити, чи працівник прийнятий на нове робоче місце чи ні? Ці дані впливають на звіт з ЄСВ, де вказується «ознака нового робочого місця». Чи правильно, що якщо посада була виведена із штатного розпису і деякий час на ній не було працівника, то наступний працівник, прийнятий на цю посаду, матиме відмітку «ознака нового робочого місця»? Чи є якийсь період, в який місце може і не стати новим? Наприклад, між виведенням посади із штатного розпису і прийняттям знову на таку ж посаду минув день, місяць тощо? Чи це стосується лише абсолютно нових, раніше не існуючих професій/посад на підприємстві?",
            "document_type": {
                "name": "Консультації",
                "slug": "answers",
                "id": 3
            },
            "order": 0,
            "id": 11960
        },
        {
            "url": "/instructions/shef-kukhar",
            "title": "Шеф-кухар",
            "date_pub": "2023-02-03T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "Посадові інструкції",
                "Громадське харчування"
            ],
            "description": "Код КП: 3570",
            "document_type": {
                "name": "Посадові інструкції",
                "slug": "instructions",
                "id": 4
            },
            "order": 0,
            "id": 11961
        },
        {
            "url": "/news/deputati-planuiut-osuchasniti-kzpp",
            "title": "Депутати планують осучаснити КЗпП",
            "date_pub": "2023-02-03T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "03.02.2023",
                "Новини"
            ],
            "description": "Комітет Верховної Ради України з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів визначений головним у опрацюванні 4 «євроінтеграційних» законопроєктів, а також 5 альтернативних проєктів законів.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 11962
        },
        {
            "url": "/documents/pro-zatverdzhennia-zmini-no-11-do-natsionalnogo-klasifikatora-dk-0032010",
            "title": "Про затвердження Зміни № 11 \r\nдо національного класифікатора ДК 003:2010",
            "date_pub": "2022-12-29T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "29.12.2022",
                "Офіційні документи"
            ],
            "description": "Наказ Мінекономіки\r\nвід 29.12.2022  № 5573",
            "document_type": {
                "name": "Офіційні документи",
                "slug": "documents",
                "id": 6
            },
            "order": 0,
            "id": 11963
        },
        {
            "url": "/news/trudovi-vidnosini-z-pratsivnikami-u-fokusi-uvagi-dps-ta-derzhpratsi",
            "title": "Трудові відносини з працівниками – \r\nу фокусі уваги ДПС та Держпраці",
            "date_pub": "2023-02-06T02:00:00+02:00",
            "meta_data": [
                "06.02.2023",
                "Новини"
            ],
            "description": "Для забезпечення якісного відпрацювання скарг та звернень громадян, що надходять до органів Держпраці з питань неоформлення трудових відносин з працівниками (найманими особами), такі скарги та звернення будуть надсилатися до органів ДПС для вжиття відповідних заходів реагування.",
            "document_type": {
                "name": "Новини",
                "slug": "news",
                "id": 2
            },
            "order": 0,
            "id": 11964
        }
    ],
    "filters": {}
}