{"pagination":{"previous_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=1085","next_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=1087","page_links":[["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub",1,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=1085",1085,false,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=1086",1086,true,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=1087",1087,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=1515",1515,false,false]]},"count":18172,"results":[{"url":"/notes/algoritm-oformlennia-zmini-istotnikh-umov-pratsi","title":"Алгоритм оформлення зміни істотних умов праці","date_pub":"2021-08-01T03:00:00+03:00","meta_data":["Нотатки"],"description":null,"document_type":{"name":"Нотатки","slug":"notes","id":10},"order":0,"id":6488},{"url":"/notes/algoritm-oformlennia-zaluchennia-pratsivnikiv-do-roboti-u-vikhidnii-den","title":"Алгоритм оформлення залучення працівників \r\nдо роботи у вихідний день","date_pub":"2021-08-01T03:00:00+03:00","meta_data":["Нотатки"],"description":null,"document_type":{"name":"Нотатки","slug":"notes","id":10},"order":0,"id":6489},{"url":"/notes/algoritm-vidstoronennia-pratsivnika-vid-roboti","title":"Алгоритм відсторонення працівника від роботи","date_pub":"2021-08-01T03:00:00+03:00","meta_data":["Нотатки"],"description":null,"document_type":{"name":"Нотатки","slug":"notes","id":10},"order":0,"id":6490},{"url":"/consulting/answers/skorochennia-osobi-z-invalidnistiu","title":"Скорочення особи з інвалідністю","date_pub":"2021-07-30T03:00:00+03:00","meta_data":["30.07.2021","Консультант Кадровика","Консультації"],"description":"Чи користується особа з інвалідністю гарантіями щодо заборони звільнення під час скорочення штату працівників?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":104,"id":6060},{"url":"/news/chi-mozhna-zvilniti-pratsivnika-pensiinogo-viku-1","title":"Чи можна звільнити працівника пенсійного віку","date_pub":"2021-07-30T03:00:00+03:00","meta_data":["30.07.2021","Новини"],"description":"Досягнення пенсійного віку не є підставою для звільнення працівника за ініціативою роботодавця. Про це зазначають у Держпраці.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":6084},{"url":"/instructions/miinik-tvarinnitskikh-primishchen","title":"Мийник тваринницьких приміщень","date_pub":"2021-07-30T03:00:00+03:00","meta_data":["Посадові інструкції","Сільське господарство"],"description":"Код КП: 9211","document_type":{"name":"Посадові інструкції","slug":"instructions","id":4},"order":0,"id":6085},{"url":"/news/chi-mozhna-diliti-vidpustku-pri-narodzhenni-ditini","title":"Чи можна ділити відпустку при народженні дитини","date_pub":"2021-07-30T03:00:00+03:00","meta_data":["30.07.2021","Новини"],"description":"​​​​​​​Державна служба України з питань праці на своєму сайті розмістила відповідь на запитання, чи можна ділити одноразову оплачувану відпустку при народженні дитини тривалістю до 14 календарних днів на частини. І роз’яснює, що ні, відпустка при народженні дитини надається одноразово, але кількість днів такої відпустки може бути меншою за 14 календарних днів.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":6086},{"url":"/blogs/e-oikarniani-v-diyi-de-yikh-shukati-i-chomu-voni-znikaiut","title":"Е-лікарняні в дії: \r\nде їх шукати і чому вони зникають?","date_pub":"2021-07-29T03:00:00+03:00","meta_data":["29.07.2021","Коментарі експертів"],"description":"Як роздрукувати Е-лікарняний?\r\nЯк подовжуються листки непрацездатності?\r\nЯк визначити, коли листок непрацездатності вважається закритим?","document_type":{"name":"Коментарі експертів","slug":"blogs","id":12},"order":0,"id":6039},{"url":"/news/koli-oplachuvati-e-likarniani-i-iak-oplatiti-sumisniku","title":"Коли оплачувати Е-лікарняні і як оплатити суміснику?","date_pub":"2021-07-29T03:00:00+03:00","meta_data":["29.07.2021","Новини"],"description":"Коли оплачувати Е-лікарняний, якщо він кілька разів подовжується?\r\nЯк тепер оплачувати Е-лікарняні сумісникам?","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":6040},{"url":"/news/minekonomiki-planuie-reformuvati-sistemu-okhoroni-pratsi","title":"Мінекономіки планує реформувати \r\nсистему охорони праці","date_pub":"2021-07-29T03:00:00+03:00","meta_data":["29.07.2021","Новини"],"description":"Мінекономіки оприлюднило доопрацьований проєкт Закону України «Про безпеку та здоров’я працівників на роботі», згідно з яким за європейським прикладом має запроваджуватися система мінімальних вимог до безпеки та здоров’я працівників та регулярне оцінювання роботодавцем ризиків, які можуть виникнути на конкретному робочому місці, розробка і впровадження заходів щодо їх мінімізації або усунення.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":6041},{"url":"/news/onovleno-registri-bukhobliku","title":"Оновлено регістри бухобліку","date_pub":"2021-07-29T03:00:00+03:00","meta_data":["29.07.2021","Новини"],"description":"Наказом Міністерства фінансів України від 21.07.2021 р. № 408 внесено зміни до Методичних рекомендацій по застосуванню регістрів бухгалтерського обліку, затверджених наказом Мінфіну України від 29.12.2000 р. № 356.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":6042},{"url":"/example-documents/polozhennia-pro-kadrovu-politiku","title":"​​​​​​​Положення про кадрову політику","date_pub":"2021-07-29T03:00:00+03:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":6043}],"filters":{}}