{"pagination":{"previous_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=333","next_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=335","page_links":[["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub",1,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=333",333,false,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=334",334,true,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=335",335,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-date_pub&page=1515",1515,false,false]]},"count":18172,"results":[{"url":"/example-documents/forma-nakazu-pro-zvilnennia-pratsivnika-biuro-ekonomichnoyi-bezpeki-ukrayini-cherez-vidmovu-vid-prokhodzhennia-atestatsiyi-priiniattia-atestatsiinoiu-komisiieiu-rishennia-pro-neuspishne-prokhodzhennia-atestatsiyi-p-13-st-40-kzpp","title":"Форма наказу \r\nпро звільнення працівника Бюро економічної безпеки України \r\nчерез відмову від проходження атестації / прийняття атестаційною комісією рішення про неуспішне проходження атестації \r\n(п. 13 ст. 40 КЗпП)","date_pub":"2024-11-15T02:00:00+02:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":20973},{"url":"/news/dva-p-13-u-st-40-kzpp-vkazuiemo-pidstavu-zvilnennia-pravilno","title":"Два п. 13 у ст. 40 КЗпП: \r\nвказуємо підставу звільнення правильно","date_pub":"2024-11-15T02:00:00+02:00","meta_data":["15.11.2024","Новини"],"description":"До ст. 40 КЗпП цього року було внесено дві важливі зміни — її доповнено двома додатковими пунктами — п. 13 та п. 14. Але п. 13 вказаний двічі — тобто у ст. 40 КЗпП наведено два п. 13.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":20974},{"url":"/reference-works/normi-trivalosti-robochogo-chasu-za-5-dennogo-robochogo-tizhnia-z-dvoma-vikhidnimi-v-subotu-ta-nediliu-z-urakhuvanniam-prodovzhennia-voiennogo-stanu-do-kintsia-2025-r","title":"Норми тривалості робочого часу\r\nза 5-денного робочого тижня з двома вихідними в суботу та неділю\r\nз урахуванням продовження воєнного стану до кінця 2025 р.","date_pub":"2024-11-15T02:00:00+02:00","meta_data":["Довідники"],"description":null,"document_type":{"name":"Довідники","slug":"reference-works","id":9},"order":0,"id":20975},{"url":"/reference-works/normi-trivalosti-robochogo-chasu-za-6-dennogo-robochogo-tizhnia-z-vikhidnim-u-subotu-z-urakhuvanniam-prodovzhennia-voiennogo-stanu-do-kintsia-2025-r","title":"Норми тривалості робочого часу \r\nза 6-денного робочого тижня з вихідним у неділю\r\nз урахуванням продовження воєнного стану до кінця 2025 р.","date_pub":"2024-11-15T02:00:00+02:00","meta_data":["Довідники"],"description":null,"document_type":{"name":"Довідники","slug":"reference-works","id":9},"order":0,"id":20976},{"url":"/example-documents/nakaz-pro-zvilnennia-pratsivnika-u-zviazku-iz-vchinenniam-nim-mobingu-tskuvannia-p-12-st-40-kzpp","title":"Наказ про звільнення працівника \r\nу зв’язку із вчиненням ним мобінгу (цькування) \r\n(п. 12 ст. 40 КЗпП)","date_pub":"2024-11-15T02:00:00+02:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":20987},{"url":"/news/uriad-ukhvaliv-poriadok-realizatsiyi-proiektu-shchodo-otrimannia-prezidentskikh-1000-grn","title":"Уряд ухвалив порядок реалізації проєкту\r\nщодо отримання \"президентських\" 1000 грн","date_pub":"2024-11-15T02:00:00+02:00","meta_data":["15.11.2024","Новини"],"description":"Уряд під час засідання 15 листопада ухвалив порядок реалізації проєкту зимової підтримки українських родин, повідомив Прем’єр-міністр Денис Шмигаль.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":20988},{"url":"/example-documents/nakaz-pro-zvilnennia-kerivnika-u-zviazku-z-vinnimi-diiami-vnaslidok-chogo-zarobitna-plata-viplachuvalasia-nesvoiechasno-v-rozmirakh-nizhchikh-vid-ustanovlenogo-zakonom-rozmiru-minimalnoyi-zarobitnoyi-plati-p-1-1-st-41-kzpp","title":"Наказ про звільнення керівника \r\nу зв’язку з винними діями, внаслідок чого заробітна плата \r\nвиплачувалася несвоєчасно / в розмірах, нижчих від установленого \r\nзаконом розміру мінімальної заробітної плати \r\n(п. 1-1 ст. 41 КЗпП)","date_pub":"2024-11-15T02:00:00+02:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":21007},{"url":"/example-documents/63","title":"Наказ про розірвання трудового договору \r\nу зв’язку з призовом або мобілізацією роботодавця — фізичної особи \r\n(п. 10 ст. 40 КЗпП)","date_pub":"2024-11-14T02:00:00+02:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":3485},{"url":"/example-documents/62","title":"Наказ про звільнення працівника у зв’язку \r\nз вчиненням за місцем роботи розкрадання майна роботодавця \r\n(п. 8 ст. 40 КЗпП)","date_pub":"2024-11-14T02:00:00+02:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":3486},{"url":"/notes/algoritm-oformlennia-nakazu-pro-pripinennia-trudovogo-dogovoru-cherez-vidmovu-pratsivnika-vid-prodovzhennia-roboti-u-zviazku-zi-zminoiu-istotnikh-umov-pratsi-pid-chas-diyi-voiennogo-stanu-p-6-st-36-kzpp","title":"Алгоритм звільнення працівника \r\nу зв’язку з відмовою від продовження роботи \r\nвнаслідок зміни істотних умов праці / переведення підприємства, установи, організації в іншу місцевість \r\n(п. 6 ст. 36 КЗпП)","date_pub":"2024-11-14T02:00:00+02:00","meta_data":["Нотатки"],"description":null,"document_type":{"name":"Нотатки","slug":"notes","id":10},"order":81,"id":11834},{"url":"/news/ne-zabudte-do-15-listopada-rozrobiti-nomenklaturu-sprav-viddilu-kadriv","title":"Не забудьте до 15 листопада \r\nрозробити номенклатуру справ відділу кадрів","date_pub":"2024-11-14T02:00:00+02:00","meta_data":["14.11.2024","Новини"],"description":"Номенклатура справ структурного підрозділу (в т. ч. відділу кадрів) розробляється не пізніше 15 листопада поточного року. Цей обов’язок покладено на посадових осіб, відповідальних за діловодство в структурному підрозділі.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":20855},{"url":"/news/chi-ie-posvidchennia-pro-vidriadzhennia-pidtverdnim-dokumentom","title":"Чи є посвідчення про відрядження \r\nпідтвердним документом","date_pub":"2024-11-14T02:00:00+02:00","meta_data":["14.11.2024","Новини"],"description":"У 2023 р. до п. 170.9 ПКУ, який регулює питання (не)оподаткування витрат на відрядження, було внесено зміни, і однією з ключових стала зміна щодо підтвердження факту перебування у відрядженні.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":20955}],"filters":{}}