{"pagination":{"previous_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=1315","next_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=1317","page_links":[["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order",1,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=1315",1315,false,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=1316",1316,true,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=1317",1317,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=1503",1503,false,false]]},"count":18033,"results":[{"url":"/news/iak-diiati-robotodavtsiu-iakshcho-onovleno-klasifikator-profesii","title":"Як діяти роботодавцю, \r\nякщо оновлено Класифікатор професій","date_pub":"2025-02-27T02:00:00+02:00","meta_data":["27.02.2025","Новини"],"description":"Фахівцям з кадрів необхідно звірити назви посад (професій) у Класифікаторі професій з тими, які є у штатному розписі підприємства (організації, установи), й за необхідності видати наказ про внесення змін до штатного розпису.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":22146},{"url":"/news/minsotspolitiki-onovilo-e-kabinet-osobi-z-invalidnistiu","title":"Мінсоцполітики оновило е-кабінет особи з інвалідністю","date_pub":"2025-02-28T02:00:00+02:00","meta_data":["28.02.2025","Новини"],"description":"Відтепер сервіс має більш інтуїтивний та зручний інтерфейс.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":22165},{"url":"/news/iak-pratsiuvatimemo-ta-vidpochivatimemo-v-berezni","title":"Як працюватимемо та відпочиватимемо \r\nв березні","date_pub":"2025-02-28T02:00:00+02:00","meta_data":["28.02.2025","Новини"],"description":"Працювати 10 березня чи ні, роботодавець вирішує самостійно.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":22166},{"url":"/example-documents/nakaz-pro-uvilnennia-pratsivnika-vid-roboti-dlia-prokhodzhennia-vlk","title":"Наказ про увільнення працівника від роботи \r\nдля проходження ВЛК","date_pub":"2025-02-28T02:00:00+02:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":22167},{"url":"/example-documents/nakaz-pro-oplatu-pratsivniku-dniv-roboti-u-iaki-vin-buv-vidsutnim-u-zviazku-z-prokhodzhenniam-vlk","title":"Наказ про оплату працівнику днів роботи, \r\nу які він був відсутнім у зв’язку з проходженням ВЛК","date_pub":"2025-02-28T02:00:00+02:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":22168},{"url":"/example-documents/zvernennia-viiskovozoboviazanogo-do-ttsk-ta-sp-z-metoiu-otrimannia-napravlennia-na-povtornii-medogliad","title":"Звернення військовозобов’язаного до ТЦК та СП \r\nз метою отримання направлення на повторний медогляд","date_pub":"2025-02-28T02:00:00+02:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":22171},{"url":"/documents/deiaki-pitannia-broniuvannia-viiskovozoboviazanikh-sviashchennosluzhiteliv-na-period-mobilizatsiyi-ta-na-voiennii-chas","title":"Деякі питання бронювання військовозобов'язаних священнослужителів на період мобілізації та на воєнний час","date_pub":"2025-02-05T02:00:00+02:00","meta_data":["05.02.2025","Офіційні документи"],"description":"Наказ Держслужби України з етнополітики та свободи совісті\r\nвід 05.02.2025 р. № Н-21/11","document_type":{"name":"Офіційні документи","slug":"documents","id":6},"order":0,"id":22172},{"url":"/documents/pro-zatverdzhennia-kriteriyiv-viznachennia-pidpriiemstv-ustanov-i-organizatsii-iaki-maiut-vazhlive-znachennia-dlia-galuzei-natsionalnoyi-ekonomiki-v-osoblivii-period","title":"Про затвердження Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузей національної економіки в особливий період","date_pub":"2025-02-20T02:00:00+02:00","meta_data":["20.02.2025","Офіційні документи"],"description":"Наказ Фонду держмайна України\r\nвід 20.02.2025 р. № 280","document_type":{"name":"Офіційні документи","slug":"documents","id":6},"order":0,"id":22173},{"url":"/news/vneseno-zmini-do-poriadku-broniuvannia-pratsivnikiv","title":"Із 5 березня діють зміни \r\nдо Порядку бронювання працівників","date_pub":"2025-03-05T02:00:00+02:00","meta_data":["05.03.2025","Новини"],"description":"У загальній кількості військовозобов’язаних, які підлягатимуть бронюванню, враховуватимуться працівники, мобілізовані після 18.05.2024 р.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":22174},{"url":"/news/ukrayintsi-iaki-proishli-polon-otrimali-pravo-na-vidstrochku-vid-mobilizatsiyi","title":"Українці, які пройшли полон, \r\nотримали право на відстрочку від мобілізації","date_pub":"2025-02-28T02:00:00+02:00","meta_data":["28.02.2025","Новини"],"description":"Для цивільних осіб, які перебували в полоні внаслідок збройної агресії РФ проти України, затверджено право отримати відстрочку від мобілізації.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":22175},{"url":"/news/ne-zabudte-do-7-bereznia-podati-zvit-za-formoiu-no-1-pv-misiachna","title":"Не забудьте до 7 березня подати \r\nЗвіт за формою № 1-ПВ (місячна)","date_pub":"2025-03-03T02:00:00+02:00","meta_data":["03.03.2025","Новини"],"description":"У березні цей звіт подається за лютий 2025 р. Його потрібно подати за формою, затвердженою наказом Держстату від 15.04.2024 р. № 117.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":22176},{"url":"/news/ne-zabudte-do-10-bereznia-pereviriti-vikonannia-normativu-robochikh-mists-dlia-pratsevlashtuvannia-osib-z-invalidnistiu-za-poperednii-rik","title":"Не забудьте до 10 березня \r\nперевірити виконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю за попередній рік","date_pub":"2025-03-03T02:00:00+02:00","meta_data":["03.03.2025","Новини"],"description":"Норматив установлено в розмірі: одне робоче місце — якщо в роботодавця працює від 8 до 25 осіб;\r\n4 % середньооблікової кількості штатних працівників — якщо кількість працівників перевищує 25 осіб (тобто 26 і більше).","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":22177}],"filters":{}}