{"pagination":{"previous_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=537","next_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=539","page_links":[["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order",1,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=537",537,false,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=538",538,true,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=539",539,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-order&page=1554",1554,false,false]]},"count":18645,"results":[{"url":"/practicum/pripinennia-trudovogo-dogovoru-za-p-7-st-36-kzpp","title":"Звільнення у зв’язку з набранням законної сили вироком суду, яким працівника засуджено до позбавлення волі (п. 7 ст. 36 КЗпП)","date_pub":"2024-11-28T02:00:00+02:00","meta_data":["Практикум"],"description":null,"document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4360},{"url":"/practicum/pripinennia-trudovogo-dogovoru-za-punktom-71-st-36-kzpp","title":"Звільнення у зв’язку з укладенням трудового договору (контракту) всупереч вимогам Закону України «Про запобігання корупції» від 14.10.2014 р. № 1700-VII (п. 7-1 ст. 36 КЗпП)","date_pub":"2024-11-28T02:00:00+02:00","meta_data":["Практикум"],"description":null,"document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4361},{"url":"/practicum/pripinennia-trudovogo-dogovoru-za-punktom-72-statti-36-kzpp","title":"Звільнення з підстав, передбачених Законом України «Про очищення влади» від 16.09.2014 р. № 1682-VII (п. 7-2 ст. 36 КЗпП)","date_pub":"2024-11-28T02:00:00+02:00","meta_data":["Практикум"],"description":null,"document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4362},{"url":"/practicum/rozirvannia-trudovogo-dogovoru-z-nepovnolitnim-pratsivnikom-za-st-199-kzpp-na-vimogu-iogo-batkiv-abo-inshikh-osib","title":"Звільнення неповнолітнього працівника (ст. 199 КЗпП)","date_pub":"2024-11-28T02:00:00+02:00","meta_data":["Практикум"],"description":null,"document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4363},{"url":"/practicum/ponovlennia-na-roboti-nezakonno-zvilnenogo-pratsivnika","title":"Поновлення на роботі незаконно звільненого працівника","date_pub":"2020-12-29T02:00:00+02:00","meta_data":["Практикум"],"description":"Особливості розгляду судами справ про поновлення працівників на роботі.\r\nЗразки документів","document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4364},{"url":"/practicum/oboviazkovi-viplati-pri-zvilnenni","title":"Обов'язкові виплати під час звільнення","date_pub":"2024-11-21T02:00:00+02:00","meta_data":["Практикум"],"description":"Вихідна допомога при звільненні.\r\nГрошова компенсація за невикористані щорічні відпустки.\r\nСтроки розрахунку при звільненні","document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4365},{"url":"/practicum/tipovi-pomilki-pid-chas-zvilnennia","title":"Звільнення у зв’язку з порушенням встановленого обмеження щодо спільної роботи родичів на підприємстві (ст. 7, ст. 25-1 КЗпП)","date_pub":"2024-11-28T02:00:00+02:00","meta_data":["Практикум"],"description":null,"document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4366},{"url":"/practicum/algoritm-pripinennia-roboti-za-sumisnitstvom-u-zviazku-z-priiniattiam-pratsivnika-na-osnovne-mistse-roboti-st-7-kzpp-p-8-polozhennia-no-43","title":"Припинення роботи за сумісництвом у зв'язку з прийняттям працівника на основне місце роботи (ст. 7 КЗпП, п. 8 Положення № 43)","date_pub":"2021-01-06T02:00:00+02:00","meta_data":["Практикум"],"description":null,"document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4368},{"url":"/practicum/pripinennia-trudovogo-dogovoru-u-zviazku-zi-smertiu-pratsivnika","title":"Припинення трудового договору у зв’язку зі смертю працівника, \r\nвизнання його судом безвісно відсутнім або оголошення померлим \r\n(п. 8-2 ст. 36 КЗпП)","date_pub":"2023-06-05T03:00:00+03:00","meta_data":["Практикум"],"description":null,"document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4369},{"url":"/practicum/vidi-vidpustok","title":"Види відпусток","date_pub":"2021-01-16T02:00:00+02:00","meta_data":["Практикум"],"description":"Щорічні відпустки, соціальні відпустки, відпустки без збереження заробітної плати та інші види відпусток.","document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4370},{"url":"/practicum/dodatkova-vidpustka-okremim-kategoriiam-gromadian","title":"Графік відпусток","date_pub":"2023-07-03T03:00:00+03:00","meta_data":["Практикум"],"description":"Форма та порядок складання графіка відпусток.\r\nГрафік відпусток та особливі категорії працівників.\r\nАлгоритм складання графіка відпусток.\r\nЗразки документів.","document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4371},{"url":"/practicum/trivalist-shchorichnikh-osnovnikh-vidpustok","title":"Щорічна основна відпустка \r\n(ст. 6 Закону про відпустки)","date_pub":"2025-09-19T03:00:00+03:00","meta_data":["Практикум"],"description":null,"document_type":{"name":"Практикум","slug":"practicum","id":8},"order":0,"id":4372}],"filters":{}}