{"pagination":{"previous_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-relevance&page=214","next_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-relevance&page=216","page_links":[["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-relevance",1,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-relevance&page=214",214,false,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-relevance&page=215",215,true,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-relevance&page=216",216,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-relevance&page=1512",1512,false,false]]},"count":18135,"results":[{"url":"/consulting/answers/koli-sumisniku-nadaietsia-shchorichna-osnovna-vidpustka","title":"Коли суміснику надається щорічна основна відпустка","date_pub":"2025-05-23T03:00:00+03:00","meta_data":["23.05.2025","Консультації"],"description":"За яких умов сумісник має право отримати щорічну основну відпустку?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":0,"id":15851},{"url":"/example-documents/zrazok-zanesennia-informatsiyi-pro-prodovzhennia-shchorichnoyi-osnovnoyi-vidpustki-do-osobovoyi-kartki-no-p-2","title":"Зразок внесення інформації \r\nпро продовження щорічної основної відпустки \r\nдо особової картки № П-2","date_pub":"2025-05-23T03:00:00+03:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":15427},{"url":"/example-documents/zrazok-zanesennia-vidomostei-pro-prodovzhennia-vidpustki-do-grafika-vidpustok","title":"Зразок внесення відомостей \r\nпро продовження щорічної основної відпустки \r\nдо графіка відпусток","date_pub":"2025-05-23T03:00:00+03:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":15426},{"url":"/example-documents/zrazok-vnesennia-informatsiyi-pro-nadannia-shchorichnoyi-osnovnoyi-vidpustki-do-osobovoyi-kartki-no-p-2","title":"Зразок внесення інформації \r\nпро надання щорічної основної відпустки \r\nдо особової картки № П-2","date_pub":"2025-05-23T03:00:00+03:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":7893},{"url":"/example-documents/nakaz-pro-prodovzhennia-shchorichnoyi-osnovnoyi-vidpustki","title":"Наказ про продовження щорічної основної відпустки\r\nу зв’язку з тимчасовою непрацездатністю","date_pub":"2025-05-23T03:00:00+03:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":4295},{"url":"/example-documents/zaiava-pro-prodovzhennia-vidpustki","title":"Заява про продовження щорічної основної відпустки\r\nу зв’язку з тимчасовою непрацездатністю","date_pub":"2025-05-23T03:00:00+03:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":4294},{"url":"/news/pratsivniki-zabronovani-na-inshomu-mistsi-roboti-ne-vrakhovuiutsia-do-kvoti","title":"Працівники, заброньовані на іншому місці роботи, \r\nвже не враховуються в «Дії» до квоти","date_pub":"2025-05-22T03:00:00+03:00","meta_data":["22.05.2025","Новини"],"description":"Працівники, які мають бронювання на іншому підприємстві, не враховуються у квоту: \"Дія\" привела функціонал послуги з бронювання відповідно до вимог законодавства.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":23003},{"url":"/example-documents/zrazok-vnesennia-informatsiyi-pro-vidklikannia-zi-shchorichnoyi-osnovnoyi-vidpustki-do-osobovoyi-kartki-no-p-2","title":"Зразок внесення інформації \r\nпро відкликання зі щорічної основної відпустки \r\nдо особової картки № П-2","date_pub":"2025-05-22T03:00:00+03:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":22997},{"url":"/example-documents/zrazok-vnesennia-vidomostei-pro-perenesennia-shchorichnoyi-osnovnoyi-vidpustki-do-grafika-vidpustok","title":"Зразок внесення відомостей \r\nпро перенесення щорічної основної відпустки \r\nдо графіка відпусток","date_pub":"2025-05-22T03:00:00+03:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":22996},{"url":"/news/derzhprodspozhivsluzhba-stezhit-za-porushenniami-zakonu-pro-reklamu-za-oznakoiu-stati","title":"Держпродспоживслужба стежить \r\nза порушеннями закону про рекламу за ознакою статі","date_pub":"2025-05-22T03:00:00+03:00","meta_data":["22.05.2025","Новини"],"description":"Закон України «Про рекламу» прямо забороняє дискримінацію за ознакою статі. Контроль за дотриманням цієї норми здійснює Держпродспоживслужба відповідно до статті 26 цього Закону.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":22994},{"url":"/example-documents/nakaz-pro-nadannia-shchorichnoyi-osnovnoyi-vidpustki-za-potochnii-i-poperednii-robochi-roki","title":"Наказ про надання щорічної основної відпустки\r\nза поточний і попередній робочі роки","date_pub":"2025-05-22T03:00:00+03:00","meta_data":["Зразки документів"],"description":null,"document_type":{"name":"Зразки документів","slug":"example-documents","id":7},"order":0,"id":15202},{"url":"/articles/pidstavi-dlia-nadannia-shchorichnikh-vidpustok-u-mirnii-i-voiennii-chas","title":"Підстави для надання щорічних відпусток \r\nу мирний і воєнний час","date_pub":"2025-05-22T03:00:00+03:00","meta_data":["22.05.2025","Консультант Кадровика","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":62,"id":14656}],"filters":{}}