{"pagination":{"previous_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=16","next_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=18","page_links":[["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title",1,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=16",16,false,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=17",17,true,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=18",18,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=1551",1551,false,false]]},"count":18611,"results":[{"url":"/news/iak-robotodavtsiu-zakhistiti-svoyi-prava-u-razi-zavdannia-shkodi-mainu","title":"Як роботодавцю захистити свої права \r\nв разі завдання шкоди майну","date_pub":"2022-08-12T03:00:00+03:00","meta_data":["12.08.2022","Новини"],"description":"Працівник, який заподіяв шкоду, може добровільно покрити її повністю або частково. За згодою роботодавця працівник може передати для покриття заподіяної шкоди рівноцінне майно або поправити пошкоджене.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":9944},{"url":"/news/iak-robotodavtsiu-broniuvati-pratsivnikiv-pid-chas-voiennogo-stanu-roziasnennia-minekonomiki","title":"Як роботодавцю бронювати працівників під час воєнного стану: \r\nроз'яснення Мінекономіки","date_pub":"2023-02-15T02:00:00+02:00","meta_data":["15.02.2023","Новини"],"description":"Мінекономіки оприлюднило лист від 06.02.2023 р. № 2704-20/4897-03 щодо порядку бронювання військовозобов'язаних за списком військовозобов'язаних під час дії воєнного стану.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":12082},{"url":"/news/iak-robotodavets-mozhe-pereviriti-obgruntovanist-vidachi-pratsivniku-listka-nepratsezdatnosti","title":"Як роботодавець може перевірити \r\nобґрунтованість видачі працівнику листка непрацездатності","date_pub":"2024-01-08T02:00:00+02:00","meta_data":["08.01.2024","Новини"],"description":"Відповідно до Закону України “Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування” від 23.09.1999 р.  № 1105-XIV у разі виникнення сумніву щодо правомірності видачі чи продовження листка непрацездатності страхувальник може письмово звернутись до органів Пенсійного фонду України.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":17166},{"url":"/news/iak-rezidentu-diiasiti-narakhovuvati-iesv-na-zarplatu-pratsivnika-z-invalidnistiu","title":"Як резиденту Дія.Сіті нараховувати ЄСВ \r\nна зарплату працівника з інвалідністю","date_pub":"2022-09-02T03:00:00+03:00","meta_data":["02.09.2022","Новини"],"description":"За осіб з інвалідністю, які працюють у резидента Дія.Сіті, сплата єдиного внеску здійснюється в розмірі мінімального страхового внеску. При цьому мінімальний страховий платіж розраховується як добуток мінімального розміру зарплати на ставку ЄСВ у розмірі 22 %.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":10235},{"url":"/news/iak-rezidentu-diia-siti-narakhovuvati-iesv-zvilnenomu-spetsialistu-iakshcho-u-misiatsi-zvilnennia-narakhovanii-dokhid-menshe-mpz","title":"Як резиденту Дія Сіті \r\nнараховувати ЄСВ звільненому спеціалісту, \r\nякщо у місяці звільнення дохід менше МПЗ","date_pub":"2024-07-22T03:00:00+03:00","meta_data":["22.07.2024","Новини"],"description":"Платник – резидент Дія Сіті, який у календарному місяці  при виплаті заробітної плати звільненому спеціалісту Дія Сіті нараховує єдиний внесок у розмірі мінімального страхового внеску.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":19682},{"url":"/news/iak-rezident-diia-siti-opodatkovuie-dobrovilni-viplati-mobilizovanim-pratsivnikam","title":"Як резидент Дія Сіті оподатковує добровільні виплати \r\nмобілізованим працівникам","date_pub":"2025-07-09T03:00:00+03:00","meta_data":["09.07.2025","Новини"],"description":"Сума таких виплат включається до заробітної плати зазначених працівників та оподатковується ПДФО за ставкою 5 % і ВЗ за ставкою 5 %.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":23577},{"url":"/consulting/answers/iak-rezidentam-diia-siti-viznachiti-serednomisiachnu-zarplatu-dlia-rozrakhunku-tsilovogo-vnesku","title":"Як резидентам Дія Сіті визначити середньомісячну зарплату \r\nдля розрахунку цільового внеску","date_pub":"2026-05-04T06:00:00+03:00","meta_data":["04.05.2026","Консультації"],"description":"Для розрахунку цільового внеску резидентам Дія Сіті слід брати всю суму нарахованої зарплати «на підставі облікових документів для визначення кількісного складу працівників, бухгалтерських та інших первинних документів","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":0,"id":27128},{"url":"/news/iak-reguliuietsia-robota-sezonnikh-pratsivnikiv","title":"Як регулюється робота сезонних працівників","date_pub":"2023-07-03T03:00:00+03:00","meta_data":["03.07.2023","Новини"],"description":"Сезонними слід вважати працівників, які приймаються на сезонні роботи, тобто на роботи, які відповідно до ст. 1 Указу № 310 в силу природних і кліматичних умов виконуються не цілий рік, а протягом певного періоду (сезону), що не перевищує шести місяців, та які включені в перелік сезонних робіт, наведених у Списку сезонних робіт і сезонних галузей, затвердженому постановою КМУ від 28.03.1997 р. № 278.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":13936},{"url":"/news/iak-reguliuietsia-vstanovlennia-nenormovanogo-robochogo-dnia","title":"Як регулюється встановлення ненормованого робочого дня","date_pub":"2021-02-15T02:00:00+02:00","meta_data":["15.02.2021","Новини"],"description":"Державна служба зайнятості роз’яснила, за яких умов застосування ненормованого робочого дня під час трудових відносин відповідатиме нормам законодавства.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":4758},{"url":"/news/iak-reglamentuietsia-robota-za-sumisnitstvom-pratsivnikiv-derzhavnikh-pidpriiemstv","title":"Як регламентується робота за сумісництвом \r\nпрацівників державних підприємств","date_pub":"2022-12-16T02:00:00+02:00","meta_data":["16.12.2022","Новини"],"description":"Сумісництвом вважається виконання працівником, крім основної, іншої оплачуваної роботи на умовах трудового договору у вільний від основної роботи час на тому самому або іншому підприємстві чи в роботодавця – фізичної особи. Працівники, які працюють за сумісництвом, одержують зарплату за фактично виконану роботу.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":11217},{"url":"/consulting/answers/iak-rakhuvati-kompensatsiiu-vidpusknikh-u-sichni-2024-roku","title":"Як рахувати компенсацію відпускних \r\nу січні 2024 року","date_pub":"2024-01-05T02:00:00+02:00","meta_data":["05.01.2024","Консультації"],"description":"Працівник прийнятий на роботу 01.06.2023 р. з окладом 10 000,00 грн. Звільняється він 08.01.2024 р., але оклад з 01.01.2024 р. — 12 000,00 грн. Як обчислити компенсацію за невикористану відпустку?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":0,"id":17146},{"url":"/consulting/answers/iak-rakhuvati-dni-nevikoristanikh-vidpustok","title":"Як рахувати дні невикористаних відпусток","date_pub":"2025-04-23T03:00:00+03:00","meta_data":["23.04.2025","Консультації"],"description":"Працівник звільняється 30.04.2025 р. У такому разі дні невикористаних відпусток слід рахувати до 31.12.2023 р. та з 01.01.2024 р. по 30.04.2025 р.? Чи потрібно період з 01.01.2024 р. поділяти на два періоди: 2024 р. та 2025 р.?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":0,"id":22630}],"filters":{}}