{"pagination":{"previous_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=559","next_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=561","page_links":[["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title",1,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=559",559,false,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=560",560,true,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=561",561,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=-title&page=1519",1519,false,false]]},"count":18223,"results":[{"url":"/news/rozrakhunok-serednogo-zarobitku-za-chas-perebuvannia-pratsivnika-na-viiskovikh-zborakh","title":"Розрахунок середнього заробітку \r\nза час перебування працівника на військових зборах","date_pub":"2020-08-20T03:00:00+03:00","meta_data":["20.08.2020","Новини"],"description":null,"document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":2942},{"url":"/articles/rozrakhunok-serednogo-zarobitku-za-chas-vimushenogo-progulu-iakomu-pereduvav-prostii-ne-z-vini-pratsivnika","title":"Розрахунок середнього заробітку за час вимушеного прогулу, \r\nякому передував простій не з вини працівника","date_pub":"2025-08-25T03:00:00+03:00","meta_data":["25.08.2025","Заробітна плата","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":42,"id":24050},{"url":"/articles/rozrakhunok-serednogo-zarobitku-za-chas-vimushenogo-progulu-iakomu-pereduvav-prostii-ne-z-vini-pratsivnika-1","title":"Розрахунок середнього заробітку за час вимушеного прогулу, \r\nякому передував простій не з вини працівника","date_pub":"2025-12-08T02:00:00+02:00","meta_data":["08.12.2025","Заробітна плата","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":27,"id":25266},{"url":"/consulting/answers/rozrakhunok-serednogo-zarobitku-dlia-oplati-periodu-perebuvannia-na-strokovii-viiskovii-sluzhbi-iakshcho-nadavalasia-shchorichna-vidpustka","title":"Розрахунок середнього заробітку для оплати періоду \r\nперебування на строковій військовій службі, \r\nякщо надавалася щорічна відпустка","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівник прийнятий на основне місце роботи в січні 2020 р. з посадовим окладом 12 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). На строкову військову службу його призвали 01.09.2021 р. При цьому протягом липня − серпня 2021 р. працівник фактично відпрацював всього 33 роб. дн., з яких у липні — 12 роб. дн., у серпні — 21 роб. день. Загальна сума нарахованої йому зарплати за цей період — 23 426,76 грн, в т. ч.:\r\nза липень 2021 р.: 11 426,76 грн (з яких 6545,40 грн — зарплата за фактично відпрацьований час та 4881,36 грн — відпускні за 12 к. дн. щорічної основної відпустки);\r\nза серпень 2021 р. — 12 000,00 грн.\r\nЯк розрахувати середню зарплату працівника для оплати йому періоду перебування на строковій військовій службі?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":39,"id":6293},{"url":"/consulting/answers/rozrakhunok-serednogo-zarobitku-dlia-oplati-periodu-perebuvannia-na-strokovii-viiskovii-sluzhbi","title":"Розрахунок середнього заробітку для оплати періоду \r\nперебування на строковій військовій службі","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівник прийнятий на госпрозрахункове підприємство на основне місце роботи 02.08.2021 р. з посадовим окладом 12 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає), а в жовтні його призвуть на строкову військову службу. У серпні 2021 р. він повністю відпрацював усі робочі дні. Як розрахувати середню зарплату працівника для оплати йому періоду перебування на строковій військовій службі?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":39,"id":6294},{"url":"/consulting/answers/rozrakhunok-serednogo-zarobitku-dlia-oplati-periodu-perebuvannia-na-viiskovii-sluzhbi-za-kontraktom","title":"Розрахунок середнього заробітку для оплати періоду \r\nперебування на військовій службі за контрактом","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівник підприємства перебував на строковій військовій службі й звільнився в запас 30.06.2021 р. На військову службу за контрактом працівник вступив 03.07.2021 р. Відповідно до штатного розпису підприємства його посадовий оклад становить 11 500,00 грн. Як обчислити середню зарплату працівника для оплати йому періоду перебування на військовій службі за контрактом?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":39,"id":6295},{"url":"/consulting/answers/rozrakhunok-serednogo-zarobitku-dlia-oplati-periodu-viiskovoyi-sluzhbi-za-kontraktom-ukladenim-u-misiatsi-priiniattia-na-robotu","title":"Розрахунок середнього заробітку \r\nдля оплати періоду військової служби за контрактом, \r\nукладеним у місяці прийняття на роботу","date_pub":"2022-01-28T02:00:00+02:00","meta_data":["28.01.2022","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівника прийнято на госпрозрахункове підприємство на основне місце роботи 01.02.2022 р. з посадовим окладом 11 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). З 14.02.2022 р. він вступає на військову службу за контрактом. Як обчислити середній заробіток працівника для оплати йому періоду перебування на військовій службі, в т. ч. за робочі дні лютого 2022 р.?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":28,"id":7862},{"url":"/consulting/answers/rozrakhunok-pratsivniku-na-datu-zvilnennia-kilkosti-dniv-nevikoristanoyi-shchorichnoyi-vidpustki-ta-sumi-groshovoyi-kompensatsiyi","title":"​​​​​​​Розрахунок працівнику на дату звільнення \r\nкількості днів невикористаної щорічної відпустки \r\nта суми грошової компенсації за них","date_pub":"2022-05-30T03:00:00+03:00","meta_data":["30.05.2022","Консультації"],"description":"Працівник прийнятий на основне місце роботи 01.09.2021 р. з посадовим окладом 12 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). Звільняється він 31.05.2022 р. (останній робочий день). На дату звільнення працівнику потрібно нарахувати та виплатити грошову компенсацію за невикористану щорічну основну відпустку, тривалість якої згідно з колективним договором підприємства становить 24 календарні дні. \r\nЯк правильно визначити кількість днів вказаної відпустки та розрахувати за них суму компенсації, якщо в розрахунковому періоді у працівника були невідпрацьовані дні під час дії воєнного стану?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":0,"id":9258},{"url":"/reference-works/rozrakhunok-normi-trivalosti-robochogo-chasu-na-2024-rik","title":"Розрахунок норми тривалості робочого часу \r\nна 2024 рік","date_pub":"2024-11-06T02:00:00+02:00","meta_data":["Довідники"],"description":null,"document_type":{"name":"Довідники","slug":"reference-works","id":9},"order":0,"id":16222},{"url":"/reference-works/rozrakhunok-normi-trivalosti-robochogo-chasu-na-2023-rik","title":"Розрахунок норми тривалості робочого часу на 2023 рік \r\n(оновлено)","date_pub":"2023-11-10T02:00:00+02:00","meta_data":["Довідники"],"description":null,"document_type":{"name":"Довідники","slug":"reference-works","id":9},"order":0,"id":11175},{"url":"/reference-works/rozrakhunok-normi-trivalosti-robochogo-chasu-na-2022-rik","title":"Розрахунок норми тривалості робочого часу \r\nна 2022 рік","date_pub":"2022-04-25T03:00:00+03:00","meta_data":["Довідники"],"description":null,"document_type":{"name":"Довідники","slug":"reference-works","id":9},"order":0,"id":7268},{"url":"/articles/rozrakhunok-normi-trivalosti-robochogo-chasu-na-2021-rik","title":"Розрахунок норми тривалості робочого часу на 2021 рік","date_pub":"2020-09-24T03:00:00+03:00","meta_data":["24.09.2020","Консультант Кадровика","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":32,"id":3243}],"filters":{}}