{"pagination":{"previous_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=441","next_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=443","page_links":[["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub",1,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=441",441,false,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=442",442,true,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=443",443,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=1516",1516,false,false]]},"count":18187,"results":[{"url":"/news/uriad-ukhvaliv-rozporiadzhennia-pro-perenesennia-robochikh-dniv-u-2022-rotsi","title":"Уряд ухвалив розпорядження \r\nпро перенесення робочих днів у 2022 році","date_pub":"2021-08-26T03:00:00+03:00","meta_data":["26.08.2021","Новини"],"description":"6 серпня КМУ ухвалив розпорядження про перенесення робочих днів у 2022 році з метою створення сприятливих умов для раціонального використання робочого часу та відзначення святкових днів.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":6275},{"url":"/documents/pro-perenesennia-robochikh-dniv-u-2022-rotsi","title":"Про перенесення робочих днів у 2022 році","date_pub":"2021-08-26T03:00:00+03:00","meta_data":["26.08.2021","Офіційні документи"],"description":"Розпорядження Кабінету Міністрів України \r\nвід 26.08.2021 р. № 1004-р","document_type":{"name":"Офіційні документи","slug":"documents","id":6},"order":0,"id":7069},{"url":"/news/iak-diiati-robotodavtsiu-iakshcho-iogo-pratsivniku-vidkrili-e-likarnianii","title":"Як діяти роботодавцю, \r\nякщо його працівнику відкрили е-лікарняний","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Новини"],"description":"Фонд соціального страхування оприлюднив чергове роз’яснення, як діяти роботодавцю, якщо його працівнику відкрили е-лікарняний.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":6276},{"url":"/news/iak-povtorno-podati-podatkovii-rozrakhunok-za-golovne-pidpriiemstvo","title":"Як повторно подати \r\nПодатковий розрахунок за головне підприємство","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Новини"],"description":"Державна податкова служба України в індивідуальній податковій консультації від 12.08.2021 р. № 2993/ІПК/99-00-04-03-03-05 роз’яснила порядок подання Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податків - фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, а також сум нарахованого єдиного внеску (Єдиного звіту).","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":6279},{"url":"https://profpressa.com/reference-works/ogliad-zmin-v-zakonodavstvi-2021","title":"Огляд змін в законодавстві – 2021","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["Заробітна плата","Посилання"],"description":null,"document_type":{"name":"Посилання","slug":"links","id":11},"order":21,"id":6280},{"url":"/consulting/answers/oplata-listka-nepratsezdatnosti-v-den-smerti-pratsivnika-1","title":"Оплата листка непрацездатності \r\nв день смерті працівника","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівник підприємства помер 06.08.2021 р. (ця дата зазначена у свідоцтві про смерть) через важку хворобу. Останній листок непрацездатності, який є продовженням попереднього, йому було відкрито 02.08.2021 р. Чи оплачується за листком непрацездатності день, в який працівник помер?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":31,"id":6283},{"url":"/consulting/answers/podatkovi-naslidki-v-razi-zmini-vstanovlenoyi-pratsivniku-grupi-invalidnosti","title":"Податкові наслідки \r\nв разі зміни встановленої працівнику групи інвалідності","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Заробітна плата","Консультації"],"description":"На підприємстві працює особа з інвалідністю. У червні 2021 р. вказаного працівника перевели з І на ІІ групу інвалідності. Однак відомості про це він надав тільки в серпні 2021 р. Яким чином зміна встановленої працівнику групи інвалідності впливає на оподаткування його доходів? Чи потрібно підприємству в такому разі вносити коригування до раніше поданої податкової звітності?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":32,"id":6284},{"url":"/consulting/answers/narakhuvannia-zarplati-pratsivniku-iakii-pratsiuie-pozminno","title":"Нарахування зарплати працівнику, який працює позмінно","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівник госпрозрахункового підприємства працює охоронником за підсумованим обліком робочого часу з посадовим окладом 15 000,00 грн (премій, доплат та надбавок немає). Відповідно до колективного договору підприємства обліковим періодом є один місяць. Працівник виходить на роботу відповідно до затвердженого графіка змінності. У серпні 2021 р. він перебував на «лікарняному» і фактично відпрацював тільки 16 годин (2 робочих зміни). Як правильно розрахувати працівнику суму зарплати за серпень 2021 р.?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":33,"id":6285},{"url":"/consulting/answers/vrakhuvannia-vartosti-ziz-pid-chas-rozrakhunku-sumi-vidpusknikh","title":"Врахування вартості ЗІЗ під час розрахунку суми відпускних","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівник прийнятий на будівельне підприємство за основним місцем роботи муляром у жовтні 2019 р. Відповідно до штатного розпису його посадовий оклад становить 15 000,00 грн (премій і надбавок немає). З 06.09.2021 р. він йде у щорічну основну відпустку тривалістю 14 к. дн. За повністю відпрацьовані ним робочі дні розрахункового періоду йому нарахована зарплата в загальній сумі 180 000,00 грн. Крім того, у липні 2021 р. працівникові безоплатно видано новий комплект робочого спецодягу (напівкомбінезон, футболка, куртка, кепка, рукавиці), а також робочі туфлі та захисні окуляри і респіратор загальною вартістю 1760,00 грн. Чи потрібно включати у розрахунок середнього заробітку працівника для обчислення йому суми відпускних вказану вартість спецодягу, спецвзуття та інших ЗІЗ?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":34,"id":6286},{"url":"/consulting/answers/obchislennia-sumi-vidpusknikh-iakshcho-v-rozrakhunkovomu-periodi-buv-period-timchasovoyi-nepratsezdatnosti","title":"Обчислення суми відпускних, якщо в розрахунковому періоді \r\nбув період тимчасової непрацездатності","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівника прийнято на підприємство за основним місцем роботи в липні 2020 р. з посадовим окладом 11 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). Згідно з поданою ним письмовою заявою та на підставі наказу директора підприємства з 17.09.2021 р. працівнику надається щорічна основна відпустка тривалістю 14 к. дн. Загальна сума нарахованої працівнику зарплати в розрахунковому періоді — 132 000,00 грн. Крім того, за 5 календарних днів тимчасової непрацездатності у червні 2021 р. (з 07.06.2021 р. по 11.06.2021 р.) йому виплачена допомога загальною сумою 1265,75 грн. Як розрахувати середній заробіток працівника та обчислити йому суму відпускних?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":35,"id":6287},{"url":"/consulting/answers/vrakhuvannia-vartosti-putivki-v-razi-rozrakhunku-sumi-vidpusknikh","title":"Врахування вартості путівки в разі розрахунку суми відпускних","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівника прийнято на основне місце роботи в грудні 2010 р. Відповідно до штатного розпису його посадовий оклад становить 14 000,00 грн (премій і надбавок немає). З 06.09.2021 р. йому надається щорічна основна відпустка тривалістю 24 к. дн. За повністю відпрацьовані робочі дні розрахункового періоду працівнику нарахована зарплата в загальній сумі 168 000,00 грн. Крім того, згідно з колдоговором підприємство повністю оплатило працівнику вартість путівки на лікування в санаторно-курортному закладі в загальному розмірі 17 000,00 грн (850,00 грн × 20 діб), що включає проживання в одномісному номері, триразове дієтичне харчування, прийом і консультацію лікаря, курс лікування мінеральними водами та процедури на день за призначенням лікаря. Чи потрібно включати в розрахунок середнього заробітку працівника для обчислення йому суми відпускних вартість путівки?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":36,"id":6288},{"url":"/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-vidpusknikh-dlia-oplati-dniv-navchalnoyi-vidpustki","title":"Розрахунок суми відпускних \r\nдля оплати днів навчальної відпустки","date_pub":"2021-08-27T03:00:00+03:00","meta_data":["27.08.2021","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівника прийнято на основне місце роботи 06.09.2021 р. Відповідно до штатного розпису його посадовий оклад становить 12 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). Згідно з поданою ним письмовою заявою та на підставі наказу директора підприємства працівнику надається навчальна відпустка тривалістю 10 к. дн. з 20.09.2021 р. Як розрахувати середній заробіток та обчислити працівникові суму відпускних для оплати днів навчальної відпустки?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":37,"id":6289}],"filters":{}}