{"pagination":{"previous_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=550","next_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=552","page_links":[["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub",1,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=550",550,false,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=551",551,true,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=552",552,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=date_pub&page=1519",1519,false,false]]},"count":18223,"results":[{"url":"/news/skhema-posadovikh-okladiv-derzhavnoyi-sluzhbi-u-2022-rotsi","title":"Схема посадових окладів державних службовців \r\nу 2022 році","date_pub":"2022-02-11T02:00:00+02:00","meta_data":["11.02.2022","Новини"],"description":"Оприлюднено постанову КМУ від 2 лютого 2022 р. № 89, якою внесено зміни до Схеми посадових окладів на посадах державної служби з урахуванням категорій, підкатегорій та рівнів державних органів, затвердженої постановою КМУ від 18 січня 2017 р. № 15.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":7982},{"url":"/news/vidpustka-na-ditei-pri-zmini-roboti-roziasnennia-minekonomiki","title":"Відпустка \"на дітей\" в разі зміни роботи: \r\nроз’яснення Мінекономіки","date_pub":"2022-02-11T02:00:00+02:00","meta_data":["11.02.2022","Новини"],"description":"​​​​​​​Мінекономіки в листі  від 08.02.2022 р. № 4712-06/6091-09 надало роз’яснення щодо надання додаткової оплачуваної відпустки одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15 років тривалістю 10 календарних днів без урахування святкових і неробочих днів.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":7985},{"url":"/news/osoblivisti-e-likarnianikh-sumisnikiv","title":"Особливості е-лікарняних сумісників","date_pub":"2022-02-11T02:00:00+02:00","meta_data":["11.02.2022","Новини"],"description":"Застраховані особи, які працевлаштовані в кількох роботодавців, мають право на отримання допомоги за \"лікарняними\" від Фонду соціального страхування України за кожним місцем роботи.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":7986},{"url":"/news/poriadok-informuvannia-derzhpratsi-u-razi-nastannia-neshchasnogo-vipadku-na-virobnitstvi","title":"Порядок інформування Держпраці \r\nв разі настання нещасного випадку на виробництві","date_pub":"2022-02-14T02:00:00+02:00","meta_data":["14.02.2022","Новини"],"description":"​​​​​​​Управління Держпраці у Сумській області нагадало, що в разі настання нещасного випадку на виробництві роботодавець зобов’язаний протягом двох годин повідомити територіальний орган Держпраці з використанням засобів зв’язку, а також не пізніше наступного робочого дня надати повідомлення про нещасний випадок на паперовому носії.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":7988},{"url":"/news/iak-kupiti-strakhovii-stazh","title":"Як купити страховий стаж","date_pub":"2022-02-14T02:00:00+02:00","meta_data":["14.02.2022","Новини"],"description":"Головне управління Пенсійного фонду України в Закарпатській області роз’яснює, що якщо особа в певні періоди офіційно не працювала і не належала до категорії застрахованих осіб, вона має право укласти договір про одноразову сплату в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування за попередні періоди або договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування (на майбутній період).","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":7989},{"url":"/news/zmenshennia-minimalnogo-stroku-likuvannia-covid-19-do-5-dniv-ne-poviazano-iz-oplatoiu-likarnianikh","title":"Зменшення мінімального строку лікування COVID-19 до 5 днів не пов'язано з оплатою \"лікарняних\"","date_pub":"2022-02-14T02:00:00+02:00","meta_data":["14.02.2022","Новини"],"description":"Мінімальна тривалість лікування пацієнтів із COVID-19, а також строк їх самоізоляції – це визначені галузевими стандартами охорони здоров’я та відповідними протоколами строки. Стандарти медичної допомоги змінюються, адаптуючись до нових даних про перебіг хвороби.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":7990},{"url":"/news/dovidki-pro-trudovii-ta-strakhovii-stazh-vzhe-mozhna-otrimati-v-zastosunku-diia","title":"Довідки про трудовий та страховий стаж \r\nможна отримати в застосунку \"Дія\"","date_pub":"2022-02-14T02:00:00+02:00","meta_data":["14.02.2022","Новини"],"description":"8 лютого відбувся Diia Summit, на якому була презентована низка зручних держпослуг онлайн для українців. До списку новинок потрапили й довідки ОК-5/ОК-7. Минулої осені вони були презентовані разом з оформленням субсидій та пенсій на порталі \"Дія\". Тепер їх можна отримати й у застосунку.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":7991},{"url":"/documents/shchodo-obchislennia-serednoyi-zarobitnoyi-plati-z-okladu-ta-minimalnoyi-zarplati","title":"Щодо обчислення середньої заробітної плати \r\nз окладу та мінімальної зарплати","date_pub":"2022-02-14T02:00:00+02:00","meta_data":["14.02.2022","Офіційні документи"],"description":"Лист Мінекономіки\r\nвід 14.02.2022 р. № 4711-06/7143-09","document_type":{"name":"Офіційні документи","slug":"documents","id":6},"order":0,"id":16398},{"url":"/consulting/answers/strok-nadannia-ta-vidobrazhennia-v-tabeli-inshogo-dnia-vidpochinku-za-robotu-u-vikhidnii-den","title":"Строк надання та відображення в табелі \r\nіншого дня відпочинку за роботу у вихідний день","date_pub":"2022-02-15T02:00:00+02:00","meta_data":["15.02.2022","Заробітна плата","Консультації"],"description":"У який строк згідно з нормами трудового законодавства працівнику потрібно надавати інший день відпочинку за роботу у вихідний день? Як цей день позначається в табелі обліку використання робочого часу?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":25,"id":7859},{"url":"/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-likarnianikh-pislia-vikhodu-z-dekretnoyi-vidpustki-1","title":"Розрахунок суми «лікарняних» \r\nпісля виходу з «декретної» відпустки","date_pub":"2022-02-15T02:00:00+02:00","meta_data":["15.02.2022","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівниця госпрозрахункового підприємства приступила до роботи 20.10.2021 р. після закінчення відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. Її посадовий оклад — 14 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). З 01.02.2022 р. по 07.02.2022 р. (7 к. дн.) працівниця хворіла, що підтверджено листком непрацездатності. Її загальний страховий стаж — 6 років і 7 місяців. Як розрахувати працівниці суму «лікарняних»?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":26,"id":7860},{"url":"/consulting/answers/rozrakhunok-sumi-likarnianikh-u-misiatsi-vikhodu-z-dekretnoyi-vidpustki","title":"Розрахунок суми «лікарняних» \r\nу місяці виходу з «декретної» відпустки","date_pub":"2022-02-15T02:00:00+02:00","meta_data":["15.02.2022","Заробітна плата","Консультації"],"description":"Працівниця приступила до роботи після закінчення відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку 02.02.2022 р. Її посадовий оклад — 12 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). З 09.02.2022 р. по 14.02.2022 р. (6 к. дн.) працівниця хворіла, що підтверджено листком непрацездатності. Її загальний страховий стаж — 15 років і 3 місяці. Як розрахувати працівниці суму «лікарняних»?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":27,"id":7861},{"url":"/news/chi-mozhlive-zvilnennia-pratsivnika-pid-chas-iogo-perebuvannia-na-likarnianomu-1","title":"Чи можливе звільнення працівника \r\nпід час його перебування на \"лікарняному\"","date_pub":"2022-02-15T02:00:00+02:00","meta_data":["15.02.2022","Новини"],"description":"За працівниками, які втратили працездатність у зв’язку з трудовим каліцтвом або професійним захворюванням, місце роботи (посада) зберігається до відновлення працездатності або встановлення інвалідності, а також у період перебування працівника у відпустці. Це правило не поширюється на випадок повної ліквідації підприємства, установи, організації.","document_type":{"name":"Новини","slug":"news","id":2},"order":0,"id":7993}],"filters":{}}