{"pagination":{"previous_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=order&page=1253","next_url":"https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=order&page=1255","page_links":[["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=order",1,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=order&page=1253",1253,false,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=order&page=1254",1254,true,false],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=order&page=1255",1255,false,false],[null,null,false,true],["https://profpressa.com/search/api/results/?format=json&ordering=order&page=1510",1510,false,false]]},"count":18112,"results":[{"url":"/articles/ogliad-zmin-za-lipen-2020","title":"Огляд змін за липень 2020","date_pub":"2020-07-21T03:00:00+03:00","meta_data":["21.07.2020","Заробітна плата","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":11,"id":2538},{"url":"/articles/algoritm-priiniattia-pratsivnika-na-robotu-st-24-kzpp","title":"Прийняття працівника на роботу\r\n (ст. 24 КЗпП)","date_pub":"2020-08-19T03:00:00+03:00","meta_data":["19.08.2020","Кадровик України. Спецвипуск","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":11,"id":2901},{"url":"/articles/zrazki-dokumentiv-pro-vidstoronennia-pratsivnika-vid-roboti-zrazok-oformlennia-aktu-pro-vidstoronennia-pratsivnika-vid-roboti","title":"Зразки документів про відсторонення працівника від роботи","date_pub":"2020-08-21T03:00:00+03:00","meta_data":["21.08.2020","Консультант Кадровика","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":11,"id":2954},{"url":"/articles/posadovi-osobi-organiv-mistsevogo-samovriaduvannia-osoblivosti-trudovikh-vidnosin","title":"Посадові особи органів місцевого самоврядування:\r\nособливості трудових відносин","date_pub":"2020-08-25T03:00:00+03:00","meta_data":["25.08.2020","Кадровик України","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":11,"id":2982},{"url":"/articles/klasifikator-profesii","title":"Порядок користування Класифікатором професій","date_pub":"2020-08-31T03:00:00+03:00","meta_data":["31.08.2020","Заробітна плата. Спецвипуск","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":11,"id":3053},{"url":"/articles/monitoring-12","title":"Огляд змін за вересень 2020","date_pub":"2020-09-18T03:00:00+03:00","meta_data":["18.09.2020","Заробітна плата","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":11,"id":3142},{"url":"/articles/zmina-no-9-do-klasifikatora-profesii","title":"Зміна № 9 до Класифікатора професій","date_pub":"2020-09-18T03:00:00+03:00","meta_data":["18.09.2020","Кадровик України","Статті"],"description":"Наказом Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України від 18.08.2020 р. № 1574 було затверджено Зміну № 9 до Національного класифікатора України «Класифікатор професій» ДК 003:2010 (далі — Зміна № 9).","document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":11,"id":3165},{"url":"/articles/rezhim-gnuchkogo-robochogo-chasu-i-nepovnii-robochii-chas","title":"Режим гнучкого робочого часу і неповний робочий час","date_pub":"2020-09-24T03:00:00+03:00","meta_data":["24.09.2020","Консультант Кадровика","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":11,"id":3222},{"url":"/consulting/answers/povtorna-viplata-vikhidnoyi-dopomogi-v-razi-zvilnennia-za-skorochenniam-shtatu","title":"Повторна виплата вихідної допомоги \r\nв разі звільнення за скороченням штату","date_pub":"2020-10-21T03:00:00+03:00","meta_data":["21.10.2020","Кадровик України","Консультації"],"description":"​​​​​​​Працівника звільнено у зв’язку зі скороченням штату, але через суд його було поновлено на роботі. Зараз роботодавець повторно звільняє цього працівника з тієї ж причини. Чи означає це, що йому знову потрібно виплачувати вихідну допомогу?","document_type":{"name":"Консультації","slug":"answers","id":3},"order":11,"id":3581},{"url":"/articles/algoritm-oformlennia-perenesennia-robochikh-dniv","title":"Алгоритм \r\nоформлення перенесення робочих днів","date_pub":"2020-10-27T02:00:00+02:00","meta_data":["27.10.2020","Консультант Кадровика","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":11,"id":3639},{"url":"/articles/sumishchennia-ta-vikonannia-oboviazkiv-platiti-ne-mozhna-ne-platiti","title":"Суміщення та виконання обов’язків: платити не можна не платити","date_pub":"2020-10-29T02:00:00+02:00","meta_data":["29.10.2020","Заробітна плата","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":11,"id":3695},{"url":"/articles/roboche-mistse-osobi-z-invalidnistiu","title":"Робоче місце особи з інвалідністю","date_pub":"2020-11-16T02:00:00+02:00","meta_data":["16.11.2020","Кадровик України. Спецвипуск","Статті"],"description":null,"document_type":{"name":"Статті","slug":"articles","id":1},"order":11,"id":3812}],"filters":{}}