Чи включати у табель за повний місяць працівника, який звільнився в першій половині місяця?

Працівника звільнили 07 квітня. Зробили на нього окремий табель на звільнення. В табелі за першу половину квітня звільненого праціавника відобразили. Чи потрібно звільненого працівника включити в табель обліку робочого часу за повний місяць квітень?  

як собі напишете в положенні про ведення табелю, так і буде. 
https://profpressa.com/example-documents/polozhennia-pro-tabelnii-oblik-vikoristannia-robochogo-chasu-1
До речі, оце /Зробили на нього окремий табель на звільнення/ на підставі чого зробили? де написано, що має бути окремий табель?