Добрий день, підскажіть будь ласка, якщо працівник находиться у відпустці без збереження заробітної плати по ст.26 чи враховувати час у відпустці до безперервного стажу роботи на цьому підприємстві для здійснення виплат при звільнені по колдоговору
Анонімний користувач
Знаєте когось, кому також потрібна відповідь на це запитання? Поділіться посиланням: https://profpressa.com/community/questions/1150