Підприємство виплачує мобілізованому працівнику середній заробіток за власною ініціативою весь час, відколи його мобілізували (на початку 2023 р). Чи має він право на відпустку? Чи можна її оформити, якщо працівник служить, щоб виплатити йому відпускні?
Anonym
Знаєте когось, кому також потрібна відповідь на це запитання? Поділіться посиланням: https://profpressa.com/community/questions/1231