чи можна оплатити лікарняне без довідки

теоретично - ні, тому що правила обчислення середньої зарплати однакові. З другого боку, підприємства "в межах своїх повноважень і за рахунок власних коштів можуть встановлювати додаткові порівняно з законодавством трудові і соціально-побутові пільги для працівників". То чобму б ні. В обох випадках витрати підприємства