Звільнення чи переведення

14 липня 2022 р. 19:28
Переглядів: 496
0

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як має бути правомірно? Я працюю педагогом-організатором в школі (запис у трудовій книзі) + додали навантаження годинами хімії (договору на сумісництво немає). Директор планує скоротити у штатному розписі посаду педагога-організатора, а години хімії обіцяє залишити. Чи потрібна на це його письмове попередження? Моя згода? Це має бути звільнення з посади педагога - організатора і прийняття на роботу вчителем хімії? Чи переведення? Як правомірно вирішити цю ситуацію? Дякую за увагу!

 

Олена

Знаєте когось, кому також потрібна відповідь на це запитання? Поділіться посиланням: https://profpressa.com/community/questions/186

Відповіді користувачів


0

Доброго дня! Так ,потрібно письмове попередження про скороченння посади. Якщо є взаємна згода прийняття на посаду вчителя хімії. Також ,це може бути й переведення ,все залежить від рішення вашого керівництва

15 липня 2022 р. 10:18
Анонімний користувач