Компенсація батькові двох дітей до 15 років при звільненні

Працюючий батько двох дітей віком до 15 років звільняється 06.01.2022року. Його дружина повинна надати довідку, що згідно графіку відпусток на 2022 рік у неї запланована "дитяча" відпустка. Або батькові компенсація, або матері відпустка?

За періоди після 09.05.2021 батько чи мати двох дітей віком до 15 років має право на додаткову відпустку на дітей за кожен календарний рік роботи на підприємстві. В разі звільнення працівника треба отримати підтвердження того, що мати дітей не скористалася додатковою соціальною відпусткою і не отримала за неї компенсації. Таке підтвердження можна надати у вигляді довідки з місця роботи. А в заяві про звільнення чи окремій заяві вказати про надання такої довідки та про своє право на компенсацію за невикористану додаткову відпустку.