Квота на інваліда та декретчики

28 лютого 2024 р. 12:27
Переглядів: 377
0

ПИТАННЯ: У штаті нашого підприємства - 9 осіб, 4 з яких у відпустці для догляду за дитиною до трьох років. Чи потрібно нам працевлаштовувати інваліда, щоб уникнути штрафних санкцій з боку Фонду соціального захисту інвалідів?

Анонімний користувач

Знаєте когось, кому також потрібна відповідь на це запитання? Поділіться посиланням: https://profpressa.com/community/questions/427

Відповіді користувачів


0
Автору запитання допомогла ця відповідь

Середньооблікова чисельність штатних працівників визначається відповідно до Інструкції зі статистики кількості працівників, затвердженої наказом Державного комітету статистики України від 28.09.2005 р. № 286 (далі — Інструкція № 286). Підпунктом 3.2.2 Інструкції № 286 встановлено, що при обчисленні середньооблікової кількості штатних працівників облікового складу враховуються всі категорії працівників облікового складу, зазначені у п. 2.4, 2.5 цієї Інструкції, крім працівників, які перебувають у відпустках у зв'язку з вагітністю та пологами або для догляду за дитиною до досягнення нею віку, передбаченого чинним законодавством або колективним договором підприємства, включаючи тих, які усиновили новонароджену дитину безпосередньо з пологового будинку (пп. 2.5.8–2.5.9 Інструкції № 286).

+ див тут https://profpressa.com/articles/pokazniki-kilkosti-pratsivnikiv-obchisliuiemo-dlia-zapovnennia-zvitiv

28 лютого 2024 р. 13:19
Дмитро, консультант KadrEX