Компенсація відпустки

27 березня 2024 р. 10:34
Переглядів: 349
0

Бюджетна установа. Повна відпустка 26 основна + 7 додаткова=33 к. дн. Чи можна зараз надавати компенсацію за невикористану відпустку без звільнення, прийнятий 01.04.2018, рахувати за період роботи 01.04.2018-31.03.2019, и т. д.? у 2022 році(жовтень) та у 2023 р.(липень) використав по 24 к.д., можна у березні 2024 р. нарахувати за 9 дн.за період роботи 01.04.2022-31.03.2023. та 9 дн. за період роботи 01.04.2021-31.03.2022. Для розрахунку компенсації брати виплати 2023р? Дякую
Якщо не має виплат у 2023р.,як розрахувати, оклад беремо на дату розрахунку (27.03.24)?даже якщо ми не звільняємо працівника? Дякую

Юлія

Знаєте когось, кому також потрібна відповідь на це запитання? Поділіться посиланням: https://profpressa.com/community/questions/444

Відповіді користувачів


1

відпустки рахувати за період роботи 01.04.2018-31.03.2019 і т.д. по 24 і 7.
за ті періоди, де використано 24, можна компенсувати додаткову
компенсацію за відпустки за періоди до 31.12.2023 обчислюють з доходів 2023.
 

27 березня 2024 р. 11:13
Дмитро, консультант KadrEX