Лікарняний під час соціальної відпустки.

Доброго дня.

Працівниця підприємства оформила соціальну відпустку ( на дітей, як мати, що має 2-х дітей до 15 р.) з 16.05. по 25.05.2024 р. Під час відпустки буто оформлено лист непрацездатності - догляд за хворою дитиною з 21.05. по 25.05.

Чи переносяться дні відпустки, які співпадають з лікарняним у такому випадку?

Чи оплачується лікарняний?

Відпустка не переноситься і не продовжується. У ст. 11 Закону про відпустки сказано, що щорічна відпустка повинна бути перенесена на інший період або продовжена в разі: тимчасової непрацездатності працівника... 
Це стосуєьться і відпустки за ст. 19 (див ст. 20) Закону про відпустки
А у нас - хвороба дитини і догляд за нею. Тому не переноситься і не продовжується. 
Оплачується. Ст. 15 Закону № 1105 допомога по тимчасовій непрацездатності для догляду за хворою дитиною віком до 14 років ..., не надається, якщо застрахована особа перебувала у цей час у щорічній (основній чи додатковій) відпустці, додатковій відпустці у зв’язку з навчанням або творчій відпустці.