Добрий день, працівниця була в декреті до 4-років до 28.01.2025 року, чи може кадровик з 29 січня надати відпустку без збереження заробітної плати терміном 30 кал.днів чи спочатку потрібно допустити її до роботи, а тоді надати відпустку без збереження. Дякую.
Анонімний користувач
Знаєте когось, кому також потрібна відповідь на це запитання? Поділіться посиланням: https://profpressa.com/community/questions/898