робота за сумісництвом працівника, якого увільнили від роботи у зв'язку з призивом на військову службу

04 лютого 2025 р. 11:35
Переглядів: 93
0

Добрий день!

Наше підприємство приватний Медичний центр. Запитання таке: лікар - анестезіолог призваний на військову службу та увільнений від роботи. Нещодавно працівник звернувся на підприємство та попросив працювати за сумісництвом. Зіславшись на ЗУ Про запобігання корупції ст. 25 п.1.

Працівник надав довідку , що він призначений на посаду начальника медичної служби-начальника медичного пункту військової частини.

Чи можливо оформити працівника за сумісництвом і як це технічно зробити?

Дякую!

Анонімний користувач

Знаєте когось, кому також потрібна відповідь на це запитання? Поділіться посиланням: https://profpressa.com/community/questions/908

Відповіді користувачів


1
Автору запитання допомогла ця відповідь

давайте з початку. Перш за все відповідно до ст. 102-1 КЗпП України сумісництво — виконання працівником, крім основної, іншої оплачуваної роботи на умовах трудового договору у вільний від основної роботи час на тому самому або іншому підприємстві, в установі, організації або у роботодавця – фізичної особи. Коли лікаря призвали на службу він вже не військовозобовязаний працівник, він військовослужбовець, в якого не робочий час , а службовий, в якого не робота а служба.Отже з огляду на хід моїх думок, що підтверджуюються нормативними актами його не можна призначати за сумісництвом. Ще додам п.5 ст.10 Закону 2011-XII "Військові навчання, походи кораблів, бойові стрільби та бойове чергування, несення служби в добовому наряді та інші заходи, пов'язані із забезпеченням боєготовності військових частин, здійснюються без обмеження загальної тривалості службового часу."

04 лютого 2025 р. 12:15
Людмила консультант КadrEX

0

він лікар! і буде присутній на оперативних втручаннях. чи можливо вообще його залучати до роботи, якщо він військовий і на служби....

04 лютого 2025 р. 11:48
Анонімний користувач

-1

вам важливо, що? Щоб він у визначений час приходив на роботу і робив її. А що у нього поза вашою роботою - це його проблеми. 

04 лютого 2025 р. 11:43
Дмитро, консультант KadrEX