Щодо встановлення доплати за ведення військового обліку
на підприємстві наказом визначена відповідальна особа за ведення військового обліку також цій особі встановлено надбавку у розмірі 30 відсотків за ведення військового обліку. Також наказом визначена особа (дублер) за ведення військового обліку на період відсутності (відпустка лікарняний тощо) основної особи яка відповідальна за військовий облік. Чи повинен дублер у разі виконання обов'язків ведення військового обліку за період відпустки основної особи відповідальної за військовий облік отримати надбавку за ведення військового обліку?
Анонімний користувач
Відповіді користувачів
Встановлення доплати є обовязковим, адже ведення військового обліку не входило до обовязків за трудовим договором працівника, це виконання додаткових обовязків.
30 вересня 2026 р. 12:27
Кадристка Кет
Кадристка Кет