Припинення строкового договору

04 січня 2023 р. 09:52
Переглядів: 421
0

Чи потрібно звільнення працівника, який був прийнятий по строковому трудовому договору на час до та після пологової відпустки працівника. Термін відпустки закінчується 04.01.2023. Працівнику з 05.01.2023 надана відпустка по догляду за дитиною віком до 3-ох років. Чи можно просто продовжити термін дії строкового трудового договору на час відпустки або до фактичного виходу на роботу працівника

Анонімний користувач

Знаєте когось, кому також потрібна відповідь на це запитання? Поділіться посиланням: https://profpressa.com/community/questions/267

Відповіді користувачів


0

Можна продовжити, так як основна працівниця оформила відпустку по догляду за дитиною до 3х років це є вагомою підставою для "строковика" продовжити строковий трудовий договір

04 січня 2023 р. 12:02
Ольга Панфьорова