Припинення строкового договору

04 січня 2023 р. 09:52
Переглядів: 1699
0

Чи потрібно звільнення працівника, який був прийнятий по строковому трудовому договору на час до та після пологової відпустки працівника. Термін відпустки закінчується 04.01.2023. Працівнику з 05.01.2023 надана відпустка по догляду за дитиною віком до 3-ох років. Чи можно просто продовжити термін дії строкового трудового договору на час відпустки або до фактичного виходу на роботу працівника

Анонімний користувач

Відповіді користувачів


0

Можна продовжити, так як основна працівниця оформила відпустку по догляду за дитиною до 3х років це є вагомою підставою для "строковика" продовжити строковий трудовий договір

04 січня 2023 р. 12:02
Ольга консультант KadrEX

Знаєте відповідь? Поділіться з колегами — ваш досвід може допомогти

Відповісти