2 травня 2026 р. — впровадження Єдиного реєстру кваліфікацій — Класифікатора професій

2 травня 2026 р. стартує впровадження Єдиного реєстру кваліфікацій — Класифікатора професій.

Саме з цієї дати набирає чинності постанова КМУ «Деякі питання функціонування Єдиного реєстру кваліфікацій — Класифікатора професій» від 29.10.2025 р. № 1387, якою затверджено Порядок створення, внесення змін та ведення Єдиного реєстру кваліфікацій — Класифікатора професій.

Нагадаємо, що поняття «Єдиний реєстр кваліфікацій — Класифікатор професій» з’явилося навесні 2025 р. у зв’язку з ухваленням Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо вдосконалення національної системи кваліфікацій відповідно до актуальних потреб ринку праці» від 15.04.2025 р. № 4353-IX, яким було внесено зміни до ст. 4-1 КЗпП.

Постанова № 1387 передбачає перетворення Реєстру кваліфікацій на Єдиний реєстр кваліфікацій — Класифікатор професій.

Нагадаємо, що Реєстр кваліфікацій був упроваджений ще у 2022 р. (Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо функціонування національної системи кваліфікацій» від 01.04.2022 р. № 2179-IX). Проте у зв’язку з ухваленням Закону № 4353 Єдиний реєстр кваліфікацій — Класифікатор професій об’єднає Реєстр кваліфікацій, Національний класифікатор України «Класифікатор професій» ДК 003:2010, затверджений наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 р. № 327, та довідники кваліфікаційних характеристик професій працівників. Також він забезпечить електронну інформаційну взаємодію даних з:

Єдиною державною електронною базою з питань освіти;
Єдиною інформаційно-аналітичною системою Державної служби зайнятості;
Реєстром застрахованих осіб;
Єдиним порталом вакансій EURES (Європейської мережі служб зайнятості);
інформаційною системою органів державної статистики;
інформаційно-комунікаційними системами Пенсійного фонду України.

Читайте також:

Редакція KADREX