Заробітна плата. Спецвипуск
електронна версія

Алгоритми обчислення середнього заробітку



Послідовність обчислення середньої заробітної плати відповідно до Порядку № 100 та Порядку № 1266 передбачає порядок дій, що включає п’ять основних кроків, а саме визначення розрахункового періоду, доходу за цей період, середньоденної (середньогодинної) зарплати, періоду, що підлягає оплаті, та сум виплат, обчислених із середньої зарплати.

 

Крок 1.

Визначити розрахунковий період

 

Крок 2.

Обчислити дохід за розрахунковий період

 

Крок 3.

Розрахувати середньоденну (середньогодинну) зарплату

 

Крок 4.

Визначити період, що підлягає оплаті

 

Крок 5.

Нарахувати виплати, що обчислюються із середньої зарплати

 

Цей алгоритм незмінний, відколи діє Порядок № 100 чи Порядок № 1266. І хоча він спільний для обох Порядків, та в деталях визначення того чи іншого показника вони суттєво відрізняються. При цьому варто зауважити таке.

Порядок № 100 діє з 1995 р. і з того часу зазнавав багатьох змін, але в цілому механізм обчислення середнього заробітку незмінний: виплати за середнім заробітком визначають із 12-місячного чи 2-місячного розрахункового періоду.

Порядок № 1266 було затверджено в 2001 р., але в 2015 р. його було викладено в новій редакції, і механізм обчислення середнього заробітку змінився кардинальним чином.

Якщо Порядок № 100 передбачає два базових види розрахункового періоду — 12 місяців і 2 місяці, то Порядок № 1266 до викладення його в новій редакції передбачав базовий розрахунковий період 6 місяців, а …


Повна версія статті доступна для передплатників видання Заробітна плата. Спецвипуск

Дізнатись більше про видання

Якщо ви вже передплатили видання, зареєструйтесь на цьому сайті та активуйте ваш промо-код в профілі користувача.

У разі виникнення запитань зверніться до вашого менеджера з передплати.

ПЕРЕДПЛАТА

за найкращими умовами звертайтесь у відділ передплати

0 800 214 008

або заходьте в

МАГАЗИН

«ЗАПИТАННЯ — ВІДПОВІДЬ»

Безкоштовна пряма телефонна лінія для передплатників

0 800 214 009
044 581 57 07

Пн-Пт з 10:00 до 15:00