Письмові консультації

Як отримати індивідуальну письмову консультацію?

  • Опишіть суть проблеми у формі внизу цієї сторінки
  • Експерт з цього питання оцінить складність консультації
  • Ми узгодимо з вами усі деталі та вартість послуги. Для передплатників пакету KADREX PREMIUM послуга БЕЗКОШТОВНА
  • Ви отримаєте докладну письмову відповідь на фірмовому бланку Центру кадрових консультацій

Консультанти

Галина
ГОРОХОВСЬКА

керівниця Центру кадрового консалтингу, головна редакторка газети "Консультант Кадровика»

Таміла
РАДЧЕНКО

головна редакторка журналу «Кадровик України»

Дмитро
КУЧЕРАК

головний редактор журналу «Заробітна плата»

Ольга
ГЛИНЯНА

фахівець Центру кадрового консалтингу, науковий редактор журналу «Заробітна плата»

Ольга
ПАНФЬОРОВА

фахівець Центру кадрового консалтингу, консультант журналу «Кадровик України»

Тетяна
ЗАГЛАДА

експерт із питань трудового права та кадрового діловодства, аудитор, фахівець Центру кадрового консалтингу, консультант журналу «Кадровик України»

Ірина
КРАСОВСЬКА

консультант із питань бухгалтерського та податкового обліку

Лідія
БАСМАТ

експерт із питань трудового права та кадрового діловодства; викладач-практик, лектор Вищої школи управління МАУП на курсах підвищення кваліфікації керівників кадрових служб України

Світлана
ЛІСТРОВА

незалежний експерт з трудового та податкового законодавства. Сертифікат ACCA DipIFR, автор понад 1500 публікацій у бухгалтерських і кадрових виданнях, близько 1000 годин лекторської практики

Ганна
ЛИСЕНКО

адвокат, партнер АО «Адвокатська сім’я Лисенко», член Комітету НААУ з трудового права, лектор у Вищій школі адвокатури, найкращий адвокат ААУ 2018 та 2019 року в номінації «Трудове право», автор статей та вебінарів

Алла
ПЕТРАШЕНКО

фахівець Центру кадрового консалтингу, консультант журналу "Кадровик України"

Консультації

Обмеження «лікарняних» працівнику з інвалідністю

Працівник з інвалідністю не має шести місяців страхового стажу за останні 12 місяців перед настанням тимчасової непрацездатності. Обчислювати йому допомогу з мінімальної зарплати чи є виняток? Ні, винятку немає. Відповідно до п. 2 частини четвертої …

Виправлення у рядках 3.1 і 3.2 Єдиного звіту

Під час заповнення розділу «І. Нарахування доходу та єдиного внеску за найманих працівників в розрізі місяців звітного кварталу» підприємство сплутало дані рядків 3.1 і 3.2. Як виправити помилку? На жаль, таку помилку виправити не можна. …

Заповнення страхового стажу в гр. 21/22 заяви-розрахунку

До ФСС було подано заяву-розрахунок на отримання допомоги по тимчасовій непрацездатності зі стажем, у гр. 21/22 якої було вказано «96/09». Листок непрацездатності має продовження і за ним подається нова заява-розрахунок. На момент її формування страховий …

Підтвердження часу перебування в закордонному відрядженні

Співробітники підприємства перебувають у відрядженні в іншій країні. Їм відмовляються ставити печатку на посвідченні про відрядження. Чи правда, що посвідчення про відрядження вже не обов’язкові? Так, правда. Відповідно до абзацу 13 пп. «а» пп. 170.9.1 …

«Лікарняний» з причиною непрацездатності «невиробнича травма»

Працівник приніс паперовий листок непрацездатності з причиною непрацездатності «невиробнича травма». Чи складати акт розслідування нещасного випадку? Щоб з’ясувати, чи підлягає нещасний випадок розслідуванню, слід звернутися до п. 3 Порядку розслідування та обліку нещасних випадків невиробничого …

Поділ «карантинної» безоплатної відпустки на частини

У зв’язку з карантинними обмеженнями, пов’язаними із проїздом у транспорті загального користування, невакцинований працівник підприємства з 01.11.2021 р. оформив «карантинну» відпустку без збереження зарплати на місяць відповідно до частини третьої ст. 26 Закону про відпустки. …
Всі консультації
Запит на письмову консультацію
(послуга платна; Для передплатників пакету KADREX PREMIUM послуга БЕЗКОШТОВНА)

Нам довіряють

... та ще понад 9 000 провідних компаній України

ДЕМО ДОСТУП