Підприємство будівельної галузі не може проводити зараз діяльність і запровадило простій з оплатою 2/3 тарифної ставки (окладу), а мобілізованим працівникам виплачується середній заробіток. Але фінансові можливості вичерпуються, тож воно не зможе більше виплачувати кошти працівникам. Можливо, з працівниками, які простоюють, трудові договори будуть припинені.
А як бути з мобілізованими працівниками? …